Gestionnaire de Portefeuille Gestion - Montréal, Canada - Caisse de dépôt et placement du Québec

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
CDPQ is you

/ Carry out projects with potential returns and economic benefits for Quebecers

/ Collaborate on dynamic teams with high-level professionals committed to shared objectives

/ Take on stimulating challenges that reflect your abilities and talent

/ Pursue your professional development in an inspiring workplace, with state-of-the-art technology and best environmental practices

This job is in CDPQ Fixed Income subsidiary.

**Job Description**:
Relevant du vice-président, Crédit gouvernemental et Gestion des taux, le titulaire du poste est responsable des stratégies de taux d'intérêt (G7) affectant les portefeuilles de titres à revenu fixe du secteur. Conjointement avec l'équipe en place, il participe activement à l'élaboration et la mise en œuvre des stratégies de taux visant à atteindre les objectifs de performances du secteur via une gestion active. À ce titre, il travaille à maintenir et faire évoluer une philosophie d'investissement dans une perspective d'investissement à long terme tout en visant des objectifs de valeurs relatives. Il agit comme leader, ambassadeur et conseiller au sein de revenu fixe et à travers l'institution, et sera appelé à représenter le secteur pour les stratégies reliées à la gestion des taux d'intérêt affectant les principaux portefeuilles de revenus fixe et de la Caisse. L'approche de gestion est principalement basée sur l'analyse fondamentale et les valorisations tout en s'assurant de respecter les besoins des déposants, la gouvernance, les politiques d'investissements et les orientations de l'institution.

Principales responsabilités- Élabore, coordonne l'exécution et assure une vigie des différentes stratégies;- Veille à l'atteinte des objectifs de performance des différents portefeuilles;- Assure une vigie sur les développements macroéconomiques pertinents;- Mobilise, oriente et appuie l'équipe de gestion des taux;- Siège sur différents comités d'investissement et y présentent les recommandations de l'équipe tout en exerçant une influence transversale;- Collabore avec différents secteurs de la CDPQ dont, la direction des risques et analyse économique;- Oriente et supervise les travaux de recherche visant à appuyer les orientations;- Représente au besoin revenu fixe lors des redditions de comptes à la direction et au c.a.;- Contribue à l'amélioration continue des processus et à la gestion;

Exigences- Diplôme de 1er ou 2e cycle dans une discipline pertinente;- Minimum de 15 ans d'expérience en gestion de portefeuilles principalement sur la gestion des taux et de dette gouvernementale dans les marchés canadiens et Américains;- Minimum de 10 ans comme responsable d'équipe;- Études reliées au programme du CFA et/ou FRM, un atout;- Excellente connaissance des instruments, autant au comptant que dérivés;- Excellente maîtrise des concepts de gestion de portefeuille en revenu fixe;- Une expérience connexe dans les marchés en croissance, un atout;- Bonne connaissance de logiciels et outils d'aide à la décision (ex.: Bloomberg ou autres);- Bilinguisme.
- _Interactions orales et/ou écrites avec des partenaires externes basés à l'extérieur du Québec (par exemple, fournisseurs de services, cabinets d'avocats, pairs, banquiers, firmes de courtage, firmes d'analyse de crédit, agences de crédits, etc.)_

Compétence- Grandes aptitudes dans la communication;- Capacité à exercer une influence à travers l'organisation;- Capacité stratégique et à œuvrer dans un environnement hautement complexe et stimulant;- Prédisposition à la gestion d'une équipe et à la collaboration;- Possède les aptitudes à l'obtention de performance de 1ers quartiles;- Bon jugement de marchés encadré par un esprit d'analyse rigoureuse et de synthèse;- Curiosité intellectuelle, innovation et capacité à développer, défendre et exécuter des idées à contre-courant;- Capacité d'adaptation dans un environnement en constante évolution.

LI-DNI
- CDPQ wants to offer equal employment opportunities to everyone. It encourages women, visible and ethnic minorities, aboriginal people and people with disabilities to apply. CDPQ is also committed to further incorporating diversity into the organization and making it a source of enrichment and pride for all its employees. Please inform us if your current condition requires an accommodation during the recruiting process.
- If you are motivated by this opportunity, but don't meet all the requirements, contact us anyway

CDPQ represents la Caisse de dépôt et placement du Québec and its subsidiaries.

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