Associé de Succursale Au Service Clientèle/livreur - Mississauga, Canada - Sherwin-Williams

Sherwin-Williams

Verified Company

Mississauga, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Numéro d'emploi**: 230009JU

**Mississauga, Ontario**
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**MISSISSAUGA, Ontario**
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**CAN ON Mississauga 9002, MISSISSAUGA**
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**Lieu Principal**:Mississauga, Ontario L4Z 1T5

**Déplacement**:Non

**Catégorie d'emploi**:Full-time

**Date postée**:

Postulez maintenant

**La Description**:
**Pourquoi Sherwin-Williams?**
- Ici, nous croyons qu'il n'y pas qu'une seule voie pour atteindre le succès. Nous croyons aux carrières qui se développent avec vous. Qui que vous soyez et d'où que vous veniez, il y a une place pour vous chez Sherwin-Williams. Nous vous donnons l'opportunité d'explorer votre curiosité et de nous propulser vers l'avant. Nous vous donnerons l'espace pour partager vos forces et nous montrer de quoi vous êtes capable. Vous pouvez innover, grandir et faire des découvertes dans un endroit où vous pouvez vous épanouir et Montrer Vos Couleurs._
- Chez Sherwin-Williams, une partie de notre mission est d'aider nos employés et leurs familles à être en meilleure santé, à épargner intelligemment et à se sentir bien. Cela commence avec un éventail d'avantages sociaux de première classe conçus pour vous. De votre retraite à vos soins de santé, de votre bien-être total à votre trajet matinal quotidien— ça nous tient à cœur. Une description des avantages sociaux offerts se trouve au_

**Où travaillerez-vous?**

La personne sélectionnée pour ce poste sera amenée à travailler dans notre succursale pour automobiles, située au : xxxxxxxxxxxxx

**Que ferez-vous dans ce rôle?**
- Livrer le produit tout en veillant à ce que les attentes des clients en matière de qualité et de service soient satisfaites.
- Préparer les commandes de peinture, y compris les mélanges et/ou les teintes précis en utilisant des formules standard ou personnalisées.
- Charger en toute sécurité les marchandises à bord des véhicules de livraison.
- Contribuer à la planification du calendrier de livraison afin d'optimiser l'efficacité de l'unité.
- Fournir un service clientèle exceptionnel par téléphone, ordinateur ou en personne.
- Traiter les transactions de vente à l'aide du logiciel de l'entreprise.
- Entretenir et exploiter le véhicule de l'entreprise conformément à toutes les lois provinciales/d'État et fédérales, tout en maintenant un dossier de conduite personnel responsable.
- Éliminer correctement les contenants vides et les produits usagés, conformément aux réglementations de l'entreprise et du gouvernement.
- Nettoyer et entretenir les zones et les équipements assignés.
- Adhérer aux directives relatives au contrôle de l'inventaire.
- Être âgé de 18 ans ou plus.
- Être titulaire d'un permis de conduire valide.
- Être autorisé à travailler légalement dans le pays d'emploi.
- Ne pas exiger de parrainage pour travailler actuellement ou à l'avenir.
- Capacité de soulever et de porter fréquemment jusqu'à 23 kg (50 lb), avec ou sans accommodement raisonnable.
- Capacité à utiliser un ordinateur et à communiquer par téléphone, avec ou sans accommodement.
- Capacité à lire, écrire et communiquer en anglais avec ou sans accommodement raisonnable.
- Capacité à travailler dans des zones où des matières toxiques, inflammables et dangereuses sont présentes avec ou sans accommodement raisonnable.

**Des extras pour vous aider à vous démarquer** - Ces éléments ne sont pas obligatoires pour postuler
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent.
- L'entreprise dispense une formation sur l'utilisation de machines telles que les chariots de manutention, les transpalettes et les chariots élévateurs. Capacité à utiliser cet équipement en toute sécurité, une fois formé, avec ou sans accommodement raisonnable.

**Des avantages colorés**

Chez Sherwin-Williams, une partie de notre mission est d'aider nos employés et leurs familles à vivre sainement, à économiser plus intelligemment et à se sentir mieux. Cela commence avec une grande variété d'avantages de calibre mondial conçus pour vous qui inclut:

- Rémunération compétitive et admissibilité aux bonus
- Rabais pour les employés
- Opportunités de développement de carrière
- Plans d'épargne retraite et participation des employés aux bénéfices
- Prestation de soins de santé (pour les postes admissibles)

**Quel est le processus pour commencer?**

Étape 1 - Application en ligne
- Prenez 15 minutes pour créer votre profil en entrant ou en important vos détails de l'un de nos partenaires de sites d'emploi.

Étape 2 - Entrevue numérique
- Vous serez en mesure d'enregistrer votre entrevue par vidéo n'importe où, n'importe quand Même si vous pouvez faire cette entrevue par vidéo au moment qui vous convient le mieux, nous vous demanderons de compléter cette étape à l'intérieur de 14 jours de la réception de l'invitation.

Étape 3 - Entrevue en magasin