Tarificateur(Trice) Principal(E), Rentes - Quebec City, Canada - Sun Life

Sun Life

Verified Company

Quebec City, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques - experts dans leur domaine - qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse - ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités - ici et partout dans le monde.

**Description de poste**:
**Emplacement **:travail hybride/en télétravail

Vous cherchez une carrière qui offre des possibilités de croissance illimitées? Si la réponse est « oui », nos équipes de tarification sont faites pour vous. À la Sun Life, la culture est axée sur le soutien et vous ferez partie d'une communauté qui célèbre les réussites de chacun et encourage l'apprentissage.

En plus d'intégrer une équipe de premier plan, vous aurez accès à des programmes de formation et de perfectionnement à la fine pointe de l'industrie. Nous évoluons dans un milieu hautement efficace et axé sur les solutions. C'est pourquoi nous misons sur le développement des compétences de base et de l'esprit critique. Vous aurez ainsi tous les outils pour prendre des décisions de façon autonome.

À la Sun Life, nous offrons également un milieu de travail hybride. Vous pourrez travailler de la maison ou au bureau lorsque vous le souhaitez. Peut-être voudrez-vous venir à l'un de nos bureaux pour rencontrer vos collègues, assister aux réunions d'employés ou participer aux activités de réseautage avec l'équipe de direction. Vous n'aurez qu'à choisir l'équilibre qui convient à votre mode de vie

**Les** fonctions**
- Analyser les renseignements médicaux, personnels et financiers des proposants pour déterminer leur admissibilité aux rentes indemnitaires et aux rentes modifiées (SSIA)
- Évaluer et classer le risque. Recueillir des renseignements, examiner les rapports et les tests médicaux, et transmettre les dossiers au besoin
- Accepter les demandes qui se situent à l'intérieur des limites d'autorisation applicables aux SSIA. Faire suivre les demandes qui dépassent ces limites pour qu'elles soient co-signées
- Assurer la liaison avec les dirigeants et les courtiers tout en offrant un service et une expertise hors pair
- Communiquer et expliquer efficacement les décisions aux courtiers. Répondre aux demandes des courtiers
- Consigner les décisions dans le système de tarification
- Maintenir à jour ses connaissances médicales et se tenir au courant des pratiques en matière de tarification

**Les aptitudes pour réussir**
- Expérience en tarification SSIA ou au moins 1 à 3 années d'expérience en tant que tarificateur d'assurance-vie individuelle
- Signataire autorisé en assurance-vie et en assurance maladies graves en vigueur
- Baccalauréat ou équivalent
- Aptitudes pour l'analyse, la résolution de problèmes et la prise de décisions, et esprit critique
- Connaissances du domaine médical et des facteurs de risque
- Attitude axée sur le service, aptitudes pour les relations interpersonnelles et la collaboration avec les partenaires internes et externes
- Excellentes compétences en communication, et désir d'offrir un service exceptionnel aux courtiers et aux partenaires internes
- Puisque ce poste est affiché dans plusieurs localisations, nous spécifions que le bilinguisme (français, anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit) est nécessaire pour le Québec seulement puisque le poste relève d'un gestionnaire immédiat unilingue anglophone hors Québec
- Formation spécialisée : certificat de l'ALU et engagement à obtenir le titre de Fellow de l'Academy of Life Underwriting (FALU) et de la Life Management Institute (FLMI) dans le cadre d'un programme de formation continue

**Pourquoi se joindre à nous, sous le soleil?**
- Milieux de travail favorisant la confiance, la diversité et l'inclusion
- Gestionnaires bienveillants ayant à cœur votre réussite et votre bien-être
- Possibilités de croissance illimitées et de nombreux parcours de carrière dans le réseau DFSL, le réseau indépendant, la clientèle fortunée et la gestion des risques liés à la tarification

Nous avons aussi plusieurs programmes et offres pour aider nos employés à atteindre une sécurité financière durable et un mode de vie sain:

- Un programme d'assurance collective à la carte dès votre premier jour de travail pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
- L'inscription au régime de retraite est automatique et vous commencez à y participer dès vo