Agent Aux Ressources Humaines - Boucherville, Canada - Groupe Guilbault

Description

**PARCE QUE LES ACTIVITÉS D'UNE COMPAGNIE DE TRANSPORT NE TOURNENT PAS SEULEMENT AUTOUR DES CAMIONS, GUILBAULT EST À LA RECHERCHE D'UN(E) NOUVEAU(-ELLE) AGENT(E) AUX RESSOURCES HUMAINES.**

Vous aimez être assis à un bureau pour travailler, êtes à l'aise avec un clavier d'ordinateur et appréciez les conversations près de la machine à café? Faites un bout de chemin avec nous Être agent(e) aux ressources humaines chez Guilbault, c'est bien plus que du travail de bureau : c'est tenir un rôle essentiel dans la chaîne d'approvisionnement des marchandises essentielles au quotidien, mais en étant épaulé par une grande famille, du début à la fin du quart de travail.

**Voici les avantages offerts par Guilbault**:

- Un travail à temps complet, du lundi au vendredi;
- Horaire variable entre 7h30 et 18h;
- Contractuel pour l'été avec possibilité de prolongation après septembre 2023;
- Paie par dépôt direct chaque semaine;
- Programme de formation continue;
- Programme d'aide aux employés;
- Systèmes et équipements à la fine pointe de la technologie;
- Environnement de travail sécuritaire;
- Et une belle grande famille de collègues

**Et voilà les principales missions d'un(e) agent(e) aux ressources humaines dans l'équipe de Julie, chef d'équipe aux ressources humaines par intérim**:

- Soutenir le département des ressources humaines au quotidien;
- Effectuer la mise-à-jour des dossiers employés dans Workday;
- S'assurer de la conformité des dossiers des chauffeurs dans les dossiers employés dans Workday;
- Tenir à jour plusieurs dossiers tel que les dossiers d'employés, permis de conduire, dossier de conduite, matières dangereuses, probation, etc.;
- Vérifier la validité des permis de conduire des chauffeurs;
- Mettre à jour les embauches et départs dans l'AS400;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.

**Avez-vous ce qu'il faut pour relever le défi?**
- Aisance dans l'utilisation de divers logiciels informatiques et réseaux sociaux (Suite MS Office, Facebook, etc.);
- Anglais intermédiaire, un atout;
- Excellente communication, tant à l'oral qu'à l'écrit;
- Capacité d'apprentissage et d'adaptation au changement;
- Savoir gérer ses priorités et avoir un bon sens de l'organisation;
- Attitude professionnelle, débrouillardise et autonomie;
- Bonnes capacités à travailler en équipe;
- Facultatif (mais agréable quand même) : posséder un excellent sens de l'humour.

**Sommes-nous faits pour nous entendre?**

Chez Guilbault, nous avons pour mission de simplifier la mobilité des marchandises de nos clients. Nous désirons nous démarquer par le professionnalisme de nos employés, la fiabilité de notre service, l'utilisation de technologies innovatrices, et la sécurité de nos équipements.

Nos valeurs : proactivité, respect, flexibilité, collaboration, rigueur, innovation et qualité.

**Vous êtes une personne sympathique et vous partagez nos valeurs d'entreprise? **Alors postulez : vous êtes sûrement la personne qu'il nous faut

Chez Guilbault, nous regardons au-delà du CV : contactez-nous pour nous faire connaître votre intérêt pour ce poste et poser vos questions. Julie des ressources humaines attend votre appelou votre courriel : , poste 3224.

Type d'emploi : Temps plein, Saisonnier
La durée du contrat : 4 mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : En présentiel