Développeur(euse) IA principal(e) généraliste - Montreal

· Le développeur généraliste principal concevra des solutions évolutives qui fournissent des offres personnalisées et classées dès le début du parcours de vente, améliorant ainsi l'expérience des agents et des clients tout en s'étendant à de nouveaux réseaux. · ...

Nous recherchons un(e) Développeur(euse) IA principal(e) Fullstack pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. · ...

Nous sommes à la recherche d'un architecte de solutions généraliste pour un mandat long terme... · ...

+4 jours congés personnels en plus de vacances.+ café à volonté + possibilité de têtravail+ assurances collectives+ Horaires flexibles · Rejoindre une entreprise québécoise en pleine transformation; · Assurances collectives; · Horaires flexibles; · Possibilité de télétravail; · ...

GPG – Gramma Partners Group est une firme de chasse de têtes reconnue pour son approche stratégique et humaine. Nous accompagnons nos clients dans l'identification de talents en finance, fonctions administratives et secteur industriel. · Nous cherchons un · e Spécialiste en recru ...

Nous avons présentement une opportunité en tant que généraliste RH pour soutenir notre réseau de centres de distribution. · ...

+ Nosotros buscamos un HR Generalista proactivo y centrado en las personas para apoyar todas las funciones humanas clave en nuestra empresa. · ++ Gestionar el ciclo completo de reclutamiento incluyendo publicaciones de empleo, selección candidatos, entrevistas etc. · + Mantener r ...

(80% Ressources humaines | 20% Soutien administratif) - Ce poste hybride nécessite une présence au bureau trois jours par semaine. · ...

L'entreprise est à la recherche d'un HR Généraliste pour rejoindre son équipe de Montréal. Le poste est clé et très terrain pour une personne qui souhaite réellement prendre en charge la fonction RH au sein d'une entreprise en pleine expansion. · ...

Notreclient,uneentreprise manufacturière bien établie,rechercheungestionnairedesressourceshumaines pourdirigerlesopérationsquotidiennesderessourceshumainesetsoutenirdesdirigeantsdansunenvironnementpratiqueetaxésurlespersonnes. · ...

L'entreprise manufacturière recherche un directeur des ressources humaines pour diriger les opérations quotidiennes et soutenir les dirigeants. · Diriger et superviser les opérations quotidiennes des RH tout en gérant un généraliste et un technicien en RH. · Aider dans la gestion ...

Gestionnaire des ressources humaines Bilingue - Congé de maternité dans notre entreprise où nous développons les personnes, les marques et les entreprises travaille entièrement à distance. · ...

Généraliste Sr ressources humaines pour rejoindre notre équipeIl s'agit d'un remplacement pour congé de maternité d'une durée de 12-14 mois. · ...

+Le responsable des ressources humaines gère les relations de travail, promeut un climat positif et équitable au sein de lentreprise. · +Baccalauréat en administration ou expérience équivalente . · Minimum 5 ans dexpérience généraliste en RH , idéalement dans un milieu syndiqué ( ...

Ce rôle est un poste à responsabilité élevée dans l'entreprise qui nécessite une excellente communication en français et en anglais. Le gestionnaire des ressources humaines bilingue fournira du soutien consultatif aux cadres supérieurs pour la mise en œuvre des politiques d'entre ...

Gestionnaire des ressources humaines Bilingue - Remplacement congé de maternité. Ce poste exige d'excellentes compétences en communication en français et en anglais. · ...

Vous serez responsable de soutenir notre stratégie globale, de coordonner et d'exécuter des initiatives marketing locales qui soutiennent la croissance des affaires, renforcent la notoriété de la marque et assurent une communication cohérente sur le marché canadien. · ...

+Soutenir la stratégie marketing globale, coordonner et exécuter des initiatives locales pour soutenir la croissance des affaires. · ...

Aubainerie recherche un(e) Conseiller(ère) en ressources humaines pour son siège social. · ...

+Offrir conseils stratégiques RH pour élargir les fonctions RH au sein de l'Avancement universitaire · + Agir en tant que partenaire RH auprès de la direction et du personnel pour acquérir une compréhension opérationnelle · + Établir des relations proactives avec la clientèle i ...