Spécialiste en Acquisition de Talents - Longueuil, Canada - CRH Canada

CRH Canada

Verified Company

Longueuil, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

ID de dem.: 482476
Type de poste: Permanent à temps plein

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Il s'agit d'un moment idéal pour vous joindre à l'équipe de CRH Canada. Nous souhaitons construire une équipe de classe mondiale. Venez laisser votre marque*

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Votre expérience et vos compétences seront des atouts importants pour notre organisation. Si vous aimez le travail d'équipe, relever des défis et avez à cœur le service à la clientèle, vous serez alors heureux et performant au sein de notre groupe.*

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Devenir spécialiste en acquisition de talents chez CRH, c'est faire partie d'une équipe dynamique dans un environnement des plus agréables *
**N'attendez plus et venez vous joindre à notre équipe Demix, c'est du solide **

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Lieu: Longueuil*
**Horaire: 37,5 heures semaine**
**Poste hybride**

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Salaire compétitif
- Compagnie qui a à coeur le bien-être
- Le développement et l'avancement de ses employés.
- Remboursement du kilométrage
- Régime d'assurances complet et flexible selon vos besoins
- Régime de retraite
- Bonification, PAE, club social, remboursement programme d'entrainement, et plus encore

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Les responsabilités principales du spécialiste en acquisition de talents :*

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Gérer les activités d'acquisition de talents
- Établir et mettre en œuvre les stratégies d'acquisition de talents
- Développer et maintenir de solides relations de travail avec la direction
- Comprendre les priorités de l'entreprise
- Conseiller les gestionnaires en matière de recrutement
- Performer le cycle complet de dotation pour des postes corporatifs et manufacturier (Syndiqué et non syndiqué)
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines et de la paie tout au long des processus d'embauches
- Travailler à bâtir des relations avec les divers établissements scolaires et mettre en place des partenariats pour les stagiaires et finissants

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Exigences et connaissances recherchées:*

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Posséder un diplôme dans une discipline appropriée **ou** **d'expérience de travail pertinentes
- Posséder environ 5 ans d'expérience en acquisition de talents
- Avoir une expérience dans le secteur manufacturier et/ou de la construction est un atout intéressant
- Être bilingue afin d'être en mesure de communiquer avec des collègues en Ontario et aux États-Unis
- Compétences informatiques dans Microsoft Office (Word, Excel, Project)
- Avoir d'excellentes aptitudes en gestion du temps et des priorités
- Démontrer d'excellentes habiletés de communication orale et écrite
- Faire preuve d'adaptabilité, d'innovation et de créativité
- Capacité à gérer une grande charge de travail
- Être orienté vers le service client
- Agir avec énergie et passion

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- Le masculin est utilisé pour alléger le texte._

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Une culture de fiabilité*
**Performance éprouvée**
**Une expertise humaine**
**Demix, c'est du solide**

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent