Orthophoniste - Centre Miriam - Montreal, Canada - CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal

    Default job background
    TEMPORARY
    Description
    Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Orthophoniste - Centre Miriam Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT Direction : Réadaptation et services multidisciplinaires Service : Site : Centre Miriam Clientèle : Troubles du spectre de l'autisme (TSA) Ville de l'emploi : Montréal Statut de l'emploi : Temps complet- Temporaire Nombre de jours : 5 jours semaine Quart de travail : Jour Horaire de travail : Durée : Catégorie d'emploi : Techniciens en réadaptation (thérapeute en réadapt. physique, éducateur physique, tech. en loisirs, etc.) Nombre d'emplois disponibles : 1 Début d'affichage : Fin d'affichage : Échelle salariale : 27.46$hre $hre Description : Nommés parmi les Meilleurs employeurs de Montréal 2023

    SOMMAIRE DES FONCTIONS

    Programme Enfance 0-11 & Programme Clientèle DI-TSA
    Congé de maternité jusqu'en juillet 2025

    Notre but ultime est de soigner et d'aider les enfants présentant une déficience intellectuelle ou un trouble du spectre de l'autisme afin qu'ils réalisent leur plein potentiel. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter leur intégration communautaire et multiplier leurs interactions sociales afin qu'ils bénéficient d'une meilleure qualité de vie. Pour y parvenir, nous offrons aux clients, à leur famille et à leur entourage, des services de réadaptation et d'intégration sociale, de même que de l'aide éducationnelle spécialisée.

    Sous la responsabilité de la cheffe d'administration de programme, la personne titulaire peut fournir des services de réadaptation sur une base individuelle ou en groupe (groupe de compétences sociales).

    Vos responsabilités :

    • Évalue la condition du client, planifie et réalise son plan de traitement;

    • Détermine les objectifs de réadaptation et établit le plan d'intervention répondant aux besoins du client;

    • Intervient sur une base individuelle ou de groupe;

    • Travaille en étroite collaboration avec les autres professionnels de la santé;

    • Agit à titre de personne ressource auprès de ses pairs ou divers partenaires;

    • Enseigne au client et à sa famille les exercices et les activités qui favoriseront l'atteinte des objectifs de réadaptation;

    • Participe à différents programmes de recherche clinique concernant son champ d'activités;

    • Participe à l'orientation et à la formation du nouveau personnel et des stagiaires;

    • Enseigne au client l'utilisation de moyens de compensation;

    • Consulte et travaille en collaboration avec les partenaires communautaires afin d'optimiser la continuité des services;

    • Rédige des rapports d'évaluation et d'évolution concernant le client;

    • Participe aux réunions de l'équipe multidisciplinaire dans le cadre du plan d'intervention du client;

    • Répond aux exigences administratives;

    • Représente l'établissement lors d'activités de sensibilisation et d'information;

    • Assure le maintien et le développement de ses compétences en lien avec ses champs d'intervention et d'expertise;

    • Enseigne des stratégies et des moyens pour améliorer la communication;

    • Intervient auprès des personnes sourdes et malentendantes sur le plan de leurs besoins en matière de communication interpersonnelle (programme adulte);

    • Promeut de saines habitudes de communication et la prévention des problèmes de communication. Exigences : PROFIL ACADÉMIQUE

    • Doit détenir une maîtrise en orthophonie.

    • Etre membre de l'Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec.

    CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES

    • Expérience avec une clientèle enfance, adolescence et jeunes adultes (min 1 ans);

    • Expérience avec une clientèle présentant avec un trouble du spectre de l'autisme et/ou une déficience intellectuelle (min 1 ans);

    • Avoir une connaissance de SIPAD (un atout);

    • Bilingue : français et anglais.

    AVANTAGES SOCIAUX

    • Programme gratuit d'aide aux employés (PAE);

    • Facilement accessible par transport en commun;

    • 20 jours de vacances après un (1) an travaillé;

    • 13 congés fériés;

    • 9,6 jours de maladie monnayable une fois l'an;

    • Programme de rabais aux employés;

    • Régime d'assurance-collective;

    • Régime de retraite (RREGOP);

    INFORMATIONS ADDITIONNELLES
    Pour un diplôme obtenu hors Québec, nous exigeons l'Évaluation comparative des études émise par le ministère compétent. De plus, nous considérons aussi les expériences acquises hors Québec.

    DIVERSITÉ ET INCLUSION
    Au CIUSSS du Centre-Ouest-de-l 'Ile-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, tous les jours. Nous sommes fiers d'accueillir, de valoriser et de faire rayonner cette diversité dans toutes nos équipes, composées d'individus possédant des forces, des expériences et des parcours différents, ayant tous une passion pour l'excellence des soins et services visant l'amélioration de la vie des gens. Nous travaillons à offrir des environnements de travail et d'apprentissage exemplaires et de qualité supérieure qui sont sains, équitables et inclusifs, exempts de toute forme de discrimination et où chaque personne est accueillie et reconnue peu importe ses identités, et est également partie prenante et contributrice au présent et au futur du CIUSSS.

    Nous souscrivons fièrement au programme d'accès à l'égalité en emploi (PAÉE) et invitons les candidatures des femmes, des membres d'une minorité visible ou ethnique, des Autochtones et des personnes présentant des limitations, sans distinction de race, d'origine nationale ou ethnique, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'état matrimonial, de situation de famille ou tout autre motif légalement protégé. Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

    Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

    Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.