Superviseur de production - Boisbriand, Canada - Abipa Canada inc.

Description

Qui sommes-nous ?

Abipa International est une entreprise de fabrication de pointe de composants complexes en métaux spécialisés pour l'industrie aéronautique. Établi sur 3 continents (Amérique du Nord, Europe et Afrique) et 6 sites manufacturiers.

Nous offrons de l'usinage de haute précision et de l'assemblage mécanique de sous-ensembles aux grands donneurs d'ordres à l'échelle international, soit les fabricants d'avions, d'aéronefs, intégrateurs et équipementiers.

Nous avons investi dans le virage technologique 4.0 entre autres par l'utilisation de l'intelligence d'affaires dans nos processus et l'introduction d'équipements à la fine pointe de la technologie, intégrés au sein de cellules intelligentes automatisées et robotiques.

Afin de soutenir notre forte croissance, Abipa Canada est à la recherche d'un Superviseur de production

Rôle de la fonction :

Le Superviseur de production doit veiller au bon fonctionnement des opérations, rencontrer le plan de production et le budget alloué avec les ressources humaines et matérielles mises à sa disposition. Dans le but de réduire les coûts d'opération et de respecter les objectifs visés, elle fait aussi la promotion de l'amélioration continue auprès de son équipe,

Principales responsabilités :

· Coordonner la production et les équipes de travail entre les différentes cellules ;

· Exécuter l'ordonnancement et la priorisation de la production ;

· Contrôler la productivité, la gestion des rebuts et des dépenses des cellules ;

· Assurer le respect du plan de maintenance machine ;

· Motiver les équipes à proposer des projets d'améliorations ;

· Maintenir les outils d'amélioration continue et KPI en production ;

· Assurer la communication entre la production et les départements de support ;

· Contribuer à maintenir un bon climat social et favoriser la communication au sein des équipes syndiqués et non syndiqués ;

· Participer au processus de recrutement ainsi qu'à l'intégration et faire le suivi auprès des nouveaux employés.

Qualification et expérience :

· DEP en techniques d'usinage, ASP en usinage à contrôle numérique ou l'équivalent ;

· 5 à 7 années d'expérience dans la gestion d'usine et du personnel syndiqué ;

· Expérience dans l'industrie aéronautique est nécessaire ;

· Connaissances des logiciels de la suite Office 365 ;

· Bilinguisme tant à l'écrit qu'à l'oral (français et anglais) un atout ;

· Leadership et fortes aptitudes en communications interpersonnelles ;

· Avoir un sens développé des responsabilités, de l'organisation et de la gestion du temps et des priorités.

NB : Le genre masculin est utilisé comme générique à seule fin d'alléger le texte ; tous les titres et fonctions doivent être entendus comme masculins et féminins.