Chaire de Recherche Du Canada - Moncton, Canada - Universite De Moncton

Universite De Moncton

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Moncton, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Titre du poste- CHAIRE DE RECHERCHE DU CANADA (NIVEAU 2) : ANTHROPOCÈNE ET INTERACTIONS HUMAIN-ENVIRONNEMENT- Période de l'emploi- Poste régulier pouvant mener à la permanence d'emploi- Campus- Moncton- Type- Professeures et professeurs- Type de poste- Régulier- Secteur- FACULTÉ DES ARTS ET DES SCIENCES SOCIALES OU FACULTÉ DES SCIENCES, SELON LE PROFIL DE LA PERSONNE CANDIDATE QUI SERA SÉLECTIONNÉE- Fonction et information générale- L'expertise de la personne recherchée pourra porter sur l'une ou plusieurs des thématiques suivantes:
- Justice environnementale/climatique, écologie politique, résilience et résistance autochtones, écoféminisme
- Restauration écologique et savoirs autochtones
- Santé planétaire
- Écologie urbaine, agriculture/foresterie urbaine
- Transition écologique, adaptation aux changements climatiques, infrastructures vertes et bleues
- Aménagement du territoire, résilience des systèmes alimentaires régionaux
- Économie écologique, économie circulaire
- Ou tout autre sujet en lien avec le thème de la chaire.

La personne recherchée devra démontrer dans quelle mesure son travail intègre une approche interdisciplinaire. Dans le cadre des fonctions universitaires d'enseignement, de recherche et de services à la collectivité, la personne qui occupera ce poste sera appelée à mener un programme de recherche qui s'inscrit dans la thématique ciblée. Elle aura aussi une tâche d'enseignement dans la discipline ou les disciplines rattachées à son champ de spécialisation et une tâche de services à la collectivité.
- Cette chaire de recherche s'inscrit dans l'axe Environnement, l'un des trois axes de développement prioritaires de l'Université de Moncton, et dynamisera le développement de nouvelles infrastructures académiques et de recherche, en adéquation avec l'objectif d'engagement écoresponsable du plan stratégique institutionnel de l'Université. La Chaire sera attribuée sur la base de l'insertion claire de la personne sélectionnée dans l'axe Environnement et sur son potentiel d'établir des synergies avec les différentes unités de recherche (au sens large de recherche, développement et/ou création) de l'Université de Moncton et avec d'autres centres de recherche (p. ex. Centre des sciences de l'environnement de l'Atlantique et futur Centre d'entreprise des sciences de l'Atlantique), avec des organismes non gouvernementaux en environnement, ainsi qu'avec les unités académiques de la Faculté des arts et des sciences sociales et de la Faculté des sciences. La personne retenue sera rattachée à l'unité académique qui correspond à son ou ses domaines d'expertise.
- La personne titulaire de la Chaire sera nommée pour un mandat de cinq ans (avec possibilité de renouvellement) et occupera un poste de professeure ou de professeur à temps complet pouvant mener à la permanence, normalement au rang d'adjoint.- Particularités- La personne recherchée est titulaire d'un doctorat en études de l'environnement ou sciences de l'environnement, ou dans une discipline pertinente. L'exigence du doctorat est une condition imposée par l'Université de Moncton et non le Programme des chaires de recherche du Canada.
- Cette personne doit faire la démonstration de sa capacité à obtenir un financement externe pour ses travaux de recherche et être en mesure d'entreprendre, dès l'entrée en fonction, un programme de recherche de pointe susceptible de lui permettre de se positionner comme cheffe de file tant à l'échelle nationale qu'à l'échelle internationale. Cette personne doit posséder un excellent dossier en enseignement et faire la démonstration de sa capacité à attirer et à superviser des personnes étudiantes aux cycles supérieurs. Enfin, la maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentielle et une bonne connaissance de l'anglais est requise.
- Le dossier doit comprendre:

- 1) une lettre d'intention spécifiant les champs d'intérêt en enseignement et en recherche;
- 2) un curriculum vitæ détaillé;
- 3) une copie des relevés des études universitaires et des diplômes obtenus;
- 4) une description détaillée du programme de recherche anticipé s'étalant sur cinq ans (maximum de 5 pages);
- 5) un exemplaire (ou le lien DOI) des publications pertinentes ou œuvres de création ou un portfolio professionnel et tout autre document pertinent permettant d'évaluer le potentiel en recherche;
- Les personnes intéressées à postuler sont priées de faire parvenir leur dossier par le site Web en indiquant le numéro de référence du concours. Seuls les dossiers acheminés par le site Web seront considérés. Un dossier incomplet à la fermeture du concours ou sans les lettres de recommandation requises ne sera pas considéré.
- Ce poste est à pourvoir sous réserve d'approbation budgétaire.
- Cette anno