Traducteur - Montréal, Canada - Aviva

Aviva

Verified Company

Montréal, Canada

22 hours ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Ensemble, nous transcendons notre nature individuelle, nous sommes Aviva. Individuellement, ce ne sont que des mots, mais ensemble ce sont nos valeurs — Bienveillance, Engagement, Collectivité et Confiance. Aviva Canada est à la recherche d'un traducteur ou d'une traductrice francophone pour joindre sa petite équipe soudée de langagiers d'expérience.

Les traducteurs d'Aviva Canada veillent à la qualité et à la cohérence linguistiques des publications et contribuent à la base de données et au lexique de l'équipe. Parfois, ils agissent également à titre de conseillers linguistiques auprès du personnel d'Aviva Canada.

Relevant de la directrice des Services linguistiques, vous aurez notamment pour tâches de traduire et de réviser vers le français divers types de documents spécialisés et non spécialisés. Idéalement, vous possédez déjà une bonne expérience dans le secteur de l'assurance ou des finances, mais avant tout, vous avez le souci du détail, un fort esprit d'équipe et de camaraderie et le désir de parfaire vos connaissances dans le domaine de l'assurance au fil du temps.

Quelles seront vos tâches?
- Traduire, et parfois réviser, une grande variété de documents (lettres, annonces, formulaires, manuels, bulletins d'information, lignes directrices, interfaces logicielles, brochures, etc.) liés aux activités d'assurance multirisque de la société, à l'intention des clients, des courtiers et des employés.
- Créer de nouvelles fiches terminologiques et mettre à jour la base de données terminologiques au besoin.
- Saisir et mettre à jour tous les renseignements nécessaires à un projet dans le système de gestion des projets de traduction (FlowFit).
- Collaborer étroitement avec les clients internes d'Aviva et les autres membres de l'équipe des Services linguistiques afin d'assurer la pertinence, l'exactitude et la conformité de la documentation traduite.
- Répondre aux questions des clients internes ou externes et les conseiller sur le plan linguistique.
- Agir en tant que personne-ressource auprès des autres membres de l'équipe.
- À l'occasion, participer à des projets spéciaux et assister aux formations internes d'autres services à des fins de perfectionnement.
- Effectuer toute autre tâche assignée par la directrice ou la coordonnatrice de projets des Services linguistiques.

Profil recherché
- Baccalauréat en traduction d'une université reconnue; une combinaison pertinente d'études et d'expérience pourrait aussi être prise en compte.
- Un minimum de cinq années d'expérience en traduction, préférablement dans un environnement structuré (cabinet, service linguistique d'entreprise, organisme de traduction); de l'expérience en révision constitue un atout.
- Maîtrise de la grammaire, de l'orthographe et de la rédaction françaises.
- Bilinguisme requis : connaissance de l'anglais en plus du français est requise puisque ce poste exige de communiquer, oralement et par écrit, avec nos clients, nos partenaires et les autres équipes de Aviva Canada situées partout au Canada.
- Maîtrise des logiciels de la suite MS Office ainsi que des outils de recherche linguistique et d'aide à traduction (LogiTerm).
- Excellentes aptitudes organisationnelles et d'établissement de ses priorités.
- Rigueur, autonomie, débrouillardise, esprit d'initiative, curiosité intellectuelle.
- Bonne gestion du stress.

Les atouts
- Traducteur agréé ou traductrice agréée (OTTIAQ, ATIO), ou en voie de le devenir.
- Professionnel d'assurance agréé ou professionnelle d'assurance agréée (PAA), ou en voie de le devenir.

Ce que nous vous offrons
- Une rémunération globale concurrentielle, qui comprend notamment une rémunération de base, d'éventuelles primes annuelles, un régime d'épargne-retraite, un régime d'actionnariat, des avantages sociaux, un compte de dépenses personnelles Mieux-être et des occasions de bénévolat.
- D'excellentes occasions de perfectionnement et d'avancement professionnels.
- Un soutien à la formation professionnelle, notamment dans le domaine de l'assurance.
- Un mode de travail hybride (à raison d'une journée de présence au bureau par semaine).
- Des locaux situés au centre-ville de Montréal, facilement accessibles par les transports en commun.
- Quatre semaines de vacances annuelles dès l'entrée en fonction.