Coordonnateur logistique - Levis, Canada - PH Tech

    PH Tech
    Default job background
    Description

    À ce titre, le ou la titulaire du poste aura les responsabilités ci-dessous :

  • Bâtir des partenariats stratégiques avec les fournisseurs existants et futurs, négocier les ententes requises à haut niveau et s'assurer que les ententes et contrats sont dûment respectés par l'équipe logistique (2 techniciens);
  • Assurer la supervision, le développement et le soutien de l'équipe logistique (2 techniciens);
  • Optimiser l'alimentation des stocks entre les sites de l'organisation fournisseur externe et entrepôt externe ;
  • Traiter les réclamations clients, les factures de transport et assurer le service à la clientèle ;
  • Auditer nos processus internes, nos transporteurs et partenaires d'affaires (C-TPAT) ;
  • Connaissances douanières (code HS, certificat d'origine et toutes documentations douanières relatives au USMCA), des transactions internationales et des demandes des certificats d'origine;
  • Mettre en place des indicateurs de performance et prendre les actions nécessaires afin de rencontrer les objectifs ;
  • Optimiser la gestion du transport à travers le réseau, en tenant compte des enjeux financiers, de la réglementation et des douanes ;
  • Participer activement au maintien des bonnes pratique du système ERP et aux divers projets de son secteur.
  • Avoir la capacité de remplacer ses techniciens en tout temps d'afin d'assurer le maintien des opérations.
  • Veillez à la formation continue de son équipe afin d'assurer leur performance et leur polyvalence.
  • Les principales exigences reliées à ce poste sont :

  • Baccalauréat en administration des affaires, gestion de la chaîne d'approvisionnement ou combinaison d'expérience/formation équivalente;
  • 5 ans d'expérience dans un poste similaire;
  • Expérience en gestion de projets;
  • Connaissance d'un système ERP;
  • Connaissances des douanes et C-TPAT et leurs procédures associées ;
  • Bilinguisme parlé et écrit, essentiel;
  • Agit comme leader proactif, positif et motivé;
  • Capacité à agir en tant qu'agent de changement et ouverture à la nouveauté;
  • Aisance à communiquer, écoute et entregents;
  • Sens client et excellente gestion du stress;
  • Excellente gestion des priorités et sens de l'organisation;
  • Montre l'exemple à son équipe en adoptant et en encourageant les valeurs de l'entreprise;
  • Intérêt pour travailler dans une entreprise en croissance où les choses évoluent rapidement.
  • PH Tech participe au bien-être de ses employés en offrant non seulement un climat de travail stimulant, mais également une gamme d'avantage sociaux tels que : un plan d'assurance collective avantageux, des congés mobiles et un régime de retraite collectif. Ce défi vous intéresse ? Faites parvenir rapidement votre candidature au département des ressources humaines.