Chef D'équipe de Production de Soir - Montréal, Canada - Riobel Inc.

Riobel Inc.

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Riobel, entreprise située à St-Jérôme dans la région des Laurentides, dessine, conçoit et assemble des robinets et des systèmes de douche haut de gamme, alliant un niveau de qualité et un design inégalé.

Au fil des ans, ses produits ont su se tailler une place de choix parmi les grands et ce, dans les boutiques spécialisées au Québec et au Canada, tout en étant également présents sur le marché américain. Riobel compte maintenant plus de 180 employés répartis entre le siège social de St-Jérôme et le bureau de Toronto. Riobel doit son succès à ses employés dévoués et créatifs qui ont à cœur l'excellence du travail accompli. Riobel, c'est une tradition d'excellence depuis 1995.

Riobel est actuellement à la recherche d'un **chef d'équipe de production (horaire du soir)** pour son usine de Saint-Jérôme.

**Sommaire du rôle**

Relevant du directeur de l'usine, le chef d'équipe supporte ce dernier dans les différents volets opérationnels des départements qui lui sont assignés. Il a la responsabilité d'appliquer et de maintenir les standards élevés de l'usine portant sur la sécurité, l'environnement, la qualité et la productivité.

**Responsabilités**
- Gestion générale :_
- Être responsable de la fermeture de l'usine;
- Surveiller la réalisation des objectifs individuels et d'équipe;
- Planifier et organiser le travail en fonction des directives du directeur de l'usine ;
- Communiquer de façon claire les directives à son équipe.
- S'assurer du suivi des procédures de travail et de la qualité du travail de chaque membre de son équipe tout en respectant les objectifs de production et les échéanciers ;
- Produire différents rapports de production ;
- Résoudre les problèmes courants qui peuvent survenir avec les produits ;
- Prendre des décisions en ce qui a trait à la qualité des produits ;
- Travailler en étroite collaboration avec les divers départements de l'entreprise tels que les techniciens, contrôle de la qualité, etc ;
- Communiquer et faire respecter les politiques, procédures et règlements de santé & sécurité ;
- Animer quotidiennement des réunions d'équipe incluant entres autres la santé-sécurité
- S'occuper de la commande des boîtes, des fournitures (gants, étiquettes d'imprimante, couteaux, etc.) ;
- Toutes autres tâches connexes.
- Ressources humaines_
- Participer au processus disciplinaire et/ou l'administrer;
- Donner l'exemple et agir de façon respectueuse dans ses relations avec les employés et autres personnes du milieu de travail ;
- Favoriser une saine harmonie au sein de son équipe en s'assurant de régler les conflits rapidement avec les mesures appropriées ;
- Participer au recrutement pour le quart de soir et former les nouveaux membres de son équipe;
- Consigner les heures de travail des employés et surveiller leur assiduité;
- Santé et sécurité :_
- Instaurer une culture de santé et de sécurité au sein du service, conforme à la stratégie relative à la situation future de l'usine. Les mesures comprennent le taux de rendement en matière de sécurité, le taux de jours de travail perdus et la participation des employés;
- Maintenir le lieu de travail propre et sécuritaire;
- Diriger des discussions portant sur la sécurité;
- Signaler et documenter les manquements à la sécurité en suivant les processus appropriés.

**Qualifications**
- Diplôme d'études secondaires ;
- 2 à 5 ans d'expérience en gestion de personnel en milieu manufacturier ;
- 1 an d'expérience de travail des systèmes informatiques tels que SAP/ERP;
- Bilingue Français/Anglais ;
- Aptitudes marquées en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit;
- Maîtrise de la suite de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook);
- Aisance et rapidité en entrée de données ;
- Habileté à faire des calculs mathématiques.
- Capacité d'organisation et de planification ;
- Habileté à lire des codes de produits alphanumériques ;
- Bonne dextérité manuelle ;
**Personnalité**
- Facilité à effectuer plusieurs tâches en parallèle, dans un environnement au rythme rapide;
- Esprit critique et analytique;
- Leadership, esprit d'équipe, aptitudes éprouvées à fournir de l'encadrement (coaching) à du personnel.
- Capacité à mobiliser une équipe ;
- Sens des responsabilités ;
- Bonne gestion du stress ;
- Capacité de gestion des priorités ;
- Persévérance ;
- Autonomie:

- Patience ;
- Polyvalence ;
- Débrouillardise ;
- Habiletés à résoudre des problèmes ;
- Positivisme et dynamisme ;
- Rigueur et flexibilité ;
Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- Quart de jour

Types de paie supplémentaire:

- Heures supplémentaires