Chargé(E) de Projet - Montreal-nord, Canada - Centre des jeunes l'Escale

Description

Le Centre des jeunes l'Escale a pour mission d'accompagner les jeunes de Montréal Nord. Ces derniers sont impliqués dans des projets structurants visant à développer et à valoriser leurs compétences. TAPAJ est un programme d'insertion spécifique permettant aux jeunes d'être rémunérés en fin de journée pour une activité professionnelle qui ne nécessite pas de qualification particulière et ne les engage pas dans la durée. Il se veut un outil en appui aux jeunes dans leurs démarches d'employabilité.

**MANDAT**:
Sous la responsabilité de la coordonnatrice des programmes de l'organisme, le chargé de projet est responsable du bon déroulement des activités du programme TAPAJ. Il est responsable de l'accompagnement et encadrement des jeunes dans la réalisation des plateaux de travail, il assure la liaison avec les partenaires et participe à la gestion administrative du projet.

**FONCTIONS PRINCIPALES**:

- Mettre en œuvre le programme TAPAJ
- Planifier et organiser les plateaux de travail et les activités
- Solliciter des plateaux de travail aux partenaires communautaires, institutionnels et privés
- Assurer la gestion administrative du projet (produire des rapports de petite caisse, rédiger des ententes de services, etc.)
- Accompagner et encadrer les animateurs dans leurs fonctions
- Accueillir et soutenir les jeunes dans leur intégration et selon leurs besoins
- Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes.

**QUALIFICATIONS REQUISES**:

- 2 à 3 ans d'expérience en gestion de projet dans le domaine du développement social (communautaire idéalement)
- Diplôme universitaire en gestion de projet, travail social, sociologie, psychologie, psychoéducation ou domaines connexes.

**HABILETÉS ET COMPORTEMENTS REQUISES**:

- Capacité à coordonner plusieurs activités en même temps
- Très bonne aptitude en communication orale et écrite et facilité à travailler dans un milieu multiculturel
- Autonomie et esprit d'équipe
- Entregent, ouverture d'esprit et sensibilité aux enjeux d'immigrations et de l'inclusion sociale
- Habileté pour la relation de soutien auprès des jeunes vulnérables.
- Avantages:

- Assurance santé
- Possibilité de faire du télétravail
- 2 semaines de congé pendant la période des fêtes
- 11 jours fériés
- 3 semaines de vacances après 1 an de service et 4 semaines après 2 ans de services
- Politique de formation concurrentielle
- Horaire flexible
- Programmes de bien-être

Horaire de travail:

- Du mercredi au samedi
- Quart de jour

Salaire:

- Entre 20$/h et 26$/h selon l'échelle salariale en vigueur

Lieu du poste:

- Télétravail hybride à Montréal-Nord, QC

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Salaire : 20,00$ à 26,00$ par heure

Avantages:

- Horaires flexibles
- Tenue Décontractée

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Quart de jour

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- gestion de projet dans le domaine du développement social: 2 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français (Souhaité)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montreal-nord, QC