ConseillÈre ou Conseiller Pédagogique - Maniwaki, Canada - Centre de services scolaire des Hauts-Bois-de-l'Outaouais

Centre de services scolaire des Hauts-Bois-de-l'Outaouais

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Maniwaki, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**CONSEILLÈRE OU CONSEILLER PÉDAGOGIQUE - **FRANÇAIS**

**Statut : Remplacement à temps plein (35 h/semaine) - Période indéterminée**

**Lieu de travail : Service des ressources éducatives (3 jours à l'école Le Rucher)**

**Supérieure immédiate **:Madame Stéphanie Piché, directrice**

**Concours : **

**NATURE DU **TRAVAIL**:
L'emploi de conseillère ou conseiller pédagogique comporte plus spécifiquement des fonctions de conseil et soutien auprès des intervenantes et intervenants des établissements scolaires et des services éducatifs relativement à la mise en œuvre, au développement et à l'évaluation des programmes d'études, à la gestion de classe et à la didactique.

**ATTRIBUTIONS **CARACTÉRISTIQUES**:
La conseillère ou le conseiller pédagogique collabore à la réalisation du projet éducatif et des projets particuliers des établissements ; elle ou il participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de leur plan de réussite tout en respectant les encadrements éducatifs et administratifs, tant au niveau des établissements que le centre de services scolaire.

Elle ou il collabore à l'implantation des programmes d'études et de formation, conseille les enseignantes et enseignants et la direction relativement à l'interprétation de ces programmes, conçoit et anime des ateliers et des sessions de formation sur les éléments du programme ; elle ou il collabore à l'élaboration de situations d'apprentissage et soutient l'expérimentation en classe.

Elle ou il conseille et soutient les enseignantes et enseignants sur une base individuelle et collective pour appuyer l'action quotidienne ; elle ou il conçoit ou sélectionne et anime les activités de formation et d'instrumentation pour des besoins d'adaptation, d'innovation et de développement pédagogique. Elle ou il instrumente les enseignantes et enseignants sur l'évaluation des apprentissages ; elle ou il les accompagne dans la conception, l'élaboration ou l'adaptation d'outils d'évaluation.

Elle ou il participe avec les enseignantes et enseignants à l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies et projets visant à aider les élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d'adaptation ou d'apprentissage. Elle ou il conseille le personnel d'encadrement, enseignant et professionnel sur des questions relatives aux programmes de perfectionnement du personnel, planifie ces programmes et en évalue les résultats.

Elle ou il analyse et conseille sur la sélection de matériel didactique, matériel complémentaire, équipement, logiciels et progiciels pertinents ; elle ou il conseille sur l'aménagement des locaux.

**QUALIFICATIONS **REQUISES**

Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en éducation.

De plus, des tests pourraient être administrés.

**TRAITEMENT**

Selon la convention collective en vigueur, le salaire au 1er avril 2022 est le suivant:

- Entre $ et $ / par année

**DATE D'ENTRÉE EN **FONCTION**
- Dès que possible.

**POUR SOUMETTRE SA CANDIDATURE**:
**Note : Seules les personnes retenues dans le cadre du processus de sélection recevront une réponse.**

Toute personne embauchée au Centre de services scolaire s'engage à en respecter les dispositions.