Chef(Fe) de Division - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Titre d'emploi**

Chef(fe) de division - Transactions immobilières

**Organisation**

Service de la stratégie immobilière

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Emploi régulier

**Période d'inscription**

Du 13 mai au 2 juin 2024

**Salaire**

**Échelle salariale (2024): $ $ | Classe FM-09**

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**:Cadre administratif

**Horaire**:37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) - possibilité de télétravail

**Adresse**: 303, rue Notre-Dame Est, Montréal (Québec), H2Y 3Z1

Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier Il pourrait servir à pourvoir d'autres postes de cet emploi ou de la même famille d'emplois dont le profil recherché est similaire au sein du Service de la stratégie immobilière

**NOTRE OFFRE**

Joignez-vous au premier employeur en importance de la région métropolitaine, et participez activement à la mission de la Ville de Montréal: bâtir une ville attrayante et contribuer directement à l'amélioration de l'expérience et qualité de vie des citoyennes et citoyens.

**Votre mandat**

À titre de de division transactions immobilières, vous aurez l'opportunité de participer à la réalisation de grands projets immobiliers et stratégiques de la Ville, et être porteur de transactions qui y sont associées. Vous aurez également la chance de rejoindre une équipe qui se distingue par son expertise, sa capacité d'innovation et son agilité.

Relevant de la directrice du Service de la stratégie immobilière et en collaboration avec les autres Services, votre mandat consistera à soutenir les services corporatifs et les arrondissements dans la réalisation de transactions pour des projets immobiliers.

Par la réalisation de transactions immobilières, vous aurez le mandat de cibler des pistes innovantes, d'élaborer des politiques, de structurer et d'effectuer des recommandations à l'administration en appui au développement de la qualité du milieu de vie et de la richesse foncière. Vous exercerez un rôle-conseil stratégique.

Vous serez responsable de gérer les activités d'une équipe composée de 2 de section et de vingt dans le domaine de l'immobilier (conseillers.ères, é, notaires, , urbanistes, ).

Plus spécifiquement, vos principales responsabilités seront:

- Soutenir les services corporatifs et les arrondissements dans la réalisation de transactions immobilières reliées à leur planification stratégique;
- Négocier et recommander l'achat, la vente, l'échange, la cession par emphytéose ou de tout autre droit immobilier par ou pour la Ville de même que la création de servitudes et en encadrer les processus de leur mise en œuvre;
- Recommander l'imposition d'avis de réserve, l'expropriation d'un immeuble, l'acquisition par l'exercice du droit de préemption;
- Élaborer les politiques, programmes et encadrements administratifs ayant trait à la cession ou l'acquisition de droits immobiliers;
- Participer en lien avec les autres unités du Service, à l'analyse de l'optimisation du portefeuille immobilier relatif aux terrains et bâtiments et à l'accroissement de la richesse foncière.

Pour en savoir plus sur les actions prioritaires de l'unité:
**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme de baccalauréat en administration des affaires, droit ou dans tout autre domaine jugé pertinent
- 10 années d'expérience pertinente en gestion de transactions immobilières ; dont au minimum de quatre (4) en gestion ou en coordination d'équipes
- Connaissance du cadre réglementaire et du droit immobilier
- Titre d'Évaluateur agréé, notaire, avocat, un fort atout
- Excellente maîtrise du français oral et écrit
- Excellentes compétences interpersonnelles

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d'intégration en