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Bowmanville

    Director/a de Finanzas y Operaciones - Bowmanville, Canada - HIAS Inc

    HIAS Inc
    HIAS Inc Bowmanville, Canada

    1 week ago

    Default job background
    TEMPORARY
    Description
    El propósito de la posición es asegurar la adecuada implementación de las políticas y procedimientos financieros, administrativos y de operaciones de la organización de manera integral, para el alcance de estándares internos de calidad y transparencia, el cumplimiento de la normativa nacionales y de los requerimientos de los proyectos/donantes.

    Generales:
    • Liderar y supervisar el personal de gerencia y personal técnico clave de los equipos de finanzas y operaciones.
    • Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y lineamientos financieros y de operaciones, así como, gestionar su adecuación al contexto, actualización, difusión y aplicación.
    • Contribuir a la construcción y actualización de la Sub-Estrategia de Venezuela, así como, a los planes de acción de la operación.
    • Participar activamente en las actividades claves del ciclo de gestión de los proyectos, garantizando la información financiera y de operaciones en tiempo y forma, facilitando la fluides en los procesos.
    • Gestionar que los equipos de finanzas y operaciones trabajen articuladamente para viabilizar una operación costo eficiente, procesos trazables y transparentes.
    • Coordinar activamente y promover que los equipos de finanzas y operaciones articulen continuamente con los otros departamentos (programas, subvenciones, recursos humanos, seguridad, comunicación, salvaguarda) y las sub-oficinas, para lograr que los procesos se llevan a cabo de manera fluida.
    • Liderar y gestionar las comunicaciones y procesos requeridos con los departamentos pertinentes de la oficina regional y global de la organización.
    • Supervisión de personal de finanzas y operaciones, con quienes establece objetivos, planes de acción y gestiona el desempeño.
    • Proveer orientación técnica y acompañamiento al personal, y promover oportunidades de capacitación.
    • Promover el cumplimiento de las 11 políticas claves de la organización, con énfasis en el código de conducta, las políticas de salvaguarda y la política anticorrupción y fraude.
    • Liderar y supervisar la implementación de las actividades de coordinación, monitoreo y fortalecimiento a socios locales desde el finanzas y operaciones, en el marco de la estrategia de localización de HIAS; así como, en los procesos de consorcios establecidos con otras organizaciones.
    • Orientar a los diferentes departamentos sobre temas claves de finanzas y operaciones.
    Específicas Finanzas -Operaciones
    • Gestionar y asegurar la correcta preparación, ejecución financiera/de operaciones y seguimiento del presupuesto anual de HIAS y de los presupuestos de las propuestas y proyectos, en estrecha articulación con la dirección país y en coordinación con otros departamentos claves: programas, subvención, recursos humanos, sub-oficinas, otros.
    • Garantizar la preparación en tiempo y forma de la información financiera y de operaciones (procura y contratación, gestión de activos, gestión de flota) requerida interna y externamente (revisiones de control interno, monitoreos de donantes, auditorías, otras); con énfasis en la presentación de reportes financieros, informes de bienes, entre otros requeridos por los donantes y por regulación nacional.
    • Evaluar y mitigar los riesgos financieros relacionados a la implementación de proyectos y dar orientación sobre estos a la dirección
    • Garantizar la planeación y control de los gastos de los presupuestos de las subvenciones, trabajando directamente con el área de programas y la dirección país, para responder a alertas y prevenir novedades, asegurando el adecuado uso de los recursos de los proyectos.
    • Asegurar que la gestión contable se realiza adecuadamente, incluyendo el cierre contable mensual y anual, conciliaciones, balances, etc., y que la información está alineada los presupuestos, procesos de operaciones, de recursos humanos y a las actividades programáticas según los proyectos.
    • Garantizar que las regulaciones, obligaciones y procesos nacionales (tributarias, laborales, cambiarias, operacionales, otras) se gestionan y cumplen en tiempo y forma.
    • Capacitar al personal en procedimientos y políticas financieras y contables de acuerdo a requerimientos.
    • Realizar las solicitudes de fondos en conjunto con la dirección país, gestionando las necesidades con los otros departamentos y las sub-oficinas, y de acuerdo a los presupuestos.
    • Asegurar y gestionar con sus equipos que las políticas y procedimientos de control interno se aplican adecuadamente en los procesos financieros y de operaciones aplicables: inicio y gestión de procesos de compras/adquisición/contratación, codificación y contabilización de transacciones, revisión y pago de nómina, revisión y gestión de operaciones cambiarias, aprobación de gastos y pagos, entre otros.
    • Liderar, gestionar y atender junto al equipo, las auditorías internas/externas y de los proyectos, gestionando información, respuestas y generando acciones correctivas o de mejora ante observaciones o recomendaciones.
    • Asegurar en conjunto con la gerencia de operaciones, la implementación de los lineamientos y procedimientos de operaciones, incluyendo la gestión adecuada de procura, adquisiciones, y contratación de servicios; gestión de activos y almacenaje; gestión de flota y equipo de transporte; gestión de oficinas; asegurando medidas de control interno y alineación a las políticas internas, regulaciones nacionales y requerimientos de los proyectos/donantes.
    • Garantizar que la base de datos de proveedores y el registro de contratos se encuentran actualizados, para facilitar una adecuada gestión de los mismos.
    • Garantizar el manejo transparente y responsable de las adquisiciones llevadas a cabo, mediante continuos controles a los diferentes proveedores de bienes y servicios.
    • Cualquier otra actividad inherente a las responsabilidades y objetivos del cargo.
    • Título universitario en Contabilidad y Finanzas (Contador Público), título de cuarto nivel en área relacionada
    • Experiencia mínima de 5 años realizando funciones de dirección o gerencia en áreas contables, financieras y operativas en organizaciones sin fines de lucro o similares.
    • Conocimiento del contexto venezolano, su marco legal y regulaciones tributarias, laborales y otras pertinentes a las áreas de responsabilidad del cargo (indispensable).
    • Experiencia laboral en puestos de contabilidad, finanzas, administración, logística.
    • Experiencia en elaboración y control de presupuestos
    • Conocimiento de las reglas y regulaciones de financiamiento de donantes a proyectos de respuesta humanitaria y desarrollo/e xperiencia en el trabajo con donantes y/o agencias de cooperación.
    • Dominio de sistemas digitales contables, de compras, presupuesto, otros (referencia Microsoft Great Plains).
    • Excelentes habilidades informáticas en el ambiente Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, etc.).
    • Fluidez en español e inglés (indispensable).
    • Experiencia liderando equipos y gestionando personal con resultados favorables.
    • Capacidad para liderar y trabajar en equipo e independientemente, para gestionar procesos y lograr consensos
    • Capacidad organizativa, para priorizar tareas y cumplir con plazos.
    • Excelentes habilidades de comunicación oral y escritas
    • Capacidad de trabajar bajo presión.
    HIAS está comprometida con un proceso de selección justo y respetuoso, y hace su mejor esfuerzo para responder a cada candidato/a. Priorizamos la comunicación y transparencia con todos/as los/as candidatos/as, incluso aquellos que no avanzar en el proceso. A continuación, se describe un resumen del proceso de selección:

