Représentant Du Service de Protection Des - Montréal, Canada - Old Navy

Old Navy

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**À propos de Old Navy**:
Oubliez tout ce que vous savez sur les règles traditionnelles qui régissent le travail en magasin. Quand vous entrez chez Old Navy, vous faites le choix de la différence. Depuis le tout premier jour, notre mission a été de démocratiser la mode et de redonner aux gens le plaisir de magasiner. Saison après saison, nos équipes confectionnent avec amour des indispensables mode de grande qualité destinés à toute la famille.

Tout a commencé en 1994, à San Francisco, où nous avons ouvert notre premier magasin, et notre succès ne s'est jamais démenti depuis. Nous favorisons le regroupement de personnes enjouées qui s'épanouissent et réussissent bien dans un milieu dynamique où nos employés peuvent être tout à fait eux-mêmes. Ici, nous formons une famille.

**About the Role**:
Dans le cadre de ce rôle, vous incarnerez notre valeur qui consiste à « faire ce qu'il faut » en protégeant les personnes, les biens et les marques. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, au rythme rapide, et axerez vos efforts sur la création d'un milieu sécuritaire pour nos employés, nos équipes et nos clients; cet aspect est essentiel pour renforcer la puissance de notre marque, entretenir nos relations avec les clients et exprimer notre engagement envers l'équipe et nos valeurs. Vous devrez comprendre la stratégie globale et travailler avec des équipes inter fonctionnelles et des partenaires externes.

In this role, you will embody our value of Doing The Right Thing by protecting People, Assets, and Brands. You will work in a energized, fast paced environment focused on creating a safe environment for our employees, teams, and customers; this is critical to driving our Brand power, enduring customer relationships, and exuding our commitment to team and values. You'll need to understand the big picture strategy and work with cross-functional teams and external partners."

**What You'll Do**:

- Collaborer avec les responsables des magasins pour élaborer et mettre en œuvre une stratégie de protection des actifs afin de réduire les risques et les pertes dans les magasins Gap Inc.
- Participer aux enquêtes et utiliser toutes les ressources disponibles pour repérer et résoudre les activités criminelles dans les endroits assignés
- Contribuer à la mise en œuvre et à l'exécution continue du programme de réduction des pertes
- Travailler avec le personnel pour cerner les éléments qui rendent le magasin vulnérable aux pertes de stock et recommander des solutions
- Déterminer l'affectation des ressources appropriées en matière de protection des actifs (p. ex., agents, technologies) pour réduire les possibilités de pertes de stock
- Faire preuve de courtoisie et répondre efficacement aux demandes internes et externes
- Échanger et vérifier les informations liées au travail afin de fournir un soutien
- Partner with store leadership to develop and implement an Asset Protection strategy to mitigate risk and loss within our Gap Inc stores
- Assist with investigations and utilize all available resources to identify and resolve crime activity in assigned locations
- Assist with the implementation and continued execution of the shortage reduction program
- Work with store personnel to identify inventory shortage opportunities and recommend solutions
- Determine the assignment of appropriate Asset Protection resources (i.e.: agents, technology, etc.) to address shortage reduction opportunities
- Courteous and responsive to internal/external request
- Exchange and verifies job related information to provide support

**Who You Are**:

- Diriger les activités de protection des actifs afin de produire des résultats, encadrer et assurer le perfectionnement des subordonnés, collaborer et diriger l'exécution des activités
- Avoir de la facilité à communiquer et à entretenir des relations interpersonnelles, y compris à négocier et à établir un consensus entre plusieurs parties prenantes et fonctions
- Être apte à apprendre activement et à intégrer immédiatement les connaissances acquises à la prise de décisions et aux comportements
- Faire preuve d'une capacité à gérer son temps et à établir des priorités; et à effectuer plusieurs tâches à la fois
- Être en mesure d'apprendre des procédures normalisées dans le cadre de formations en cours d'emploi
- Au Quebéc: Doit être capable de parler français.
- Ability to provide Asset Protection leadership to drive results, coach and develop direct reports, collaborate and lead execution through others
- Strong communication and interpersonal skills, including the ability to negotiate and build consensus across multiple stakeholders and functions
- Ability to manage and prioritize their time; able to multi task
- Ability to learn procedural knowledge acquired through on-the-job training
- In Quebec: Must be able to speak French

**Avantages offerts chez Old Navy**:

- Rab