Directeur des relations gouvernementales - Québec, Canada - Corporation des Concessionnaires d'Automobiles du Québec

Description

Être au cœur des stratégies de positionnement d'une Corporation qui représente la 2e plus grande force économique au Québec vous interpelle ? Vous désirez faire partie de la solution dans la transformation de l'industrie automobile en utilisant vos compétences relationnelles, stratégiques, de communication et de collaboration ? Venez évoluer dans un environnement où l'excellence, l'audace et l'engagement sont le moteur de notre quotidien

Dans un contexte de transformation de l'industrie automobile, vous devrez assurer une présence constante, continue et proactive auprès des élus et de leurs équipes et faire progresser le positionnement stratégique de l'industrie des concessionnaires automobiles afin que les enjeux soient connus et compris par ceux-ci.

Voici les principales tâches que vous auriez à accomplir :

• Instaurer une gestion proactive de la réputation de la CCAQ et de ses membres incluant la mise en place d'un système de veille médiatique et d'analyse
• Établir les stratégies en proposant des orientations publiques et gouvernementales en fonction des priorités de la Direction générale et des communications externes de l'organisation
• Influencer les orientations gouvernementales en amont du processus décisionnel en assurant une présence constante, continue et proactive auprès des élus provinciaux, fédéraux et municipaux et de leurs équipes et s'assurer que les différents enjeux et le positionnement des concessionnaires automobiles du Québec soient connus et compris par ces derniers
• Rédiger des présentations, communiqués, mémoires et autres documents d'information
• Assurer une présence et une représentativité du PDG auprès des élus et des médias lors des événements et déplacements de celui-ci
• Communiquer aux membres de l'équipe les tendances, opportunités et modifications de politiques, règlements ou autres pouvant impacter l'industrie
• Collaborer avec l'équipe des communications dans les différents projets de rayonnement de la CCAQ et de l'industrie des concessionnaires automobiles en s'impliquant dans l'élaboration des messages clés, des communiqués, des allocutions et autre contenu relatif à la mission de l'organisation
• Se conformer au processus d'enregistrement au registre des lobbyistes et assurer la mise à jour du registre de l'organisation
• Agir à titre de porte-parole dans certaines situations, à la demande du PDG.

Qui sommes-nous?

La Corporation des concessionnaires automobiles du Québec (CCAQ) est un organisme à but non lucratif et elle regroupe plus de 890 concessionnaires québécois, ce qui représente ainsi 99 % des concessionnaires du Québec. En tant que représentants des concessionnaires automobiles, la CCAQ a pour mission de servir et représenter ses membres tout en augmentant la confiance du consommateur.

La CCAQ est dirigée par Monsieur Ian Sam Yue Chi, qui en est le président-directeur général. Il est assisté par une équipe de 45 personnes qui se mobilisent autour des valeurs organisationnelles que sont l'audace, l'excellence et l'engagement.

Pour postuler, nous vous invitons à nous faire parvenir votre curriculum vitae d'ici le 3 mai 2024. Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.

Qualifications et expérience

Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent (communication, droit, administration, économie, sciences politiques, etc. )

Minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente

Connaissances et habiletés

Gestion de projets complexes en affaires publiques, gestion d'enjeux, communication d'entreprise et relations de presse

Avoir une très bonne connaissance des affaires publiques et des communications et une bonne connaissance des relations gouvernementales

Démontrer d'excellentes qualités rédactionnelles

Avoir une sensibilité pour les modes de communications actuels, tels que les réseaux sociaux, et savoir en maximiser l'impact

Avoir une excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit

Habiletés relationnelles, écoute, esprit de collaboration, flexibilité, adaptabilité.

Jugement aiguisé, gestion stratégique, souci de la qualité et esprit novateur

Faire preuve d'un haut niveau de rigueur, de planification et d'organisation

Posséder une profondeur d'analyse et une capacité de synthèse développée

Avoir un grand sens éthique

Démontrer une très grande autonomie

Divers

• Ce rôle peut impliquer des déplacements fréquents