Conseiller.ère en Communication - Montréal, Canada - Bureau international des droits des enfants (IBCR)

Description

Fondé en 1994 à Montréal, le Bureau international des droits des enfants, « Le Bureau » ou « l'IBCR » est une organisation non gouvernementale internationale œuvrant pour la protection et la promotion des droits de l'enfant dans le monde.

Animé par l'idéal d'un monde où les droits de l'enfant seraient pleinement respectés et mis en œuvre, le Bureau cherche à contribuer à la promotion et à la protection de ces droits en demeurant fidèle à ses valeurs : le Respect, l'Intégrité, l'Innovation et le Professionnalisme.

**WWW.IBCR.ORG***

**RÉSUMÉ DE L'OFFRE**

Mandat : Sous la supervision directe de la direction générale, la ou le titulaire du poste a pour principal mandat de coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des stratégies de l'organisation en matière de communication institutionnelle du Bureau, qu'elle soit digitale, événementielle et imprimée. Elle aura également pour mission d'optimiser la visibilité du Bureau sur la scène provinciale, nationale et internationale et de coordonner l'élaboration et la mise en œuvre progressive d'une nouvelle stratégie de levée de fonds privés, pour permettre à l'organisation de diversifier ses sources de revenus. Elle devra également coordonner la représentation du Bureau dans les médias et au sein d'événements pertinents, ainsi que superviser les membres de son département. La ou le titulaire du poste sera établi.e à Montréal, mais sera appelée à se déplacer au Canada et à l'étranger.

Responsabilités : Sans limiter la généralité de ce qui précède et sans exclure d'autres mandats qui pourraient lui être confiés de temps à autre par la direction générale, la conseillère principale doit notamment:
**RESPONSABILITÉS**
- Communication institutionnelle_
- En collaboration étroite avec la direction générale, contribuer à la réflexion et à la rédaction autour de l'identité organisationnelle du Bureau, du plan stratégique du Bureau ou de tout autre document stratégique
- En collaboration étroite avec la direction générale, contribuer à définir, planifier et superviser la mise en œuvre des stratégies de communications institutionnelles, et définir des plans d'actions annuels liés
- En collaboration étroite avec la direction générale, participer à la redéfinition de l'identité de marque du Bureau (nom, présentation, approches mises en avant etc.) et garantir la bonne utilisation de son identité de marque sur tous les supports
- Planifier, développer et superviser la stratégie de production et gestion de contenu sur les médias sociaux, le site internet et l'infolettre du Bureau
- Planifier, développer et superviser la stratégie de production et gestion de contenu en imprimé et lors des évènements du Bureau
- En collaboration étroite avec la direction générale, assurer le rayonnement de l'organisation, prioritairement au Québec, notamment pour une diffusion adéquate des messages portés institutionnellement par le Bureau
- En collaboration avec la direction des opérations et du développement, assurer le rayonnement des projets du Bureau auprès des publics-cibles
- Contribuer à l'organisation et la promotion de tous les événements institutionnels de l'organisation
- Assurer la coordination de la production des documents de communication institutionnelle : brochures, rapport annuel, etc., dans le respect du partage des rôles et responsabilités de chaque direction et, si besoin, informer la direction générale pour trancher
- Communication programmatique_
- Appuyer à bien formuler les messages programmatiques portés institutionnellement par le Bureau
- Contribuer à la préparation, à la diffusion et au rayonnement des actions institutionnelles de plaidoyer du Bureau
- Appuyer la rédaction des publications post-projets
- Communication opérationnelle_
- Pour tous les projets du Bureau
- Contribuer à la rédaction des propositions de projet, des plans de mise en œuvre et des plans de travail des projets, en assurant la réflexion et la rédaction des stratégies de communication des projets, des plans d'action afférents et des budgets
- Appuyer la rédaction du rapportage des projets, sur les aspects liés aux stratégies de communication.
- Pour le projet de de coopération volontaire (PCV):

- Contribuer à la planification annuelle, ajuster et superviser la mise en œuvre de la stratégie de communication et de mobilisation du public canadien.
- Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de partenariats du PCV au Canada
- Contribuer à la bonne implémentation des activités de communication et de mobilisation du PCV
- Contribuer à la formation continue des volontaires en matière de communication
- Assurer le développement d'outils de communication, de mobilisation et de suivi permettant d'atteindre les résultats
- Relations publiques_
- En collaboration étroite avec la direction