Spécialiste Marketing Et Contenu Numérique - Montréal, Canada - FAIRMONT

FAIRMONT

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

de l'entreprise

Chez Fairmont nous ne cessons de réinventer nos stratégies en termes de recrutement. Fier de nos collègues et de nos hôtels, nous cherchons un nouveau collaborateur afin d'aligner nos stratégies marketing au sein de la région de l'Est du Canada. Notre futur collègue est un passionné de marque employeur, il adore mettre les collègues et les hôtels en valeur, il est un stratège, il est autonome et carbure aux nouveaux projets.

**Ce que l'on vous offre**:

- Travailler chez Accor vous permet, en tant que salarié régulier, d'avoir accès à une panoplie d'avantages tels qu'un régime d'assurances collectives, un régime de retraite avec participation employeur, un REER collectif, un service de cafétéria offert gratuitement sur place, l'entretien de vos uniformes de travail, plusieurs activités de reconnaissance, diverses activités offertes par notre Club Social, rabais corporatifs dans des centres sportifs, et encore plus
- Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor;
- Plan de formations délivrées dans nos Académies;
- L'opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde;
- La capacité à faire la différence à travers nos activités Éthiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planète 21.

Description du poste

**Votre rôle**:

- Proposer en permanence un service professionnel, avenant et attachant;
- Développer les stratégies de recrutement numérique en collaboration avec l'équipe régionale et les hôtels;
- Supporter les équipes de recrutement avec les différentes campagnes de promotions sporadiques;
- Développer l'image de marque employeur au travers nos 5 hôtels;
- Faire le calendrier de publications en parallèle du calendrier de publications des clients;
- Actualiser les stratégies actuelles et développer un plan numérique;
- S'impliquer dans le développement du contenu multimédia;
- Être présent lors d'événements clés afin d'en faire la promotion;
- Être à l'affût des dernières tendances au sein des réseaux sociaux;
- Assister à la rédaction du contenu sur d'autres canaux au besoin (ex : Imprimé, radio, autobus, etc.)
- Être familier avec le «Search Engine Optimization» et «Search Engine Marketing», la recherche de mots-clés et l'utilisation des mots-clés;
- Recueillir les statistiques et créer une base de données et un historique de publications;
- Évaluer le retour sur investissement des campagnes;
- Toutes autres tâches connexes peuvent venir s'ajouter à cette description.

**Qualifications**:
**Votre expérience et vos compétences incluent**:

- Expérience en milieu commercial des médias sociaux et marketing digital requis;
- Expérience en ressources humains ou hôtellerie est un atout;
- 2 à 3 années dans un poste similaire;
- Excellentes aptitudes de rédaction et communication, tant en anglais qu'en français;
- Maîtrise des nouvelles technologies associées aux médias sociaux et la suite Office;
- Sens de la planification et de l'organisation;
- Bon esprit de synthèse et d'analyse, minutie et rigueur;
- Forte capacité de multitâches et respecter les délais dans un environnement au rythme rapide;
- Compétences en gestion du temps organisationnel et administratif;
- Capacité à s'auto-motiver et de donner la priorité à fournir des résultats exceptionnels;
- Au besoin, doit être disponible en dehors des heures régulières de bureau lors d'évènements spéciaux liés aux activations marketing RH;
Informations complémentaires
**Votre équipe et votre environnement de travail**:

- Chaque membre de l'équipe Talent et Culture et Marketing est fier d'offrir un environnement de travail chaleureux et épanouissant pour leurs collègues. Ils ont le souci de leur bien-être très à cœur. Dynamiques, à l'écoute et versatiles ne sont que quelques qualificatifs qui les décrivent très bien.
- Visa : Vous devez être légalement éligible à travailler au Canada.

**Pourquoi travailler chez Accor ?**
Nous sommes bien plus qu'un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitées du Groupe Accor.

Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo **#BELIMITLESS**

**Notre Engagement Diversité & Inclusion**:
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d'attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.