Conseillère ou Conseiller en Gestion de La - Bas-Saint-Laurent, QC, Canada - Ministère de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Conseillère ou conseiller en gestion de la capacité et des risques**

**Numéro de l'offre d'emploi : 10800SRS **

**Un emploi régulier à pourvoir**

**Des défis vous attendent au ministère de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation du Québec **

Le ministère de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation du Québec (MAPAQ) a comme mission de favoriser une offre alimentaire de qualité et appuie le développement du secteur bioalimentaire prospère et durable contribuant à la vitalité des territoires et à la santé de la population.***

**MAPAQ** - Bureau du sous-ministre - Direction générale de la transformation numérique et des ressources informationnelles (DGTNRI) - Direction de la gouvernance en ressources informationnelles (DGRI). Un** emploi régulier **est à pourvoir au 200 chemin Sainte-Foy, à Québec. Il est toutefois possible d'occuper l'emploi depuis l'un des bureaux du MAPAQ en région (consulter le lien « Bureaux_MAPAQ_région » au bas de l'affichage). La personne devra être en mesure de se présenter physiquement à cette adresse pour un minimum de deux jours par semaine. L'entrée en fonction est prévue pour mai 2024.

La DGTNRI est animée par des personnes passionnées, motivées par leur travail et orientées vers le client. Elle privilégie le travail collaboratif au sein des équipes multidisciplinaires. Toutes sont invitées à participer à la réalisation complète des projets : de la réflexion, à la production jusqu'à l'implantation.

Une ambiance et un environnement de travail exceptionnels : le dynamisme de la DGTNRI contribue à bâtir des liens solides entre les membres de l'équipe, à se doter d'un espace de travail créatif et dynamique et à faire une place aux autres dimensions de la vie quotidienne.

Le MAPAQ entreprend une importante phase de la refonte de ses systèmes patrimoniaux et entend profiter de cette opportunité pour contribuer activement à l'instauration d'une administration publique numérique. Ainsi, la possibilité de télétravail jusqu'à trois jours par semaine est un atout majeur du MAPAQ. Également, dans un désir de revitalisation, des bureaux pour le travail en présentiel sont disponibles dans toutes les régions du Québec.

**Attributions**:
Sous l'autorité du directeur de la DGRI et sous la supervision de la directrice adjointe ou du directeur adjoint du Bureau de gestion de projets (BGP), la personne titulaire de l'emploi agit à titre de conseillère ou de conseiller en gestion de la capacité et des risques. Elle doit assurer la gestion de la capacité et des risques, en collaboration avec les membres du BGP et des autres parties prenantes impliquées, faire l'analyse des données de gestion y étant présentées et rendre compte des résultats obtenus. Elle apporte sa contribution au sein de son équipe pour la mise en place et l'amélioration d'outils permettant d'optimiser la gestion de la capacité et des risques ainsi que la reddition de comptes au sein de la DGTNRI.

Dans l'exercice de ses fonctions, elle jouit d'une autonomie sur le plan du contenu et d'une latitude sur les moyens d'action pour mener à bien ses mandats, en collaboration avec les équipes de réalisation et les divers spécialistes en appui à ses interventions. Elle établit les objectifs, les résultats visés et les échéances de ses mandats, en collaboration avec la cheffe ou le chef d'équipe qui supervise son travail. Lors de problèmes majeurs, c'est-à-dire ayant des impacts importants sur les paramètres initialement convenus, elle valide avec son supérieur immédiat la solution proposée, afin d'assurer la cohérence avec les solutions des autres experts.

Ses principales tâches consisteront à:

- Agir en tant que conseillère ou conseiller pour la gestion de la capacité et des risques;
- Participer à la mise en place et au développement des processus permettant le respect des normes et standards établis en matière de gestion de la capacité et des risques;
- Fournir à l'organisation des outils performants supportant la gestion de la capacité et des risques;
- Concevoir des formations et rédiger les communications destinées à la clientèle.

Dans le cadre de ses projets, la personne titulaire peut également être appelée à mener des ateliers de travail. Ces ateliers auront pour but de coordonner et de faire collaborer les différentes ressources dans la gestion de la capacité et des risques.

**Échelle de traitement**: De $ à $*
- La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l'emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d'inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

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