Architecte D'affaires - Longueuil, Canada - CISSS de la Montérégie-Est

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Établissement:
- CISSS de la Montérégie-Est- Titre d'emploi:
- Architecte d'affaires- Langues maîtrisées (oral et écrit):
- Motif du besoin (à titre indicatif):
- Poste vacant- Statut de l'emploi:
- Permanent
- Temps complet- Nombre de jours:
- 10/15- Quart de travail:
- Jour- Type de poste:
- Personnel non syndiqué- Ville (à titre indicatif):
- Longueuil- Territoire de l'emploi:
- Tous les territoires du CISSS de la Montérégie-Est- Direction:
- Direction de la stratégie numérique- Service:
- Horaire de travail:
- Catégorie d'emploi:
- Technologies de l'information (analyste, technicien en informatique, programmeur-analyste, etc.)- Échelle salariale:
- Salaire annuel 49 977$ $ (réf.Analyste SI)- Nombre d'emplois disponibles:
- Début d'affichage:
Fin d'affichage:
Numéro de référence:
- ME-1124-CNS Description:
- Avec ses 16500 employés, la grande famille du CISSS de la Montérégie-Est est le plus grand employeur de la région et a cette mission à cœur en étant une organisation qui encourage l'engagement, la collaboration, et le bien-être de ses employés. Vous y trouverez une équipe dynamique, de futurs collègues et amis, ainsi que des opportunités d'emploi stimulantes et des possibilités d'évolution et de carrière.
- Sommaire de la fonction:

- L'architecte d'affaires est sous l'autorité de l'Adjoint à la direction et responsable de l'architecture dans la direction Stratégie numérique. Le titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec les architectes d'entreprise et les architectes de solutions de son service, en plus des analystes en santé numérique applicative, des pilotes systèmes ainsi qu'avec nos partenaires internes et externes.
- En premier lieu, le titulaire du poste est responsable de mettre en place la cartographie des capacités d'affaires de l'organisation. La personne est responsable d'identifier et de prioriser les capacités d'affaires qui doivent évoluer dans le futur en fonction du plan de transformation numérique. Il documente également les grands processus d'affaires (chaînes de valeurs), les établissement / secteurs, les métiers de l'organisation ainsi que les informations essentielles dont les services rendus. Il établit des relations entre les fonctions des systèmes d'information et les différentes cartographies d'affaires. Il apporte aux équipes d'architectes technologiques une compréhension clinique et d'affaires des systèmes d'information. Le titulaire participe aux planifications stratégiques et traduit les objectifs d'affaires en initiatives technologiques, en collaboration avec les architectes d'entreprise. Il possède une compréhension holistique de l'organisation et collabore aux grandes stratégies de support aux changements dans le plan de transformation numérique.
- Responsabilités spécifiques:

- Les principaux mandats seront:
- Collaborer à la mise en place la pratique d'architecture d'affaires;
- Mettre en place la cartographie des capacités d'affaires de l'organisation et établir les interrelations avec les systèmes d'informations;
- Identifier et prioriser les capacités d'affaires qui doivent évoluer dans le futur en fonction du plan de transformation numérique;
- Participer au comité de priorisation exécutif et faire des recommandations sur l'utilisation des enveloppes budgétaires de la stratégie numérique;
- Faire des présentations exécutives en identifiant les impacts associés tant au niveau des ressources financières qu'informationnelles;
- Documenter les grands processus d'affaires ainsi que les informations essentielles à l'organisation et établir les interrelations avec les systèmes d'informations;
- Participer à l'élaboration des feuilles de routes technologiques pour les grands programmes (conjointement avec l'architecte d'entreprise); identifier la contribution de ces projets aux objectifs stratégiques de l'organisation;
- Assurer l'évolution et la promotion des bonnes pratiques en architecture;
- Accompagner l'équipe de Santé numérique applicative dans ses mandats, dont l'utilisation des différentes fonctionnalités des systèmes d'information.

Ce que nous t'offrons:
- Possibilité de travail hybride
- Lieux de travail : Longueuil
- 13 jours fériés payés
- 9.6 jours de congés maladies par année
- 4 semaines de vacances après un an de service
- Un régime d'assurances collectives
- Un régime de retraite

Profil de compétences:
- Bonne connaissance du réseau de la santé et des services sociaux;
- Connaissance des bonnes pratiques et méthodologie en architecture d'affaires;
- Compréhension des enjeux organisationnels (vision transversale);
- Intérêt marqué pour les technologies et l'optimisation des processus;
- Capacité à travailler de façon autonome et à gérer plusieurs dossiers simultanément;
- Esprit

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