Préposé(e) en retraitement des dispositifs médicaux - Montreal, Canada - CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal

    Default job background
    Part time
    Description
    Établissement : CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Préposé(e) en retraitement des dispositifs médicaux Clientèle : Motif du besoin (à titre indicatif) : Poste vacant Site : Site à déterminer selon le poste Statut de l'emploi : Occasionnel (sur appel) Nombre de jours : 7 jours sur 2 semaines ou temps plein Quart de travail : Jour/Soir Type de poste : Personnel syndiqué Direction : Direction des actifs immobiliers Service : Horaire de travail : Durée : Catégorie d'emploi : Personnel paratechnique (PAB, auxiliaire aux services de santé et sociaux, ass. tech. pharmacie, etc.) Début d'affichage : Fin d'affichage : Nombre d'emplois disponibles : Échelle salariale : 20,20 à 21,55 Numéro de référence : CAT Description du poste : Personne qui accomplit diverses tâches reliées à la stérilisation du matériel et de l'équipement
    et qui opère, le cas échéant, les appareils à cet effet. Elle accomplit ses fonctions à l'unité de
    retraitement des dispositifs médicaux (URDM), à la salle d'opération, ou dans un service où existe
    un système ou partie de système organisé de stérilisation. Elle accomplit d'autres tâches, s'il y a lieu,
    telles que le transport et la distribution du matériel à l'URDM. Exigences : FORMATION:
    -Détenir une attestation d'études collégiales (AEC) en retraitement des dispositifs médicaux.

    DISPONIBILITÉS:
    - Être disponible à travailler sur appel;
    - Être disponible à travailler une (1) fin de semaine sur deux (2);
    - Être disponible à travailler de jour et soir

    LIEUX DE TRAVAIL:
    - Hôpital Jean-Talon ou
    - Hôpital Fleury ou
    -Hôpital du Sacré-Coeur-de-Montréal

    AUTRES INFORMATIONS:
    - Des primes sont accordées pour les quarts de soir et de fin de semaine. Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

    Le CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

    Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.