Rédacteur(trice) aux soumissions Offres de service - Montréal, Canada - LGS, une Société IBM / an IBM Company

    LGS, une Société IBM / an IBM Company
    LGS, une Société IBM / an IBM Company Montréal, Canada

    2 weeks ago

    Default job background
    permanent Construction / Facilities
    Description
    LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.
    Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé.

    Les avantages de vous joindre à nous :

    • Pour apprendre tous les jours : l'accès au capital intellectuel d'IBM et à de la formation sur une multitude de technologies de pointe.

    • Pour votre bien-être : un ensemble d'assurances collectives y compris un service de télémédecine, un régime épargne retraite avec contribution de l'employeur, des actions IBM à un tarif avantageux, et un forfait mieux-être

    • Pour profiter de temps de qualité : des vacances annuelles, des congés d'entreprise et des congés spéciaux pour les évènements de la vie.

    • Pour avoir du plaisir avec vos collègues : une communauté active et un comité social proposent des activités pour vous garder connectés

    Voici comment vous serez impliqué

    • Prendre connaissance des sections des appels d'offres pertinentes

    • Servir les clients internes cibles tant sur le plan des demandes de services relatives aux CV, grilles ainsi que autres documents connexes (profils, bio etc.)

    • Faire des recherches et des entrevues en vue de rédiger / valoriser des CV, des grilles ou autres documents connexes

    • Apporter ou recommander des modifications au contenu, au style et à la structure des textes

    • Effectuer une révision comparative rigoureuse entre les CV et grilles

    • Faire de l'autocontrôle qualité pour assurer que les exigences des clients sont satisfaites et les documents sont conformes

    • Coordonner la production de CV et grilles et la cueillette de documents connexes en fonction des projets attribués

    • Planifier et respecter l'échéancier de travail pour assurer que les documents soient déposés avant les délais prévus

    • Faire du contrôle qualité et éliminer les non-conformités

    • Compléter les différents tableaux de bord

    • Enregistrer dans la banque de CV ou la bibliothèque tout contenu nouveau ou mis à jour

    • Participer à des réunions avec les membres de l'équipe responsable de l'o/s

    • Contribuer à la modernisation et l'harmonisation des processus et des outils existants en vue d'améliorer la qualité des offres ou du processus de développement des affaires
    Votre expérience

    • Baccalauréat dans une discipline pertinente (expérience équivalente considérée)

    • Excellentes capacités rédactionnelles

    • Expérience / connaissance du secteur des services-conseils en informatique

    • Expérience en services professionnels et en consultation;

    • Expérience en développement des affaires et/ou en gestion de propositions

    • Maitrise de la suite Microsoft Office et forte aisance avec la technologie en générale.

    Vous vous démarquez par

    • Habiletés marquées en rédaction et en communication;

    • Maitrise du français et de l'anglais;

    • Rigueur, organisation et esprit analytique

    • Capacité à travailler sous pression;

    • Flexibilité sur le plan des horaires;

    • Collaboration et sens de l'écoute;

    • Souci pour la qualité et la satisfaction client;

    • Autonomie et débrouillardise

    • Orienté vers les résultats;
    #LGSJOBS, #LI-ML1

    Soyez vous-même chez LGS
    LGS s'engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l'ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l'âge, le statut d'ancien combattant ou d'autres caractéristiques.
    Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.