Analyste Principal ou Analyste Principale, Données - Toronto, Canada - Bureau du surintendant des institutions financières Canada

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Bureau du surintendant des institutions financières Canada - Services d'analyse du risque et des données (SARD)
Ottawa (Ontario), Toronto (Ontario)
IT-04, RE-05 - Ce poste est classifié au groupe et niveau RE-05 ce qui est à peu près équivalent au groupe et niveau IT-04.
92 600 $ à $
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Bureau du surintendant des institutions financières Canada

**Date limite : 6 avril h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez envoyer un message à l'adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d'adaptation en matière d'évaluation

ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI:
Le BSIF est résolu à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Nous sommes déterminés à promouvoir la mise en place d'une main-d'œuvre axée sur la diversité, l'équité et l'inclusion qui soit représentative de tous les Canadiens, peu importe la race, l'ethnicité, la couleur, la religion, le sexe, l'âge, le handicap, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut socio économique ou le vécu. En acceptant la diversité et l'inclusion, le BSIF pourra avoir des discussions élargies, prendre des décisions plus éclairées et renforcer la positivité au travail.
- Le terme « peuples autochtone » est utilisé dans la présente offre d'emploi conformément aux exigences de la Loi sur l'équité en matière d'emploi et d'autres cadres législatifs. Ce terme est également utilisé, dans la mesure du possible, conformément à la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones.

Pour déclarer faire partie de ces groupes, cocher la case appropriée dans la demande d'emploi, dans la section portant sur l'équité en matière d'emploi. Par ailleurs, nous vous invitons à lire les rubriques suivantes sur l'équité en matière d'emploi et l'autodéclaration:
LIEU DU POSTE:
Le BSIF souhaite offrir de la flexibilité à son personnel et créer un milieu de travail productif, stimulant, collaboratif et inclusif, tout en favorisant le bien-être des employés. À ce titre, le BSIF expérimente un modèle de travail hybride (combinaison de télétravail et de travail au bureau) qui permettra de définir ses nouvelles normes sur l'utilisation des espaces de travail communs et d'établir de nouveaux modes de collaboration. Ce modèle sera ajusté à la lumière des leçons tirées.

Le bureau d'attache de la personne retenue est situé à Toronto, mais elle pourrait être autorisée à travailler du bureau de Toronto ou d'Ottawa.

**Tâches**:
L'analyste principal(e) (Données et technologie, Modernisation de la collecte des données) jouera un rôle important au sein de l'équipe de transformation et de modernisation de la collecte des données créée au sein de la Division de l'analyse du risque et des données (DARD) du BSIF. Le titulaire de ce poste aidera le gestionnaire à réaliser efficacement et en temps voulu les objectifs de transformation de la collecte de données du BSIF afin de répondre à ses besoins d'information (et à ceux des organismes pairs du gouvernement du Canada), en mettant particulièrement l'accent sur la conceptualisation, la conception et l'exécution d'initiatives en matière de données, la réorganisation des processus et la mise en œuvre de la technologie.

**Milieu de travail**:
Notre rôle:
Le Bureau du surintendant des institutions financières (BSIF) est un organisme fédéral indépendant qui réglemente et surveille plus de 400 institutions financières fédérales et 1 200 régimes de retraite pour déterminer s'ils sont en bonne santé financière. Dans l'exécution de son mandat, le BSIF contribue à la réalisation de l'objectif du gouvernement qui consiste à accroître la confiance du public envers le système financier canadien.

Nos gens et notre culture:
Notre effectif est la pierre angulaire de notre organisme. Vous vous joindrez à une collectivité diversifiée où l'expérience de chacun est valorisée et où un milieu de travail axé sur la communication et le travail d'équipe rehausse l'efficience des activités. Nous avons établi plusieurs réseaux ayant pour mission de continuer à accroître l'inclusion, l'accessibilité, le respect et la diversité au sein du Bureau. Tous les employés sont invités à se join

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