- Accompagne les conducteurs à chaque étape du parcours d'évaluation;
- Observe et constate l'habileté et le comportement des conducteurs sur la route ou sur un circuit fermé dans la conduite de véhicules;
- Évalue, selon les critères de performance déterminés, les compétences et les connaissances du conducteur du Code de la sécurité routière;
- Complète un rapport d'évaluation détaillé permettant de recommander ou non la délivrance d'un permis de conduire selon les directives et les procédures liée à l'accès sécuritaire au réseau routier;
- Explique au conducteur les correctifs à apporter favorisant l'atteinte de comportements routiers sécuritaires.
- Bon esprit d'équipe et de collaboration;
- Facilité à s'adapter aux changements;
- Rigueur, polyvalence et autonomie;
- Attitude bienveillante;
- Aisance à communiquer avec tact et diplomatie.
- Détenir un diplôme d'études secondaires équivalant à une onzième année ou à une cinquième année du secondaire reconnu par l'autorité compétente ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Posséder trois (3) années d'expérience pertinente aux attributions de préposé aux permis et à l'immatriculation, notamment dans des activités de renseignements auprès de la clientèle en lien avec la délivrance de permis de conduire et d'immatriculation, l'évaluation de la conduite de véhicules routiers ou dans tout autre domaine ayant permis à la personne candidate d'acquérir des connaissances du Code de la sécurité routière et de ses règlements.
- Il est obligatoire deposséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Il faut également avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- Avant d'être embauchées, les personnes devront satisfaire aux exigences d'une enquête sur les antécédents judiciaires, des liens avec le milieu criminel et de la solvabilité ;
- Posséder un permis de conduire valide de la classe appropriée de la classe 1, 2 ou 3.
- EXP - Évaluation de conduite de véhicules routiers Modalités d'inscription
Société de l'assurance automobile du Québec - Estrie, Canada - La Fonction publique du Québec
Description
ÉVALUATRICES OU ÉVALUATEURS DE CONDUITE – VÉHICULES LOURDS - GRANBY
Processus de sélection - recrutement : E22310SRS JB
Classe d'emploi : 223.10
EN PRÉSENTIEL SEULEMENT
Un poste régulier est à pourvoir
Contribuer à la sécurité routière : plus qu'un emploi
Travailler au sein de la Société, c'est évoluer dans un organisme dynamique, en constante évolution et mettant à l'avant-plan l'expérience employé et l'expérience client. Faire partie de la Vice-présidence à l'accès sécuritaire au réseau routier (VPASRR), c'est aussi contribuer à l'amélioration du bilan routier en préconisant l'aspect sécuritaire dans ses interventions en matière d'accès au réseau routier.
Le Centre de Service de Granby, situé au 240 rue Saint-Jude N, Granby QC J2J 0C2 recherche activement des évaluateurs de conduite (véhicules lourds) d'expérience pour u n poste régulier.
Attributions : L'évaluateur de conduite en centre de services a pour mandat d'évaluer la capacité des personnes à conduire un véhicule de manière sécuritaire en application des lois et des règlements relatifs à la sécurité routière.
À cet effet, le titulaire de l'emploi :
Selon l'organisation du travail dans le centre de services, l'évaluateur de conduite peut être amené à effectuer certaines transactions au comptoir.
L'évaluateur de conduite pourrait aussi évaluer d'autres classes de permis selon les besoins du centre de services.
Échelle de traitement : De $ à $*
Il s'agit de l'échelle de traitement issue de la convention collective et en vigueur au 31 mars 2022.
L'échelle de traitement peut être consultée sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Profil recherchéL'évaluateur de conduite possède les aptitudes suivantes :
Exigences de l'emploi :
Une personne qui a un nombre d'années de scolarité inférieur à une onzième année ou à une cinquième année du secondaire peut compenser chaque année de scolarité manquante par deux années d'expérience de travail rémunéré ou non, y inclus la charge de travail familiale.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l'objet d'une évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI).
Chaque bloc de deux années d'expérience pertinente manquante peut être compensé par une année de scolarité pertinente et additionnelle, de niveau supérieur à la scolarité minimale exigée et additionnelle, de niveau équivalent ou supérieur à la scolarité exigée.
Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d'un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente peut être considérée lors d'un processus de sélection. Toutefois, elle devra posséder le statut de résident permanent, la citoyenneté canadienne ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente au moment de sa nomination.
Autre exigence de l'emploi :
Sera considéré comme un atout :
Nous vous invitons à utiliser le menu déroulant disponible à la rubrique « Expérience professionnelle » de votre candidature afin de rechercher les « Exigences et atouts » que vous détenez parmi la liste ci-dessous (EXP pour expérience détenue en). Lors de la recherche, nous vous recommandons d'utiliser des mots-clés à partir de cette même liste.
Période d'inscription : Du 19 avril au 2 mai 2024 à 23 h 59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». L'inscription doit obligatoirement s'effectuer à l'aide du formulaire d'inscription en ligne.
Veuillez noter qu'il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d'indiquer, à l'aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l'emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché ». C'est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Aucune candidature transmise par courrier, courriel ou télécopieur ne sera acceptée. Seules les personnes retenues seront contactées.
Informations sur le processus de sélection : L'équipe des processus de sélection SAAQ,
Informations sur les attributions de l'emploi :
Informations sur les modalités d'inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d'apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d'inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d'assistance en dotation pour la région de Québec, au , ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au
Nous favorisons l'égalité et la diversité au travail Rejoignez-nous et dévoilez votre unicité : femmes, minorités visibles ou ethniques, personnes handicapées ou Autochtones, votre candidature est la bienvenue Pour les plus curieux, voici nos mesures d'accès à l'égalité en emploi