Chef Du Marketing Commercial - Montréal, Canada - Escalade vins et spiritueux

Escalade vins et spiritueux
Escalade vins et spiritueux
Verified Company
Montréal, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Chef du marketing commercial**:
**Escalade vins et spiritueux / Montréal**:
23 janvier 2023

Notre agence située à Montréal, est une agence dynamique formée d'une équipe passionnée dans le domaine du vin et des spiritueux. Nous encourageons la communication et le travail d'équipe et prenons le soin de donner à chaque employé la formation dont il a besoin pour grandir au sein de l'entreprise.

**Description**:
**Responsabilités**:

- Développer des plans et des initiatives annuels et à long terme en collaboration avec le directeur de marque, les directeurs provinciaux et les propriétaires de marque qui augmenteront la base de référence et maximiseront l'activation en magasin.
- Coordonner l'activité d'entraînement tactique pour stimuler les ventes dans les canaux/clients
- Créer et présenter des plans de marketing stratégiques qui faciliteront la croissance de la marque/du produit.
- Effectuer des révisions de prix semestrielles et continues au besoin. Gérer les prix compétitifs en identifiant les concurrents de référence et en effectuant une analyse de catégorie. Maintenir la connaissance des marges de détail pour les grands comptes et au sein du canal indépendant.
- Fournir des recommandations pour les prix de gros et gérer en conséquence, avec l'aide de l'analyste des affaires et des coûts. Exécutez différents modèles de tarification pour évaluer et recommander les meilleurs scénarios de tarification.
- Examiner les tendances du marché, l'activité concurrentielle et les performances de la marque. Utiliser l'analyse de marché pour identifier les opportunités de portefeuille et créer des stratégies de marques cohérentes. Communiquer aux parties prenantes en produisant des rapports marketing périodiques.
- Travailler avec les parties prenantes internes et les clients pour s'assurer que les objectifs sont atteints et que les programmes sont exécutés comme prévu. Maintenir la cohérence entre les plans régionaux et les stratégies nationales de marque (tarification, promotion, image, communication consommateur, PLV, etc.)
- En collaboration avec l'équipe des finances commerciales, il sera responsable du processus financier de bout en bout pour l'activité en magasin conformément aux budgets.
- Évaluer les activités et proposer des améliorations d'efficacité.
- Préparer un calendrier des activités qui maximise le ROI.
- Fournir les meilleures solutions marketing de point de vente pour maximiser la visibilité des marques de l'entreprise.
- Planifier les réunions trimestrielles en collaboration avec le directeur de la marque
- Mettre à jour régulièrement PAWA (CRM)
- Création et mises à jour de soumissions pour la SAQ via le portail saq-b2b (offres spontanées, reconduction, appels d'offres), suivi des dossiers, des demandes d'échantillons, des commandes et des mises à jour.
- Idem pour l'ANBL, la NSLC et le PEI.
- Soutien administratif aux directeurs provinciaux (au besoin) : facturation et suivi auprès des clients licenciés, coordination des réunions, des inventaires et commandes de fournitures.
- Soutien à la création des outils techniques pour l'équipe de vente.
- Soutien à la planification et l'organisation d'événements au Québec et dans les provinces maritimes : Salons, dégustations, événements corporatifs, visites des producteurs.

**Compétences**:

- Orienté vers les résultats, vous faites preuve d'initiative et êtes soucieux d'offrir un service flexible et créatif à vos clients.
- Vous êtes un excellent communicateur et êtes en mesure de gérer les priorités, afin de rencontrer les objectifs et les nombreuses autres activités liées au poste, tels que des salons des vins et visites de fournisseurs.
- Bonne capacité d'organisation et facilité à gérer des situations de dernière minute.
- Capacité à rechercher de nouvelles idées, à faire preuve d'initiative et à être proactif.
- Promotion des relations de travail positives au sein de l'organisation
- Vous êtes passionné par votre travail. Le travail d'équipe est inné en vous et vous êtes un leader naturel.

**Exigences**:

- Maîtrise très bien les langues française et anglaise (oral et écrite).
- Il est essentiel d'avoir une bonne maîtrise de MS Office.
- Diplôme d'études supérieur, de préférence dans le domaine des affaires, du commerce ou dans un domaine apparenté.
- Formation complétée dans le domaine du vin (WSET ou Sommellerie - un atout).
- Trois ans ou plus d'expérience dans le « trade » marketing des vins et spiritueux.

**AUTRES SPÉCIFICATIONS**
- Emploi à temps plein, basé à Montréal
- Poste permanent
- Posséder une voiture et permis de conduire valide
- Posséder un passeport valide
- Doit être en mesure de travailler des heures flexibles compris les soirs, les fins de semaine et les déplacements (y compris les nuitées)
- Capacité d'efforts physiques pour soulever des caisses d

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