Analyste-enquêteuse ou Analyste Enquêteur - Montréal, Canada - Commission d'accès à l'information du Québec

Commission d'accès à l'information du Québec

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Analyste-enquêteuse ou analyste enquêteur

**Processus de sélection - Recrutement : 10500SRS **

**Deux emplois réguliers à Montréal**

**(Possibilité de télétravail, mais obligation de se présenter au port d'attache à raison de deux jours par semaine)**

**Les défis sont grands, les possibilités sont nombreuses**

**La Commission d'accès à l'information** : La Direction de la surveillance souhaite pourvoir deux emplois réguliers à Montréal au 2045, rue Stanley, bureau 900 avec possibilité de télétravail en mode hybride (télétravail/présentiel). L'entrée en fonction est prévue pour le mois de juillet.

La Commission offre notamment à son personnel un régime d'aménagement du temps de travail, un régime d'horaire variable, un programme d'aide aux employés, un programme de santé et mieux-être comportant diverses mesures dont un soutien financier offert au personnel pratiquant une activité physique. Plusieurs restaurants et les services de transports collectifs se trouvent à proximité. La Commission compte sur la formation et le développement de ses ressources pour réaliser sa mission.

**Mission**

La mission de la Commission consiste à promouvoir l'accès aux documents des organismes publics et la protection des renseignements personnels dans les secteurs public et privé, assurer la surveillance du respect des lois sous sa responsabilité et décider des demandes de révision et d'examen de mésentente qui lui sont présentées.

**Mandat**

La direction de la surveillance a pour mandat de veiller au respect des obligations imposées aux organismes publics et entreprises privées en matière de cueillette, de détention, d'utilisation et de communication de renseignements personnels. À cette fin, elle:

- Analyse les plaintes des citoyens dans ces matières afin de déterminer leur bien-fondé et fait des recommandations pour les résoudre
- Analyse les déclarations d'incident de confidentialité
- Traite les déclarations de banques de caractéristiques ou de mesures biométriques
- Analyse les projets d'entente de communication de renseignements personnels à des fins de recherche, d'étude ou de statistiques ;
- Prépare des avis et des recommandations sur des ententes de communication de renseignements personnels;
- Mène des inspections et des enquêtes afin de s'assurer du respect des lois administrées par la commission ou des ordonnances qui ont été émises et font les rapports;
- Collabore à la préparation d'avis sur des projets de loi ou de règlement dont les dispositions peuvent avoir un impact sur les normes établies en matière d'accès et de protection des renseignements personnels;
- Exerce un rôle-conseil afin de faciliter l'implantation de mesures dans une perspective préventive et pédagogique.

**Attributions**:
Sous l'autorité de la directrice de la surveillance et sous la coordination d'un analyste-enquêteur principal, la personne titulaire de l'emploi devra réaliser divers mandats de surveillance en ce qui concerne le respect, par les organisations assujetties, à la Loi (organismes publics et entreprises privées), de leurs obligations en matière de protection des renseignements personnels, et à l'occasion, en matière d'accès aux documents.

La personne titulaire de l'emploi sera appelée à effectuer des analyses, des enquêtes administratives ou pénales et des mandats d'inspection, à la suite notamment de la réception de plaintes ou d'avis transmis à la Commission. Elle s'assure que les principes de protection des renseignements personnels et les modalités prévues au cadre légal applicable sont respectés par les diverses parties prenantes. Selon les dossiers qui lui sont assignés, la personne titulaire de l'emploi peut être amenée à collaborer dans divers mandats de surveillance qui relèvent de la Commission. À titre d'exemple, il peut collaborer dans le traitement des dossiers ouverts à la suite du dépôt de plaintes et signalements, dans les analyses de déclarations transmises à la Commission concernant notamment l'utilisation de système de biométrie ou des incidents de confidentialité ou dans la réalisation de mandats d'inspection, etc. Elle doit réaliser et documenter ses travaux de façon à avoir l'ensemble des faits pertinents et à soumettre des rapports complets et rigoureux permettant une prise de décision éclairée. La personne titulaire de l'emploi peut être appelée à effectuer des recherches et des études au sujet de phénomènes particuliers et de tendances en matière de protection des renseignements personnels.

**Échelle de traitement** : De 48 488$ à 90 110$*
- La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l'emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d'inscription qui servira de référence

Les montants