Chargé de Programme - Longueuil, Canada - CISSS de la Montérégie-Est

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Établissement:
- CISSS de la Montérégie-Est- Titre d'emploi:
- Chargé de programme- Langues maîtrisées (oral et écrit):
- Motif du besoin (à titre indicatif):
- Poste vacant- Statut de l'emploi:
- Permanent
- Temps complet- Nombre de jours:
- 10/15- Quart de travail:
- Jour- Type de poste:
- Personnel non syndiqué- Ville (à titre indicatif):
- Longueuil- Territoire de l'emploi:
- Tous les territoires du CISSS de la Montérégie-Est- Direction:
- Direction de la stratégie numérique- Service:
- Horaire de travail:
- Catégorie d'emploi:
- Échelle salariale:
- Salaire annuel 49 977$ $ (réf.Analyste SI)- Nombre d'emplois disponibles:
- 1- Début d'affichage:
Fin d'affichage:
Numéro de référence:
- ME-1124-CNS Description:
- Avec ses employés, la grande famille du CISSS de la Montérégie-Est est le plus grand employeur de la région et a cette mission à cœur en étant une organisation qui encourage l'engagement, la collaboration, et le bien-être de ses employés.
- Vous y trouverez une équipe, de futurs collègues et amis ainsi que des opportunités d'emploi stimulantes et des possibilités d'évolution et de carrière.
- Actuellement, le CISSS de la Montérégie-Est est présentement à la recherche d'un chargé de programme, afin de combler un poste permanent à temps complet pour le Bureau de projets dans la direction de la Stratégie numérique. Celle-ci a comme mission d'aider le CISSSME à réaliser son plan de transformation numérique dont le dossier clinique informatisé, le plan de modernisation des systèmes, la télésanté et l'amélioration des outils pour les soins à domicile.
- Découvrez ce que l'on attend de vous comme chargé de programme en stratégie numérique à Longueuil:
- Effectuer la planification globale / détaillée du programme et guider la planification à haut niveau des projets qui le composeront pour en extraire une feuille de route;
- Élaborer la documentation, soutenir le promoteur dans la présentation du programme/projets aux instances et mise en place de la gouvernance du programme;
- Superviser les chargés de projets prenant part au programme;
- Gérer les interdépendances, interprojets et interprogrammes;
- Gérer les risques et les problèmes et mettre en œuvre des stratégies correctives;
- Suivre les échéanciers et les progrès du programme, du démarrage (élaboration des propositions, définition de la portée, etc.) jusqu'au déploiement et la fermeture selon la gouvernance de projets en vigueur au CISSSME;
- Assurer la gestion du changement, la formation et des communications pour les programmes avec les partenaires internes et externes impliqués;
- Promouvoir l'utilisation des meilleures pratiques de gestion de projet et programme;
- Effectuer le suivi budgétaire du programme et des projets afin de respecter l'enveloppe autorisée et octroyée;
- Travailler en collaboration avec les fournisseurs de solutions technologiques et agir à titre de représentant du CISSSME auprès des partenaires;
- Assurer la reddition de compte auprès de la gouvernance mise en place;
- Représenter le CISSSME pour diverses rencontres, notamment des comités, projets ou rencontres ministérielles.

Conditions d'emploi:
- Un emploi à temps plein de jour
- 4 semaines de vacances (après un an de service)
- 13 congés fériés
- 9.6 jours de congés maladies par année
- Une déconnexion entre 18h et 6h le lendemain
- Un régime d'assurances collectives
- Un régime de retraite à prestations déterminées
- Salaire annuel 49 977$ $ selon expérience- D'une possibilité de télétravail selon les règles en vigueur

Expérience:
- Posséder une expérience professionnelle mínimale de 5 ans en gestion de projets ou programmes complexes dans le domaine des technologies de l'information;
- Détenir une certification PMP en gestion de projets. Une certification en gestion des programmes est un atout;
- Excellente connaissance des méthodologies et des techniques de gestion de projets et de programmes;
- Expérience dans le domaine de la santé, un atout.

Profil recherché- Connaissance de divers logiciels de gestion de projets et gestion de portefeuilles;
- Faciliter le travail en équipe et animer des rencontres de projets et de programmes;
- Avoir une vision stratégique et une capacité d'analyse des impacts du programme sur les autres projets et programmes;
- Habileté de préparation et de présentation des revues de statut aux comités exécutifs;
- Forte habileté de planification, de coordination et de gestion des priorités;
- Faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité face à l'ambiguïté;
- Expérience à diriger des appels d'offres (un atout);
- Capacité de gérer des équipes multidisciplinaires en mode matriciel;
- Aptitude à communiquer efficacement avec les différents niveaux de gestion;
- Avoir le souci de la satisfaction du client et u

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