Spécialiste Marketing Payant - Montréal, Canada - NOLK

NOLK
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Verified Company
Montréal, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Faites partie d'une petite entreprise ambitieuse de design et de e-commerce Opposite Wall, une marque Nolk, est une entreprise basée à Montréal qui offre un large assortiment d'affiches et de cadres tendance, en mettant l'accent sur des designs mínimalistes et tendance. Nous nous développons rapidement grâce à notre modèle commercial multicanal en ligne direct au consommateur. Notre bureau est situé dans le Mile End, Montréal.

Ici, chez Opposite Wall, nous partageons tous une passion pour le design, le commerce électronique, nos clients et nos abonnés. En tant que partie intégrante d'un environnement créatif et rapide, vous serez un élément important de notre équipe car vous aiderez à augmenter la présence en ligne de la Boutique Opposite Wall. Nous croyons que ce sont les personnes dévouées et créatives qui font l'entreprise

Nous sommes actuellement à la recherche d'un **Spécialiste en marketing payant** qui est désireux d'améliorer son expertise en stratégie de médias payants par l'expérience pratique.

**Vos responsabilités principales**:

- Initiatives de marketing payant : Concevoir, mettre en œuvre et gérer des campagnes publicitaires payantes sur diverses plateformes (Google Ads, Facebook, Instagram, Tiktok, etc.), en s'assurant qu'elles sont optimisées pour les audiences cibles et les objectifs ;
- Développement et optimisation de pages d'atterrissage : Prendre en charge la création et l'optimisation de pages d'atterrissage pour améliorer les taux de conversion. Cela inclut les tests A/B, l'analyse de l'expérience utilisateur (UX) et la mise en œuvre des meilleures pratiques en matière de design et de contenu ;
- Analyse des Performances : Surveiller et analyser la performance des campagnes marketing et des pages d'atterrissage à l'aide d'outils comme Google Analytics, AHREFS ou similaires. Utiliser les insights pour prendre des décisions basées sur les données pour l'optimisation ;
- Optimisation du taux de conversion (CRO) : Développer des stratégies pour augmenter l'efficacité des canaux de marketing existants et explorer de nouvelles opportunités pour améliorer les taux de conversion grâce à une analyse minutieuse et des solutions créatives ;
- Collaboration et rapport : Travailler étroitement avec l'équipe de marketing pour aligner les stratégies de marketing payant avec les objectifs de marketing globaux. Rapporter régulièrement sur la performance des campagnes, les insights et les recommandations pour les stratégies futures ;
- Recherche de marché : Se tenir à jour avec les tendances, outils et meilleures pratiques du marketing numérique, particulièrement en matière de marketing payant et de CRO. Effectuer une analyse concurrentielle pour établir des benchmarks et innover nos efforts de marketing.
- Gestion du Budget : Gérer le budget des campagnes payantes, en assurant une dépense optimale pour le meilleur retour sur investissement ;
**Nous cherchons une personne qui**:

- 2+ années d'expérience dans un rôle similaire
- Excellente compréhension de la recherche payante/SEM, de la publicité display
- Excellente compréhension des réseaux sociaux payants (Facebook/Instagram, LinkedIn, etc.
- A un grand intérêt pour les nouvelles tendances sur les médias payants, en particulier Google et Meta Ads
- Est parfaitement bilingue en français et en anglais
- Est bien organisé avec de grandes compétences en gestion du temps
- Est un excellent joueur d'équipe
- A une personnalité proactive et ouverte d'esprit et fait preuve d'initiative

**Pourquoi travailler chez Nolk ?**
Rejoignez Nolk pour une carrière enrichissante à la croisée de la durabilité, de l'innovation de produits modernes et d'un engagement en faveur d'un impact positif. En tant qu'entreprise certifiée _BCorp_, nous sommes fiers de notre dévouement envers la responsabilité environnementale et sociale, créant un lieu de travail où vos contributions ont de l'importance. Vivez l'excitation de façonner l'avenir du e-commerce et faites partie d'une entreprise reconnue parmi les _100 meilleures employeurs start-ups du Canada_. Chez Nolk, nous ne construisons pas seulement une marque ; nous construisons un héritage durable.

**_Énoncé sur la diversité, l'équité et l'inclusion_**:

- Chez Nolk, nous nous engageons à créer un milieu de travail diversifié, équitable et inclusif où tous les employés se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous cherchons à embaucher des personnes compétentes et engagées qui sont passionnées par la mission de notre entreprise, indépendamment de la race, du genre, de la sexualité ou d'autres classes d'identité protégées. Nous croyons que la diversité au sein de notre effectif nous aide à mieux comprendre et à répondre aux besoins de nos clients et de nos collectivités, et nous favorisons une communauté de personnes qui reconnaissent et respectent cette norme._
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