Stagiaire - Montreal, Canada - Banque Laurentienne

    Banque Laurentienne
    Banque Laurentienne Montreal, Canada

    Found in: Talent CA C2 - 1 week ago

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    Temps plein
    Description

    Voir au-delà des chiffresMC
    À la Banque Laurentienne, nous croyons que nous pouvons changer l'expérience bancaire pour le mieux. Fondée à Montréal en 1846, la Banque Laurentienne aide les familles, les entreprises et les collectivités à prospérer. Aujourd'hui, nous comptons plus que 2 800 employés qui travaillent ensemble, comme Une Équipe, pour offrir une vaste gamme de services financiers et de solutions axée sur le conseil à nos clients partout au Canada et aux États-Unis. Nous obtenons des résultats en plaçant nos clients au premier plan, en faisant le meilleur choix, en agissant avec courage et en croyant que chacun a sa place.

    Ce poste est à pourvoir au sein de Banque Laurentienne.

    Sous la supervision du vice-président adjoint ou de la vice-présidente adjointe, le ou la titulaire du poste devra assimiler les connaissances nécessaires afin de comprendre et de préparer des dossiers de crédit commercial. Il ou elle aidera le directeur ou la directrice, gestion de portefeuille, et les directeurs de comptes principaux dans l'analyse des modèles d'affaires, l'analyse financière, l'analyse des risques et l'évaluation des garanties. Le poste est situé à Toronto ou en télétravail.

    Ce poste est un stage débutant en mai 2024 et se termine en août 2024.
    Responsabilités:

    Le ou la stagiaire travaillera en étroite collaboration avec l'équipe Services aux entreprises et aura les responsabilités suivantes:
    • Saisir les états financiers du client et toute autre information financière dans l'outil de calcul de cote de risque.
    • Effectuer des analyses financières sur les états financiers des clients, des analyses de sensibilité et offrir des recommandations ou des comparaisons des normes de l'industrie et du marché.
    • Faire la souscription de demandes de crédit, les modifications et les révisions annuelles des dossiers dans les délais prescrits.
    • Cibler et analyser les risques associés aux activités du client.
    • S'assurer du suivi des irrégularités des portefeuilles de clients.
    • Participer et collaborer à des rencontres ou conférences téléphoniques avec les clients, ainsi qu'avec ses pairs.
    • Effectuer son travail selon des objectifs précis tout en respectant les législations en vigueur, les politiques, les programmes et les procédures de la Banque.
    • Participer aux exigences d'intégrité et de conformité (code de conduite, politiques internes).

    Qualifications:
    • Études au baccalauréat ou à la maîtrise en finance, en comptabilité ou dans un domaine connexe.
    • Excellentes compétences en communication écrite et orale (essentielles).
    • Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'un esprit collaboratif et positif.
    • Faire preuve de curiosité intellectuelle et posséder un esprit critique.
    • Intérêt marqué pour la finance et bonne capacité d'analyse.
    • Connaissance de la suite Office.
    • Solides compétences interpersonnelles et en communication en français et en anglais*.
    Qualifications requisesLa maîtrise professionnelle du français et de l'anglais est requise car le poste nécessite de fréquentes communications écrites et orales sur des questions complexes avec des parties internes et externes dans ces deux langues. »

    Ce que vous offre la Banque Laurentienne:

    La rémunération totale proposée par la Banque Laurentienne englobe une gamme complète d'avantages sociaux et financiers, mettant en avant notre engagement envers le bien-être et le succès de nos employés.

    Voici quelques-uns des points saillants de notre offre :

    • Le salaire de base annuel offert tiendra compte de l'équité interne, des compétences, de l'expérience et autres facteurs.
    • Rémunération complète : Bénéficiez d'un régime exhaustif incluant des révisions annuelles et des primes liées aux performances, assurant ainsi une reconnaissance équitable de votre contribution.
    • Mode de travail : Nous privilégions un mode de travail hybride en fonction des besoins de l'entreprise.
    • Régime d'achat d'actions : Vous êtes plus qu'un employé, vous avez la possibilité de devenir actionnaire de la Banque Laurentienne. La participation de l'employeur vous permet d'accroître encore davantage votre placement.
    • Congés : Outre les vacances payées, nous offrons des congés mobiles et d'autres possibilités de congés pour répondre aux divers besoins de nos employés.
    • Santé et mieux-être : Accédez à des professionnels de la santé, au Programme d'Aide aux Employés et à la Famille (PAEF), la télémédecine ainsi qu'à un programme de gestion du stress et de bien-être pour prendre soin de votre santé physique et mentale.
    • Assurances collectives et régime de retraite : Nous offrons un régime d'assurances compétitif basé sur vos besoins et ceux de votre famille ainsi qu'un régime de retraite à cotisations déterminées pour vous aider à préparer votre avenir.
    • Avantages financiers : En tant qu'employé de la Banque Laurentienne, vous devenez en même temps un excellent ambassadeur de nos produits et services. Profitez d'offres réservées aux employés sur une vaste gamme de produits. Profitez d'offres exclusives et de tarifs préférentiels sur des produits et services tels que les assurances, les hôtels, les billets de train, les spas et bien d'autres encore.

    Nous sommes déterminés à créer un environnement professionnel enrichissant, où vos compétences sont valorisées et votre bien-être est une priorité. Joignez-vous à notre équipe pour une carrière gratifiante au sein de la Banque Laurentienne.


    Inclusion et accessibilité

    À la Banque Laurentienne, nous croyons que tout le monde a sa place. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés et où chacun a sa voix et sa chance de grandir et de prospérer. À cette fin, nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes dignes d'équité, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

    Nous nous efforçons d'offrir une expérience de travail flexible et accessible à tous. Si vous avez besoin d'une mesure d'adaptation, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

    LPRDE

    Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d'établir une relation de travail avec vous.