Projet de Recherche - Quebec City, Canada - École nationale d'administration publique

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**NO DE L'OFFRE D'EMPLOI***:A
**ASSISTANT(E) DE RECHERCHE**
**CONTRAT DE **:250 HEURES (RENOUVELABLE**)**

**PROJET DE**
**RECHERCHE**

Sous la responsabilité de la Directrice de Cité-ID LivingLab, l'étudiant. e
collaborera à la planification et à la réalisation d'activités d'un projet de
recherche intitulé ENSEMBLE : improving rEsilieNce and Social cohEsion
through transformed coMmunity and BuiLt spacEs. Ce projet de recherche vise
à évaluer l'impact de l'environnement bâti sur la cohésion sociale et la
résilience communautaire dans un contexte post-covid-19 pour une reprise
plus équitable dans 6 villes (Montréal, Barcelone, Manchester, Harare, Colombo
et Ouagadougou). Les activités du projet se dérouleront d'octobre 2023 à
février 2025.

**SOMMAIRE DES**
**PRINCIPALES TÂCHES**
**À RÉALISER**
- Assiste le chercheur principal dans ses activités de recherche ;
- Participe à la collecte des données ;
- Participe à l'organisation et à l'animation de rencontres de co-construction

avec des groupes de participants ;
- Analyse, interprète et synthétise l'information recueillie dans les formats

demandés ;
- Participe à la rédaction de rapports et de recommandations.

**EXIGENCES**

Être étudiant admis et inscrit à un programme d'études universitaires à l'ENAP ou dans
une autre université ;
- Être étudiant inscrit à un programme de deuxième ou de troisième cycle ;
- Avoir une expérience en méthodologie de recherche et en analyse
- qualitative ;- Connaissances sur la résilience urbaine ou le capital social (un atout) ;
- Connaissance des méthodes de recherche évaluative (un atout).

**COMPÉTENCES**
**RECHERCHÉES**
- Capacité rédactionnelle et de synthèse (rapport, fiche de projet ) ;
- Fiabilité et autonomie pour l'organisation du travail ;
- Bonne communication interpersonnelle ;
- Capacité à gérer ses priorités ;
- Expérience dans la réalisation d'activités de co-construction (un atout) ;
- Connaissance du logiciel NVivo (un atout).

**DURÉE DU CONTRAT**
- Contrat de 250 heures (renouvelable au besoin).

**TRAITEMENT**

**Catégorie**
**Niveau**

**Catégorie 1
(étudiant au
1er cycle)

**Catégorie 2
(étudiant au
2e cycle)

**Catégorie 3**
**Niveau 1**

(étudiant au
3e cycle)

**Salaire**

(incluant les fériés
[3,6 %] et les
vacances [4 %]

**16,46 $/heure** **22,26 $/heure** **26,63 $/heure**

**DATE D'ENTRÉE EN**
**FONCTION**
- Dès que possible, au plus tard le 30 octobre 2023

**DOCUMENTS REQUIS **- CV
- Lettre de motivation

documents requis mentionnés ci-haut, **avant le 17 novembre 2023 à 17 h**:
Johanne Preval

**DÉPÔT DE VOTRE**
**CANDIDATURE**

Soucieuse d'être représentative de la société québécoise et de s'enrichir de sa
diversité, l'ENAP invite toutes les personnes qualifiées à manifester leur intérêt,
en particulier les femmes, les personnes autochtones, les membres de
minorités visibles et ethniques, ainsi que les personnes en situation de
handicap relativement au programme d'accès à l'égalité en emploi auquel elle
souscrit.

De plus, les outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins
des personnes en situation de handicap qui en font la demande, et ce, en toute
confidentialité. Si vous désirez faire connaître vos besoins particuliers, nous
vous prions de le mentionner dans votre envoi.

pour une entrevue seront contactées.

En savoir plus sur les programmes d'accès à l'égalité en emploi | CDPDJ

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