Une ou un Scrum Master - Montreal, Canada - Société de l'assurance automobile du Québec

    Société de l'assurance automobile du Québec
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    Permanent
    Description

    Une ou un Scrum Master

    Processus de sélection – Recrutement : 10800SRS EG

    Six postes réguliers sont à pourvoir à Québec, Montréal et autres régions administratives

    (Possibilité de télétravail, mais obligation de se présenter au port d'attache à raison de deux jours par semaine)

    La Société de l'assurance automobile du Québec continue sa transformation Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Tu souhaites :

  • Faire partie d'une équipe visionnaire et active au cœur de l'innovation et des tendances émergentes;
  • T'accomplir au sein d'une organisation engagée dans une transformation, qui donne une expérience unique à ses équipiers et à ses clients;
  • Œuvrer pour un employeur qui mise sur la modernisation de ses processus, de ses façons de faire ainsi que sur l'engagement et l'expertise du personnel;
  • Travailler dans un milieu où les Leaders sont bienveillants à l'égard des équipiers.
  • Joins-toi à nous et sois au cœur de l'action de la Vice-présidence à l'expérience numérique (VPEN).

    Quelques mots sur notre transformation

    La Société revoit ses services et ses façons de faire dans le but d'offrir la meilleure expérience possible à ses clients et à ses employés. Cette transformation touche directement son organisation, son personnel et ses processus. La VPEN s'inscrit dans cette transformation notamment par la réalisation de travaux d'envergure et le maintien du niveau de services à la clientèle tout au long des travaux de recherche, de développement et de mise en œuvre. Elle fait évoluer ses processus pour profiter pleinement des possibilités offertes par une suite de progiciels de gestion intégrés et accroître l'efficacité et l'efficience de l'organisation avec un souci d'agilité, d'évolution et de pérennité.

    Pour sa part, la Direction générale des stratégies numériques et de la performance a pour mission d'élaborer des stratégies numériques transversales, ainsi que de maximiser les investissements pour faciliter la transformation de la SAAQ.

    Dans ce contexte, la Vice-présidence à l'expérience numérique recherche activement des Scrum Master. Les emplois sont à pourvoir au siège social situé au 333, boulevard Jean-Lesage à Québec, à Montréal ou dans un des ports d'attache de la société. La date d'entrée en fonction est prévue dès que possible.

    Télétravail : La personne titulaire de l'emploi pourra travailler selon un mode hybride en fonction des balises organisationnelles flexibles, c'est-à-dire la combinaison du télétravail et de la présence sur les lieux de travail pour un minimum de deux jours par semaine.

    Régionalisation : Afin de contribuer à la vitalité et au développement économique de nos régions, il est également possible d'occuper l'emploi depuis l'une ou l'autre des régions et municipalités ciblées au Plan gouvernemental de régionalisation. De fait, la Société d'assurance automobile du Québec (SAAQ) est ouverte aux candidatures de toutes les régions du Québec.

    Tu trouves cette transformation intéressante et stimulante et tu veux y contribuer ? Ton expertise est indispensable au succès de notre équipe

    Attributions :

    Sous la responsabilité de la leader du chapitre Agilité, le titulaire agit comme facilitateur au service d'une équipe afin de maximiser leur productivité. De plus, le titulaire guide les équipiers dans l'application du cadre des méthodologies Agile et il travaille à faire progresser l'équipe dans son auto-organisation tout en prenant en charge les bloquant.

    Dans un contexte d'innovation, de performance et d'agilité à grande échelle, le titulaire aura à :

  • Assurer le leadership du cadre Agile en veillant à sa bonne application;
  • Agir à titre de facilitateur au niveau de la gestion du carnet de produits;
  • Soutenir l'équipe de réalisation de projet dans la livraison des incréments fonctionnels;
  • Animer des rencontres d'équipe et s'assurer de la transmission de l'état d'avancement des travaux de l'équipe.
  • Échelle de traitement : De à $*

    *Il s'agit de l'échelle de traitement issue de la convention collective des professionnelles et professionnels de la fonction publique du Québec

    Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

    La rémunération de la personne sélectionnée sera déterminée en respect de la Directive concernant l'ensemble des conditions de travail des analystes de l'informatique et des procédés administratifs et selon les informations inscrites dans le dossier en ligne (scolarités et expériences).

    Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour ces emplois est de 35 heures.