Conseiller(ère) Ressources Humaines - Québec, Canada - Demospec Déconstruction Inc.

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Demospec est une entreprise spécialisée dans la décontamination, la déconstruction, ainsi que le sciage et le forage de béton. En service depuis plus de 20 ans, notre entreprise connait actuellement une croissance fulgurante. Avec plus de 250 employés répartis sur nos chantiers et dans nos bureaux, Demospec s'assure d'exécuter un travail de qualité, tout en bâtissant des relations basées sur la confiance, le respect et la cohésion d'équipe. Nous croyons que l'union fait la force

Tous les avantages à venir travailler avec nous:

- Poste permanent;
- Une ambiance de travail chaleureuse avec des supers collègues;
- 4 semaines de vacances payées à 100% après 1 an;
- Des bureaux neufs et modernes;
- Des repas santé à prix réduit cuisinés par un Chef;
- Une gamme d'assurance collective complète;
- Un Programme d'Aide aux Employés;
- Un gym disponible sur place;
- Un stationnement extérieur gratuit;
- Une aire de repos aussi plaisante été qu'hiver (allô la belle terrasse);
- Plein d'activités sociales entre collègues.

Dans tes fonctions, tu seras appelé à:

- Gérer les outils de recrutement, incluant les mandats externes et affichages sur plate-forme informatique
- Gérer le cycle complet du processus de recrutement interne;
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de programme et activités RH entourant la gestion des talents, la performance, le développement des compétences et la reconnaissance;
- Assurer l'intégration des nouveaux employés de bureau incluant le montage du dossier; plan de formation et horaire d'intégration;
- Conseiller les gestionnaires pour toutes questions relatives à la gestion des ressources humaines;
- Agir à titre de personnes-ressources pour les employés;
- Gérer le dossier de formation des employés (1% de la masse salariale);
- Assurer un soutien à la paie;
- Participer à la mise en place de projets visant à améliorer le bien-être et la qualité de vie au travail.

Voici ce qu'il te faut pour faire partie de l'équipe:

- Certificat en gestion des ressources humaines, communication ou tout autre domaine pertinent;
- 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire;
- Bonne connaissance de la suite MS Office (Word, Excel et Outlook);
- Être dynamique, débrouillard(e) et avoir le sens de l'initiative;
- Avoir une grande rigueur, ainsi qu'une adaptabilité incroyable;
- Être polyvalent(e) et ne pas avoir peur des défis.

**Prêt(e) à démolir les portes du succès ? Nous sommes impatients d'entendre parler de toi **

Type d'emploi : Temps plein

Horaires de travail:

- Quart de jour

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- Ressources humaines: 3 ans (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel

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