    Paso 1: Presentar/enviar su aplicación

    Paso 3: Aplicación de Prueba Técnica o Psicolaboral

    Paso 4: Entrevista con el/la líder del proceso/Panel de empleados/as de HIAS (virtual o presencial)

    Step 5: Comprobación de referencias

    Step 7: Empieza tu viaje profesional con HIAS

    Nota: Algunos de nuestros procesos de selección y contratación varían y no todos los/as candidatos/as avanzarán a cada paso.

    HIAS es una comunidad de aprendizaje, comprometida con la diversidad y la inclusión. Hacemos nuestro trabajo con integridad, rendición de cuentas, transparencia y con compromiso, con los más altos estándares éticos. Buscamos empleados de diversos orígenes y experiencias de vida para unirse a nuestros equipos. Se alienta a postularse a personas con discapacidades, personas de la comunidad LGBTQ+ y personas con experiencias de desplazamiento forzado o inmigración. Estamos comprometidos a construir una fuerza laboral diversa que refleje nuestra visión, misión y valores.

    HIAS representa un mundo en el que los refugiados encuentran acogida, seguridad y oportunidades.

    Basándose en nuestros valores e historia, HIAS brinda servicios vitales a personas refugiadas y solicitantes del estatus de refugiado en todo el mundo, y aboga por sus derechos fundamentales para que puedan reconstruir sus vidas.

    Acogimiento

    Acogemos al extranjero

    Justicia

    Perseguimos la Justicia

    Empatía

    Abordamos a nuestros participantes con empatía

    Creemos en cambiar el mundo a través de la asociación

    Actuamos con coraje para construir un mundo mejor

    Resiliencia

    Nos adaptamos y sobreponemos, demostrando continuamente nuestra resiliencia

    HIAS está comprometida con un lugar de trabajo diverso e inclusivo. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades . click apply for full job details