Agent(E) à La Patrouille - Gatineau, Canada - Ville de Gatineau

Ville de Gatineau

Verified Company

Gatineau, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Texte de présentation
Recherchez-vous un travail stimulant et pour relever des défis à votre mesure? La Ville de Gatineau est l'endroit par excellence en raison de la diversité des emplois et des nombreuses possibilités de carrière offertes. Le dynamisme et le bien-être des 3 000 employés sont au cœur de ses préoccupations.

La Ville de Gatineau a adopté des valeurs qui sous-tendent les choix, les décisions et les actions de son personnel : respect, approche client, leadership visionnaire, engagement, bien-être, éthique et justice. Quatrième municipalité en importance au Québec avec une population de plus de personnes, la Ville de Gatineau est un employeur de choix.
Relevant du sergent à la gendarmerie, l'agent à la patrouille agit à titre de représentant de la loi afin de maintenir la paix, l'ordre et la sécurité publique en prévenant et réprimant le crime, les infractions aux lois et aux règlements en vigueur et en rechercher les auteurs. Il assure la sécurité des personnes et des biens. Il sauvegarde les droits et les libertés, il respecte les victimes et coopère avec la communauté dans le respect du pluralisme culturel.
Exigences et compétences recherchées
- Détenir un diplôme d'études collégiales en techniques policières.
- Être diplômé de l'École nationale de police du Québec ou satisfaire aux normes d'équivalence établies par le règlement de l'École.
- Être citoyen canadien.
- Être de bonnes moeurs.
- Ne pas avoir été reconnu coupable, en quelque lieu que ce soit, d'un acte ou d'une omission que le Code criminel (Lois révisées du Canada (1985), chapitre C-46) décrit comme une infraction, ni d'une des infractions visées à l'article 183 de ce Code, créées par l'une des lois qui y sont énumérées.
- Être détenteur d'un permis de conduire valide de classe 4A - véhicule d'urgence et 5.
- Satisfaire au tri sécuritaire.
- Réussir le test d'aptitude physique dans les douze (12) mois précédant la fin du processus d'embauche.
- Posséder un état de santé compatible avec les exigences du poste.
- Être apte à résoudre les problèmes.
- Être apte à prendre des décisions et faire preuve de jugement.
- Posséder de bonnes habiletés en communications interpersonnelles.
- Faire preuve de tolérance.
- Savoir travailler en équipe.
- Faire preuve d'autonomie.
- Être résistant au stress.
- Réussir le processus de qualification.

Horaire de travail
Les agents (es) à la patrouille sont assignés à une équipe de travail et ils sont appelés à travailler sur des quarts rotatifs (jour, soir et nuit) sur un cycle de cinq (5) semaines.

Les agents (es) sont appelées à travailler mínimalement 35,8 heures par semaine.
Salaire
Taux horaire de 23,58 $ à 47,15 $

Taux horaire de 24,05 $ à 48,10 $

**Prime de quart**: Les agents (es) à la patrouille reçoivent, pour chaque heure de travail effectuée en temps régulier sur les relèves suivantes, une prime de quart:
**Soir**: 5,75% ,85% (2024)

**Nuit**: 6,75% ,00% (2024)

**Samedi et dimanche de jour**: 4,00% ,00% (2024)

**Samedi et dimanche de soir**: 7,00% ,75% (2024)

**12h de jour**: 4,00% ,00% (2024)

**12h de nuit**: 7,00% ,75% (2024)

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises dans le site Web de la Ville de Gatineau et inclure:

- Un exemplaire en français à jour de votre curriculum vitae et de votre lettre de présentation.
- Diplôme et relevé de notes de votre DEC en techniques policières.
- Diplôme et relevé de notes votre formation pratique de patrouille-gendarmerie de l'ENPQ ou son équivalence.
- Fiche d'évaluation comportementale ou votre portfolio de l'ENPQ.
- M-Pulse de l'ENPQ.
- Avoir réussi le test d'aptitude physique dans les douze mois précédant la fin du processus d'embauche.
- Permis de conduire.
- Certificat de naissance.

Note en bas de page