Conseiller(ère) Location - Richelieu, Canada - Résidence Rivière Richelieu
Description
**Conditions de travail**Représenter la résidence sur la route, dans divers activités sociales, établir un réseau de contact afin de faire connaitre la résidence et de trouver de nouveaux résidents. accompagner le nouveau résident a travers toutes les étapes d'une arrivée en résidence.
Travail à horaire variable, pouvant exiger de travailler les soirs, les fins de semaine ou les jours fériés. Travail auprès d'une clientèle ciblée ayant à l'occasion certains déficits physiques ou cognitifs. L'organisation du travail peut varier selon les jours de la semaine et selon l'affluence de visiteurs ou d'appels téléphoniques et de contacts effectués.
**Exigences**
- Autonomie
- Dynamisme
- Polyvalence
- Sens de l'organisation et de l'initiative
- Attitude calme et posée
- Doit posséder de l'expérience au service à la clientèle et en vente
- Doit posséder une voiture
- Connaitre et comprendre les besoins de la clientèle type
- Flexibilité et facilité d'adaptation
- Empathie et sens de l'écoute active
- Connaitre et maitriser les différents documents de la location
- Connaitre et maitriser les programmes informatiques Outlook, Excel, Word
**Description de tâches**
- Recevoir, informer et effectuer les visites avec ou sans rendez vous
- Maintenir à jour le système de vente de l'entreprise de tous les visiteurs (clients potentiels) et effectuer appels de relance
- Effectue la relance auprès des agences de placement
- Procéder à la rédaction et à la signature des baux et des documents s'y rattachant et en faire la distribution aux différents services
- Procéder à la rédaction et à la signature des baux pour les transferts internes et les reconductions en cas de décès
- Promouvoir, réservez et signer les contrats de location pour le court séjour
- Promouvoir et rédiger les contrats de services optionnels offerts par la maison (résiliation au besoin)
- Procéder à la location et/ou résiliation des contrats de stationnement
- Produire et transmettre les rapports hebdomadaires, bimensuel et mensuel concernant la location
- Participe à l'analyse des besoins en publicité et marketing
- Participe à la perception des comptes à recevoir au besoin
- Coordonner et noter les mouvements de résidents
- Coordonner les travaux pour les unités loués avec le responsable de maintenance
- Aviser la direction des besoins en rénovation des logements
- Répondre aux attentes des résidents (commentaire, aide, plainte) et/ou transférer l'information à l'équipe de direction
- Participer aux différents comités de l'entreprise
- Connaître et appliquer les politiques et procédure de l'entreprise.
- Collaborer ou effectuer des tâches connexes au service d'administration à la demande du supérieur immédiat
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages:
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Flexible Language Requirement:
- Anglais non requis
Horaires de travail:
- Quart de jour
Langue:
- Français (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
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