mécanicien / mécanicienne débutant(e) (h/f) - Boucherville, QC, Canada - Ryder System

Description

Les demandeurs d'emploi peuvent consulter la politique de confidentialité des candidats en cliquant ICI ( .
Nous valorisons la diversité et l'inclusion en milieu de travail et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, y compris les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes avec un handicap. (Conformément à son engagement envers la diversité et l'inclusion, Ryder accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Les demandeurs d'emploi peuvent consulter la politique de confidentialité des candidats en cliquant ICI ( .
Job Seekers can review the Job Applicant Privacy Policy by clicking HERE.
Salaire hebdomadaire avec dépôt direct REER, options d'achat d'actions et RÉGIME DE PENSION PAYÉ PAR L'ENTREPRISE
Le technicien III doit être capable d'effectuer la majorité de l'entretien et du service requis sur les véhicules Ryder avec un minimum de supervision. Travaille avec l'aide d'un T4, TIC, SS ou SM lors de l'exécution de réparations majeures de type diagnostic hautement techniques ou complexes. Les tâches sont affectées par la direction de l'atelier pour encourager le développement des compétences de manière productive.
Le technicien III travaille sous la supervision générale du superviseur d'atelier ou du directeur de service désigné. Effectue des tâches d'entretien et de réparation de véhicules, y compris :
Effectue l'entretien courant du véhicule
Effectue l'entretien préventive
Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électroniques complexes à l'aide d'un ordinateur de diagnostic, le cas échéant
Effectue des inspections et des réparations mécaniques complexes et détaillées avec un minimum de supervision
Fonctionne sans surveillance sur la plupart des tâches
Démontrer la capacité d'accéder et d'utiliser les documents d'entretien internes et externes
Effectue des tâches d'entretien des installations
Entretien des pneus et des roues : formation à la sécurité des pneus et des roues dans les 90 jours (TW220)
Vérifier, diagnostiquer et réparer les plaintes relatives à la qualité de roulement des pneus
ENTRETIEN PRÉVENTIVE : Effectuer des inspections de qualité sur les PM
Mesurer l'épaisseur du revêtement
Remplacez les cames et bagues en S, les régleurs de jeu et les cales
Mesurer l'épaisseur du revêtement
Effectuer le remplacement des mâchoires de frein
Exécutez des tests de performances OEM et vérifiez les performances
Diagnostiquer la plupart des problèmes mécaniques et électriques
Diagnostiquer et réparer le système de démarrage, y compris le remplacement des composants
Régler les embrayages hydrauliques ou mécaniques
Diagnostiquer, réviser, remplacer tous les assemblages et composants avec les conseils de T4 ou du superviseur d'atelier
Disponibilité pour être sur appel et travail posté/fin de semaine
Solides compétences en mécanique
PC, Windows, souris, etc.
