Direction passionnée Des Dons Majeurs Et - Montréal, Canada - Les YMCA du Québec

Les YMCA du Québec

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Aimeriez-vous que votre talent ait un impact positif pour les gens avec qui vous travaillez? Recherchez-vous de nouvelles occasions de maximiser et de développer votre expertise? Souhaitez-vous évoluer dans un milieu où l'humain est au coeur des décisions? Nous avons une opportunité pour vous parce qu'ici, votre talent a de l'impact

Joignez-vous à la Fondation des YMCA du Québec, une équipe dynamique où il est possible de s'épanouir professionnellement en participant à des projets en pleine effervescence. Nous menons actuellement une campagne majeure de financement et nous sommes à la recherche d'un.e aux dons majeurs et intermédiaires.

**Survol du poste**

Relevant de la Vice-présidente, développement philanthropique, vous avez la responsabilité de planifier, diriger et organiser l'ensemble des activités de sollicitation, d'intendance et de reconnaissance des dons majeurs et intermédiaires, en soutien aux objectifs et stratégies de la Fondation des YMCA du Québec. Vous participez activement à l'élaboration et à l'implantation des stratégies de développement, tout en assurant la mise en place et le respect de politiques et de procédures, en adéquation avec les meilleures pratiques en philanthropie.

Au terme de la grande campagne actuellement en cours, vous serez appelé.e à assurer la croissance des dons majeurs et intermédiaires au sein de la Fondation. De plus, graduellement, vous pourrez ajouter la responsabilité du développement des dons planifiés.

Vous excellez dans la planification, la préparation et la rédaction des sollicitations hautement personnalisées. Vous vous distinguez par votre expérience avec des bénévoles d'affaires. Vous êtes d'ailleurs reconnu.e pour vos aptitudes exceptionnelles en communication et en relations interpersonnelles.

**Le défi que nous vous proposons**
- Exécuter le plan de la campagne majeure : accompagner la Vice-présidente et le cabinet de campagne dans la réalisation des stratégies de sollicitation, participer aux rencontres et veiller au maintien des échéanciers pour atteindre les objectifs.
- Développer, maintenir et approfondir des relations étroites avec les actuels et potentiels (individus, fondations et entreprises). Assurer une approche centrée sur , en particulier la reconnaissance, la reddition de compte et l'engagement de ceux-ci. Définir et assurer la vigie du plan de fidélisation (reconnaissance et/ou intendance).
- Définir un plan de sollicitation personnalisé pour chacun des ciblés - identifier et préparer les propositions de sollicitation en lien avec les intérêts philanthropiques des et conclure les ententes souhaitées. Avec le soutien du service des communications et/ou de pigistes, rédiger les demandes de dons et les rapports d'impact et de reddition de compte.
- Collaborer étroitement et établir des liens de confiance avec des bénévoles de haut niveau, en vue de les accompagner stratégiquement et efficacement dans leurs démarches de sollicitation et de fidélisation auprès de majeurs et intermédiaires.
- Assurer la réalisation des activités de reconnaissance des bénévoles de collecte de fonds.
- Assurer le respect des meilleures pratiques pour la production de rapports et l'enregistrement des informations concernant les donateurs et donatrices actuels et potentiels dans la base de données. Enregistrer les informations de suivis des démarches effectuées.
- Développer et maintenir une approche stratégique axée sur les résultats et veiller aux suivis rigoureux qui en découlent. Jouer un rôle d'éducation et de sensibilisation aux meilleures pratiques en « Moves Management » auprès de l'équipe.
- Développer un programme de dons planifiés, au terme de la campagne majeure en cours.
- Gérer le budget de dépenses pour les dons majeurs et intermédiaires.
- Promouvoir une atmosphère positive et collégiale au sein de la Fondation du Y, en collaborant avec les membres de l'équipe vers l'atteinte des objectifs de collectes de fonds.
- Développer son réseau de contacts internes et externes en s'impliquant activement dans les activités des YMCA ainsi que dans le milieu des affaires.
- Adhérer aux politiques et aux procédures du YMCA régissant la protection des enfants et des personnes vulnérables.

La personne que nous recherchons devrait:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente.
- Détenir une certification C.F.R.E. ou un certificat en gestion philanthropique (atouts).
- Posséder plus de sept années d'expérience en collecte de fonds.
- Avoir une expérience dans un rôle de gestion et de sollicitation des dons majeurs et intermédiaires, plus spécifiquement, dans le cadre d'une grande campagne.
- Avoir une solide expérience de travail avec des bénévoles leaders e