Technicien(Ne) Informatique - Québec, Canada - Groupe Bellemare

Groupe Bellemare
Groupe Bellemare
Verified Company
Québec, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Apercu de l'entreprise
Groupe Bellemare est une entreprise familiale de 3ème génération au service de ses clients depuis 1959. Le Groupe compte aujourd'hui plus de 500 employés et procure à ceux-ci un environnement de travail novateur, propice à la conciliation travail-famille et à une qualité de vie saine et sécuritaire. Grâce à son expérience de plus d'un demi-siècle et à ses efforts soutenus en recherche et développement, l'entreprise propose des produits et services de qualité supérieure à travers des domaines aussi variés que le béton, les abrasifs et minéraux, le transport hors norme ainsi que le recyclage.
Sommaire des responsabilités
Ton rôle ?
Notre filiale informatique est à la recherche d'un(e) technicien(ne) informatique. Entre autres, tu auras à te déplacer sur nos différents sites. De la prévention à la configuration, nous avons besoin d'une nouvelle personne pour répondre à la demande de nos usagers.

À quoi va ressembler ton quotidien ?

Assurer le support aux usagers multisites en fonction des demandes reçues à notre division informatique;
Apporter une assistance technique au niveau des produits Windows10, Suite Office, VPN Forticlient et autres;
Configurer et installer le matériel informatique, les logiciels et systèmes utilisés;
Assurer l'entretient préventif, les sauvegardes et la sécurité des données;
Assurer l'entretient, déterminer et corriger les causes des problématiques des équipements, des réseaux et périphériques qui y sont reliés;
Toutes autres tâches connexes au poste.
Profil d'exigences
Ce qu'il te faut ?

DEC en informatique;
3 à 5 années d'expérience;
Excellentes aptitudes service client;
Capacité à la résolution de problèmes;
Connaissances des produits Fortinet, VMWare, Arserve, Serveurs Microsoft et IBM sont des atouts.

Ce qu'on a à t'offrir ?

Des vacances
L'accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements et bottes de travail;
L'accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;

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