Administrateurs de Programme - Ottawa, Canada - International Development Research Centre

International Development Research Centre

Verified Company

Ottawa, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**_Si vous êtes à la recherche d'une occasion de carrière, si vous voulez donner du sens à vos réalisations professionnelles et contribuer à rendre le monde meilleur, le Centre de recherches pour le développement international (_**_CRDI_**_) est l'endroit idéal pour vous_**:
Le CRDI regroupe des gens qui ont en commun une passion pour la recherche au service du développement international. Nous recherchons du personnel qui croit que la connaissance et l'innovation peuvent aider à résoudre les défis les plus urgents du monde.

**Venez rejoindre l'équipe **Partage de connaissances et d'innovation** au sein de nos programmes **Éducation et sciences** et aidez-nous à construire un monde plus durable et inclusif **:
**Nos offres d'emploi (3) du moment **:_Administrateur de programme_**:
Dans le cadre de vos fonctions d'administrateur de programme, vous serez chargés de la gestion des subventions en cours pour des projets de recherche appliquée en partenariat avec plusieurs universités, centres de réflexion et ONG en Asie et en Afrique. Vous supporterez une recherche de grande qualité, la mobilisation des connaissances et la communication afin que la recherche se traduise par une réelle amélioration des systèmes éducatifs nationaux. Vous apporterez le soutien aux équipes de projet de manière à produire des données probantes permettant une amélioration de l'égalité des genres, de l'équité et de l'inclusion dans l'éducation, et vous aiderez à mettre en œuvre la synthèse des connaissances au niveau du programme, le suivi et l'évaluation, et les appels à propositions concurrentiels.

Lieux (mode hybride*):

- Ottawa, Canada
- Dakar, Sénégal
- Nairobi, Kenya

Statut d'emploi : Durée déterminée jusqu'en juin 2027

**Prenez une minute pour vérifier si votre profil répond aux exigences du CRDI**:
**Vous possédez**:

- Une maîtrise dans un domaine d'études pertinent.
- Une maîtrise du français et de l'anglais (lu, écrit et parlé).**:

- Une expérience avérée dans la recherche et une bonne compréhension des défis actuels en matière de politique éducative mondiale.
- Une expérience significative dans la gestion de projets, la résolution de problèmes et la facilitation de la recherche collaborative et transdisciplinaire.
- Une expérience de la gestion, du suivi et de l'évaluation des subventions, et de la mobilisation des connaissances.
- Une bonne compréhension des enjeux de l'égalité des sexes et de l'émancipation des femmes dans l'amélioration des systèmes éducatifs mondiaux.

**Vous**:

- Savez collaborer et vous épanouissez dans un environnement fondé sur la recherche qui exige une capacité à nouer des relations et une inclinaison à travailler avec des chercheuses et des chercheurs du monde entier.
- Motivé-e et capable de mettre le plan en œuvre via des processus d'exécution efficaces.
- Passionné e par l'amélioration des systèmes éducatifs dans les pays à revenu faible et intermédiaire (PRFM).
- Un-e spécialiste de la recherche expérimenté-e ayant des compétences démontrées en gestion de projets.

**Vous vous intéressez à ce qui suit**:

- Soutenir la mise en œuvre de stratégies de programme pour la synthèse des connaissances, le suivi et l'évaluation, ainsi que des stratégies de communication et de mobilisation.
- Mettre en œuvre les processus d'appels à concurrence pour attirer, sélectionner et valider desnouveaux projets qui renforcent la résilience des systèmes éducatifs.
- Améliorer l'adoption de la recherche en reliant la recherche en cours au processus décisionnel national et aux réseaux mondiaux.
- Produire un impact; faire en sorte que la recherche ait un impact sur les politiques et les pratiques.
- Rejoindre une organisation qui valorise et modélise la diversité, l'inclusion et l'équité.

**Alors votre profil nous intéresse**:
**Au CRDI, nous soutenons votre développement professionnel.**:
**Renseignements supplémentaires**:

- Mode hybride : Avoir la flexibilité de travailler en mode hybride (au moins 3 jours sur 10 au bureau).

Ces postes exigent des déplacements fréquents à l'étranger.

Le Centre de recherches pour le développement international s'est engagé à créer et à favoriser une **culture de travail respectueuse, diversifiée, équitable et inclusive** qui reflète la vie des gens sur lesquels il a une incidence et la collectivité canadienne au sein de laquelle il travaille, où chacun peut vraiment être lui-même. Nous invitons les peuples autochtones et les personnes de toutes les races, ethnies, identités et expressions sexuelles, orientations sexuelles, ainsi que les personnes ayant un handicap physique ou mental à faire partie de notre équipe.

Nous nous efforçons d'assurer des processus de sélection sans obstacles. Si l'on vous contacte au sujet d'une offre d'emploi, d'un test ou d'un entretien, veuillez info