Coordonnateur(Trice),gestion Intégrée Des Risques - Ottawa, Canada - Hôpital Montfort

Hôpital Montfort

Verified Company

Ottawa, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Information sur l'entreprise**

Montfort c'est notre hôpital universitaire francophone en Ontario qui figure fièrement au palmarès des 40 principaux hôpitaux de recherche au Canada et dans le top 1000 des meilleurs hôpitaux du monde. Nous comptons dans notre équipe 3 000 collègues de coeur qui veillent les uns sur les autres pour s'assurer que les usagers puissent continuer à recevoir chaque jour des soins et services de qualité exceptionnelle. Bien que nous sommes une vaste équipe, Montfort est une organisation à échelle humaine où chacun est encouragé à partager ses idées pour innover. Ici, on mise sur la collaboration, l'écoute et sur le développement des compétences. Nos actions quotidiennes sont guidées par la compassion, le respect, l'entraide, l'excellence et la responsabilité.

Pour plus d'informations sur l'Hôpital Montfort, consultez notre site web.

**Sommaire des responsabilités**

**Profil d'exigences**
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline de la santé ou dans un domaine pertinent au poste.
- Posséder un minimum de trois (3) années d'expérience à titre de professionnel dans le domaine de la santé;
- Démontrer des connaissances approfondies du réseau de santé canadien et ontarien, incluant les lois, normes et règlements applicables;
- Maîtriser la suite Microsoft Office de niveau avancé;
- Démontrer d'excellentes habiletés et compétences pour gérer un système informatisé.
- Maîtriser les deux langues officielles (français et anglais) à l'oral et à l'écrit à un niveau intermédiaire (actif)

**Atout**
- Être membre d'un Ordre professionnel de la santé.
- Détenir un diplôme d'études universitaires de deuxième cycle en gestion de la santé ou dans un domaine pertinent au poste.

**Compétences clés**

L'Hôpital Montfort reconnait l'importance accordée à la clientèle de par une approche collaborative de l'ensemble de ses employés et le sens de responsabilités de chacun envers l'atteinte d'un niveau de qualité supérieur de soins.

Pour ce faire, vous possédez les compétences clés suivantes?:

- Capacité d'analyse
- Résolution de problèmes
- Communications interpersonnelles
- Persuasion
- Autonomie
- Conscience de soi
- Habiletés techniques/ professionnelles

CONTACT ET RELATION AVEC AUTRUI (INTERNE ET EXTERNE)
- Démontrer d'excellentes relations et communications interpersonnelles afin d'offrir un service de qualité aux clients, de répondre à leurs besoins et de maintenir un haut niveau de satisfaction;
- Contribuer activement aux divers comités internes, et/ou groupes de travail et agir à titre d'expert-conseil au sein d'autres instances afin d'assurer la conformité aux normes et meilleures pratiques prévention des chutes);
- Assurer la liaison avec HIROC et autres partenaires externes bureau du coroner régional), selon les domaines d'activités ;
- Représenter l'Hôpital par le biais de réseaux professionnels significatifs auprès des comités internes et/ou d'instances externes RIMS Users Group).

**Déclaration**

**_ Déclaration_**
Dans le présent document, le genre unique est utilisé afin d'alléger le texte et se veut inclusif de tous.

**_ Équité en matière d'emploi_**:
Un accusé de réception sera envoyé. Seules les personnes sélectionnées pour un examen / entrevue seront contactées.