Coordonateur Santé Et Sécurité - Saint-Laurent, Canada - Preston Phipps Inc.

Preston Phipps Inc.

Verified Company

Saint-Laurent, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Qui vous êtes**:
Vous êtes un expert en santé et en sécurité unique en son genre, qui entretient de bonnes relations avec différents types de collaborateurs à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise. Animé(e) par votre passion et déterminé(e) à avoir du succès pour devenir un employeur de choix, aucun jour ne se ressemblera dans ce poste. Dans ce rôle, vous serez un leader, développant des relations et une influence sur les parties prenantes internes et externes. Vous dirigerez la fonction SST en promouvant une culture de la sécurité très performante, motivée par notre objectif d'offrir la tranquillité d'esprit. Vous dirigerez l'élaboration d'un programme de SST à l'échelle de l'entreprise, conformément aux exigences provinciales, vous effectuerez une évaluation des lacunes afin d'identifier les besoins et vous adapterez le programme en fonction des besoins spécifiques.

Votre mission chez Preston Phipps est d'élaborer, de mettre en œuvre et de maintenir un programme de santé et de sécurité exemplaire dans l'ensemble de nos établissements au Canada.

Vous avez une attitude qui vous pousse à retrousser vos manches et vous avez l'habitude de produire des résultats. Vous êtes motivé par la possibilité de contribuer à la réussite globale de l'entreprise. Vous vous épanouissez en relevant les défis et en saisissant les opportunités qu'offre le fait de travailler pour une PME dynamique.

**À propos du rôle**:

- Maintenir les plateformes d'accréditation des fournisseurs à travers le Canada et diriger l'intégration de nouveaux clients et leurs exigences spécifiques en matière de santé et sécurité sur place.
- Surveiller et auditer les pratiques et procédures de santé et de sécurité à l'échelle de l'entreprise conformément à la législation et aux normes du système de gestion.
- Cela comprend l'identification des opportunités d'amélioration et offrir d'un encadrement dans ces domaines.
- Suivre les développements législatifs et assister les opérations avec les réglementations.
- Informer la haute direction des implications des initiatives législatives existantes, nouvelles et en évolution dans les juridictions actives et des responsabilités associées.
- Développer et mettre en œuvre les modules de formation appropriés au sein de l'entreprise et aider les nouveaux établissements à établir des politiques, des procédures et des modules de formation en matière de santé et de sécurité.
- Organiser, planifier et participer à un système régulier d'audits. Rendre compte des constatations de l'audit, suivre les progrès réalisés par les opérations pour mener à bien les plans d'action et fournir une assistance au besoin.
- Promouvoir une culture de santé et de sécurité par des visites régulières des opérations, par l'organisation de conférences et par l'échange d'informations qui permettent une amélioration continue et une réduction des taux d'incidents dans l'ensemble de l'organisation.
- En collaboration avec le VP, Service et Projets, établir les objectifs annuels de santé et sécurité et déployer les stratégies de soutien.
- Recueillir et évaluer des informations sur les opérations et rendre compte à la haute direction.
- Identifier et recommander des secteurs susceptibles d'être améliorés dans les systèmes et les procédures.
- Participer avec les opérations pour mener des enquêtes et faire des rapports sur les incidents graves.
- Cela comprend la révision et le rapport sur la nature des incidents, l'identification des tendances et la communication avec les opérations et la haute direction. S'assurer que les leçons essentielles tirées des enquêtes sont communiquées à tous les autres établissements et assurer un suivi pour garantir la mise en œuvre des recommandations.
- Maintenir le contact avec d'autres professionnels de l'industrie et assister à des conférences et à diverses réunions de l'industrie.
- Identifier et communiquer les tendances qui permettent d'améliorer les connaissances et de réduire les blessures, et évaluer les performances globales de l'entreprise par rapport aux autres entreprises du secteur.
- Toutes les autres tâches qui peuvent lui être confiées de temps à autre.

**Expérience requise**:

- Un minimum de 3 années d'expérience en santé et sécurité.
- Un diplôme complémentaire est préférable.
- Expérience dans l'identification des dangers et de la gestion des risques.
- Solide connaissance des exigences réglementaires dans les principales juridictions.
- Compétences démontrées en audit.
- Connaissance et expérience dans le développement et la mise en œuvre de systèmes de gestion de la santé et de la sécurité.
- Compétences avérées en analyse de données et en production de rapports.
- Capacité de voyager à l'intérieur du pays vers les sites d'exploitation et de projet, à environ 30 % du temps.
- Bilingue - français et anglais

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