Diplome d'etudes secondaires/Certificat d'equivalence d'etudes secondaires, préféré
Certification professionnelle ou technique Diplôme d'études postsecondaires ou certifications techniques, de préférence
Aptitude démontrée et expérience appliquée en réparation mécanique de moteurs automobiles à essence ou diesel, notamment :
- Entretien préventif de routine, qui devrait inclure les vidanges d'huile, le travail des freins et des pneus, requis
- PC, Windows, souris, etc, niveau avancé requis
Permis de conduire commercial valide (CDL) CLASSE A, de préférence
The Technician III must be capable of performing the majority of required maintenance and service on Ryder vehicles with minimal support from others. Works with the assistance of a T4, TIC, SS or SM when performing highly technical or intricate diagnostic type repairs. PERFORMS VEHICLE MAINTENANCE AND REPAIR DUTIES INCLUDING:Performs standard vehicle maintenancePerforms preventive maintenanceDiagnoses complex mechanical and electronic problems utilizing diagnostic computer when applicableCompletes complex and detailed mechanical inspections & repairs with minimal supervisionReplaces defective components as instructedWorks unsupervised on most tasks
ACTS AS MENTOR FOR TECH 1 AND TECH 2 LEVELSDemonstrate the ability to access and use internal and external maintenance documents
Performs facility maintenance duties
Interacts with customers/drivers to properly determine nature of complaint once assigned a task
Works in accordance with all federal/ provincial and corporate compliance guidelines (i.e., safety, DOT, MOT)
TIRE AND WHEEL MAINTENANCE: Tire & Wheel safety trained within 90 days (TW220)Repair and replace tire and wheel assembliesPerform nail hole repairsVerify, diagnose and repair tire related ride quality complaints
PREVENTIVE MAINTENANCE: PM trained and qualified within 90 days (PM230 & PM298)Mentor T1 & T2s in complete and efficient PMsConduct Quality Inspections on PMs
Perform brake overhaulMeasure drums, rotors, cam bushingsReplace S cams and bushings, slack adjusters and shimsReplace foot and relay valves, air dryers, air tanks, air lines, and other similar componentsMust meet federal qualifications of brake mechanic and inspectors (FMCS
BRAKES-HYDRAULIC BRAKE: Hydraulic trained and qualified within 90 days (BH220 & BH298)* where appropriateMeasure lining thicknessAdjust service brakesAdjust park brakesRepair or replace minor parts such as linesBleed brake systemsPerform brake shoe replacementMeasure rotors and drumsInspect and replace wheel cylinders, master cylinders and boostersMust meet federal qualifications of brake mechanic and inspectors (FMCS 396.Identify refrigerant and oil leaksOperate charging and recovery equipmentAttach manifold gaugesCharge the system according to manufacturer's specificationMeet Federal Refrigeration/AC qualificationsFlush system contaminantsRun OEM performance tests and verify performanceUtilize electrical schematics and Diagnostic procedures to identify correct related problemsDiagnose and repair all systems and related problems
CARGO HANDLING/TRANSFER, LIFTGATES:Identify make and modelAdd fluid to bring to proper levelMake adjustments to lift platform and its controlsIdentify basic malfunctionsDiagnose most mechanical and electrical problemsReplace rail cables or cylindersRepair and replace motor and cylinders
CHARGING SYSTEMS (electrical): HD electrical trained within 90 days (DR208)Perform charging system diagnostics and repairs
CRANKING SYSTEM (electrical)Inspect and test batteriesVisually inspect cables and cranking motorClean the battery cables, connections and starterReplace batteriesCharge and check batteriesReplace or repair defective cablesDiagnose and repair cranking system, including replacement of components
LIGHTING SYSETM AND ELECTRICAL ACCESSORIESDiagnose, isolate and repair lighting system problems, such as shorted and open circuits
CLUTCHIdentify proper clutch operationIdentify proper clutch brake operation and adjustAdjust hydraulic or mechanical clutchesRemove and replace clutch, throw out bearing, pilot bearing, flywheel, clutch brake, etc.
Availability to be on call duty and work shift work/weekend
Strong mechanical skills
Perform all entry level tasks, road test vehicles as necessary
Knowledge of and the ability to apply knowledge of computer skills: PC, Windows, mouse, etc.Vocational or Technical Certification Post Secondary degree or Technical Certifications, preferred
Demonstrated aptitude and applied experience in mechanical repair of automotive gas or diesel engines including:- Routine preventative maintenance, which should include oil changes, brake and tire work, required- Basic diagnostics and repairs, including AC and electrical systems, required
Three (3) years or more relevant work experience, preferred
Knowledge of and the ability to apply knowledge of computer skills: PC, Windows, mouse, etc.Valid Commercial Driver License (CDL) CLASS A, preferred
Phone number:
We value Diversity and Inclusion in the workplace and encourage all qualified candidates to apply including women, visible minorities, aboriginals and persons with disabilities.
In accordance with our commitment to diversity and inclusion, Ryder welcomes and encourages applications from people with disabilities. Job Seekers can review the Job Applicant Privacy Policy by clicking HERE.
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