Coordonnateur/trice Aux Ventes Et Soutien - Montréal, Canada - Global Payments

Global Payments
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Montréal, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Every day, Global Payments makes it possible for millions of people to move money between buyers and sellers using our payments solutions for credit, debit, prepaid and merchant services. Our worldwide team helps over 3 million companies, more than 1,300 financial institutions and over 600 million cardholders grow with confidence and achieve amazing results. We are driven by our passion for success and we are proud to deliver best-in-class payment technology and software solutions. Join our dynamic team and make your mark on the payments technology landscape of tomorrow.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous voulez rejoindre une entreprise du classement Fortune 500 axée sur la technologie et l'innovation? Chez Global Payments, vous aurez de nombreuses possibilités de croissance et de développement et nous vous promettons que chaque jour se transformera en un défi passionnant. Joignez-vous à une équipe dynamique

**Quels sont les avantages pour vous ?**
- Échelle salariale 45 000$ $
- Travail hybride
- Avantages sociaux après 30 jours
- Croissance et développement professionnel
- Industrie innovatrice et bien établie
- Environnement dynamique et stimulant

Vous êtes prêt(e) à vous lancer? Vous avez fait un pas de plus vers une nouvelle carrière passionnante - POSTULEZ MAINTENANT

**Ce que vous ferez**:

- Agir en tant que premier point de contact pour les demandes des représentants
- Assurer la responsabilité de la réception lorsqu'au bureau; accueillir les visiteurs et répondre aux appels.
- Assurer la responsabilité des commandes de fournitures de bureau
- Créer des rapports quotidiens et mensuels, au besoin
- Traiter les rapports de suivi des représentants et les demandes de maintenance des marchands
- Répondre aux demandes des représentants et s'assurer que les SLA de soutien aux marchands soient respectées
- Assister au besoin à l'organisation des réservations de voyage
- Créer des présentations et des formation pour l'équipe de vente
- Assurer la liaison avec les départements de crédit, opérations et logistique selon les besoins pour répondre aux demandes des marchands et des représentants
- Assister (au besoin) à la coordination des réunions et les téléconférences
- Aider à la gestion de SalesForce
- Fournir des rapports sur les résultats des associations, références reçues, etc. pour analyser les tendances
- Participer à la production de rapports précis et en temps voulu sur tous les rôles de vente.
- Suggérer et mettre en œuvre des améliorations au processus administratif procédural pour le département
- Répondre aux questions des représentants concernant les systèmes, commandes, etc.
- Traiter les commandes de terminaux et assurer le suivi de l'état des terminaux, au besoin
- Assister, au besoin, au traitement de factures

**Ce que nous recherchons**:

- Bilinguisme: anglais/français écrit et oral (obligatoire)
- Études postsecondaires, de préférence axées sur les affaires, les ventes, le marketing ou l'administration
- 2-3 années d'expérience dans un environnement professionnel
- Capacité d'adaptation à un environnement en évolution rapide
- Excellentes capacités de communication verbale et écrite
- Attitude mature, professionnelle et positive
- Bonne gestion du temps et excellentes compétences organisationnelles
- Une personne indépendante et joueuse d'équipe
- Une personne à l'aise avec l'informatique

**Qui sommes-nous ?**

Global Payments est un leader du secteur des technologies de paiement avec plus de employés dans le monde. Nous sommes fiers de nos innovations et de la valeur que nous accordons à l'inclusion.

Notre équipe aide nos clients à obtenir des résultats impressionnants. C'est notre passion pour le succès qui nous a permis de surpasser la concurrence pendant des années. Rejoignez-nous et laissez votre empreinte sur le paysage technologique des paiements de demain.

**L'importance que nous accordons aux membres de notre équipe**:

- De réelles opportunités d'évolution professionnelle
- Un environnement de travail collaboratif et convivial avec un code vestimentaire décontracté
- Une assurance médicale
- Couverture d'invalidité à courte et longue durée
- Plans d'assurance vie
- Programmes d'épargne-retraite
- Programme d'achat d'actions pour les employés
- Programme d'assistance aux employés
- Programme de remboursement des frais de scolarité
- Possibilités de faire du bénévolat
- Lieu sûr pour la communauté LGBTQIA2+

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