Coordonnateur(Trice) :bénévole, Roulotte Et - Montréal, Canada - Dans la rue

Dans la rue

Verified Company

Montréal, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Coordonnateur : Bénévole, Roulotte et impact dans la collectivité**

**Temps plein**

Fondé par le père Emmett Johns (« Pops ») en 1988, Dans la rue est un organisme venant en aide aux jeunes sans-abris ou en situation précaire. La Roulotte est l'endroit où de nombreux jeunes entendent pour la première fois parler de **Dans la rue** et de tous les services qui leur sont offerts. Il s'agit d'un centre mobile pouvant recevoir des jeunes sans domicile fixe ou en situation précaire. Celle-ci offre un répit temporaire de la rue et permet un premier contact avec les jeunes afin de développer une relation de confiance.

**Sommaire du poste**

Sous l'autorité de la Direction-adjointe de l'intervention, le Coordonnateur, Bénévole, Roulotte et impact dans la collectivité, a comme responsabilité de combler tous les besoins de l'organisme en matière de ressources bénévoles ainsi que la gestion de la Roulotte. La personne responsable doit également s'assurer que de saines relations seront entretenues entre les bénévoles, le personnel ainsi que les jeunes qui fréquentent nos services. Ainsi la personne titulaire du poste est la ressource clé qui doit assurer un bassin suffisant de bénévoles compétents et impliqués pour répondre au bon fonctionnement de l'ensemble des services et des programmes. Premier service de Dans la rue, la Roulotte est entièrement opérée par des bénévoles qui 5 soirs par semaine, vont directement à la rencontre des jeunes de la rue. Ces derniers peuvent y recevoir de la nourriture, des produits d'hygiènes et des informations sur les services de l'organisme.

**Principales responsabilités**

**Développement du service des bénévoles**
- Coordonner près de 150 bénévoles afin de combler les différents besoins de l'organisme.
- Procéder au processus de recrutement des bénévoles dans son intégralité et maintenir la banque de bénévoles;
- Évaluer les besoins spécifiques de formation requis, préparer et la mettre en œuvre;
- Travailler au développement stratégique du service bénévole ;
- Développer et maintenir de saines relations de travail entre les différents services de Dans la rue et le service bénévole ;
- Assurer la gestion des horaires, la gestion administrative et budgétaire de son service;
- Présenter les rapports et statistiques requis

**Supervision des bénévoles**
- Superviser les bénévoles œuvrant sur six (6) plateaux de travail différents : La Roulotte, le centre d'hébergement le Bunker, le centre de jour, les logements, les bureaux administratifs ainsi qu'au domicile des jeunes parents relié au Service à la Famille
- Assurer un suivi afin de maintenir l'implication ainsi que le respect des normes et politiques de Dans la rue
- Assurer l'intégration des bénévoles et développer leur capacité à devenir des ambassadeurs de Dans la Rue

**Le programme de la Roulotte**
- Assurer la qualité ainsi que la continuité du service de la Roulotte, être le premier répondant pour les situations d'urgence
- Participer au développement du programme de la Roulotte et assurer la liaison entre les divers départements impliqués
- Participer au développement et à l'implantation des processus et politiques
- Développer les programmes et partenariats soutenant la stratégie de l'organisme
- Gérer les remplacements lorsque nécessaire, la liste de rappel et de faire le suivi

**Impact dans la collectivité**
- Participation à la vie des quartiers dans lesquelles la Roulotte fait le service
- Représenter Dans la rue dans divers événements
- Présence dans les écoles afin de faire connaître l'organisme

**Environnement et conditions de travail**
- Semaine de travail de 35 heures
- Salaire débutant à 32,46 $ de l'heure
- Horaire variable (travail occasionnel soir/week-end)
- Vacances : 4 semaines après un an d'ancienneté
- Banque de 8 jours de congés (maladie et personnels)
- Assurance collective : Régime flexible accessible à la fin de la probation de 3 mois

**Formations et habiletés requises**
- Diplôme d'études pertinent dans le domaine du travail social ou en gestion des ressources humaines
- Entre 2 et 5 ans d'expérience pertinente du milieu communautaire
- Expérience en gestion de personnel et de services
- Permis de conduire classe 5 et aisance à conduire un véhicule de plus de 25 pieds
- Bilinguisme obligatoire
- Connaissances intermédiaires à avancées de la Suite Office
- Compréhension des problématiques sociales, les questions liées à l'itinérance et de leurs impacts sur les services offerts
- Sens de l'organisation, rigueur au travail et intérêt marqué pour le travail d'équipe
- Excellente capacité de communication, diplomatie et leadership

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : à partir de 32,46$ par heure

Avantages:

- Assurance Maladie Complémentaire
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif

Horaires de