Spécialiste Paie Et Avantages Sociaux - Montréal, Canada - LGS, une société IBM

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Pourquoi travailler chez LGS?
- Régime d'épargne retraite avec contribution de l'employeur
- Cheminement de carrière et développement professionnel
- Perfectionnement continu (Accès aux formations et certifications IBM et plus)
- Compte mieux-être
- Télémédecine
- Studio virtuel de cours en ligne
- Horaire de travail flexible
- Encore plus d'avantages sociaux

**Principale responsabilité**

Relevant de la Directrice principale, ressources humaines, le (la) Spécialiste, Paie et Avantages sociaux est principalement responsable de la livraison rapide et précise de la paie et collabore à l'administration des avantages sociaux.

**Administration de la paie**
- Analyser, vérifier, compiler et codifier les données de la paie pour l'ensemble des employés au système de paie Dayforce de Céridian et, s'assurer du respect des échéanciers;
- Calculer et traiter les ajustements de paies, rétroactions, départs, avantages imposables, congés fériés et autres;
- Mettre en œuvre les augmentations de salaire, les primes, les paiements spéciaux conformément aux instructions données;
- Vérifiez les relevés d'emploi émis par le fournisseur de paie;
- Émettre des rapports aux quinzaines pour les différents services internes, mensuels, trimestriels et annuels, y compris les T2200/TP64.3 en fin d'année;
- Travailler en étroite collaboration avec le fournisseur de paie et le service des finances de LGS;
- Répondre aux demandes des employés et des agences externes sur les questions liées à la paie et relevé d'emploi;
- Construire les meilleures pratiques et améliorer les méthodes, les procédures opérationnelles ou administratives afin d'améliorer la productivité ou l'exactitude du traitement de la paie.

**Avantages sociaux et administration des régimes d'épargne-retraite**
- Collaborer à l'administration des programmes des employés (par exemple, assurances collectives, invalidité, épargne-retraite, programme d'aide aux employés, etc.);
- Valider et saisir les données dans les différents systèmes;
- Suivre les programmes d'invalidité de courte et de longue durée;
- Participer à la ré-adhésion du programme d'assurances collectives;
- Aider à la préparation et vérification des factures mensuelles des différents programmes;
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe
- Répondre aux demandes des employés sur les questions liées aux avantages sociaux et régimes d'épargne-retraite.

**Qualifications requises**
- DEC en administration, comptabilité ou ressources humaines avec un minimum de 5 ans d'expérience en paie;
- Solide connaissance d'un système informatisé de paie, Dayforce de Céridian, un atout;
- Leader positif au quotidien, doté d'excellentes capacités de communication et d'écoute;
- Excellente connaissance de la suite MS Office et maîtrise d'Excel;
- Membre de l'Association canadienne de la paie (SCP);
- Bilingue, français et anglais;
- Expérience dans toutes les activités de traitement de fin d'année, un atout;
- Doit être capable de traiter les informations confidentielles de manière éthique et professionnelle;
- Porte une très grande attention aux détails et exerce un degré élevé de précision;
- Excellente compétence en analyse et résolution de problèmes;
- Excellentes compétences en gestion des priorités;
- Souci du détail, capacité à travailler sous pression
- Capacité à effectuer plusieurs tâches en parallèle, à répondre aux questions ponctuelles et peu gérer les interruptions tout en respectant les délais;
- Vise l'amélioration continue des processus.

IBMJobs #LGS Jobs

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 60 743,00$ à 65 670,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d'Entreprise
- Formation linguistique offerte
- Options d'Achats d'Actions
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Régime d'Achat d'Actions
- Régime de retraite
- Régimes de participation aux bénéfices
- Travail à domicile

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Types de paie supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Formation:

- DEC (Obligatoire)

Expérience:

- Paie: 5 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC

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