Gestionnaire de La Location Et Du Développement - Montréal, Canada - The Agency by Workland

The Agency by Workland

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**À LA RECHERCHE D'UN RESPONSABLE DE LA LOCATION ET DU DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL POUR UN PORTEFEUILLE MULTI-RÉSIDENTIEL**

**Vous souhaitez avoir la possibilité de progresser au sein d'une société immobilière réputée qui accorde la priorité au bien-être de ses employés et au sein de laquelle vous pouvez contribuer à stimuler les ventes et la croissance ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous **

**À PROPOS DE L'OPPORTUNITÉ**:
Workland présente une superbe opportunité de carrière chez l'un de nos clients de la région de Montréal, **Trantor-Realty**. Cette entreprise à croissance rapide vise à devenir un chef de file dans le marché de l'immobilier locatif en Amérique du Nord. Sa vision est d'améliorer la communauté grâce à une approche de conception axée sur l'humain, l'innovation et la qualité. Son portefeuille de propriétés s'étend sur toute l'Amérique du Nord. L'entreprise est actuellement à la recherche d'un **gestionnaire de la location et du développement des affaires pour un portefeuille multirésidentiel **ayant de l'expérience dans la supervision des opérations de location et dans l'expansion des affaires au sein du portefeuille immobilier.

**POURQUOI CETTE OPPORTUNITÉ DEVRAIT-ELLE VOUS INTÉRESSER ?**
- Travailler pour une organisation réputée et en pleine croissance, active à travers l'Amérique du Nord.
- Possibilité de contribuer au développement et au maintien de communautés d'impact.
- Exercer une influence directe sur le succès et la croissance de l'organisation.
- Rémunération, commissions et avantages sociaux concurrentiels.
- Joignez-vous à une équipe où l'équilibre entre le travail et la vie privée est une priorité pour tous les employés.
- Vous ne vous ennuierez jamais, de nombreux projets intéressants étant en cours de réalisation.
- Bénéficiez d'un environnement de travail terre-à-terre et convivial.
- Possibilités d'évolution de carrière.

**DESCRIPTION DU POSTE**

Sous la supervision du vice-président des opérations, le **responsable de la location et du développement commercial pour un portefeuille multi-résidentiel **assume un rôle de leader chargé de superviser les opérations de location et de favoriser l'expansion des activités de portfolio immobilier. Ses principales responsabilités consistent à maximiser les revenus, à atteindre les objectifs d'occupation et à assurer la satisfaction des clients tout au long du processus de location. En outre, cette personne sera chargée de superviser le processus de location des nouveaux bâtiments développés par Trantor. Ce poste exige une forte concentration sur l'innovation, la créativité et la mise en œuvre efficace de stratégies de vente.

**VOS RESPONSABILITÉS ET TÂCHES SERONT**:
**Responsabilités en matière de vente**
- Responsable de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise, de l'organisation et de la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'entreprise.
- Participer aux différents aspects de la gestion des agents de location, tels que la sélection, la formation, l'encadrement et la gestion des performances.
- Contrôler et fixer des objectifs relatifs aux taux d'occupation, aux appels, aux visites, aux demandes et aux baux afin de garantir des performances optimales.
- Élaborer et affiner les stratégies de promotion et de concession en fonction de la dynamique du marché et de la demande des clients.
- Veiller à l'exactitude de tous les documents de vente et de location afin de respecter les normes professionnelles.
- Établir et appliquer des normes de service à la clientèle afin d'améliorer la réputation de l'organisation en tant que fournisseur de services d'accueil de premier ordre.
- Encourager les agents de location à minimiser les temps d'arrêt des unités en louant activement les propriétés vacantes.
- Concevoir et réaliser des programmes complets de formation à la vente qui mettent l'accent sur des méthodes de suivi innovantes et dépassent les critères de réponse des prospects.
- Mettre en œuvre des procédures de vente efficaces, à l'aide de systèmes avancés de gestion des listes, en couvrant le processus depuis la création de la carte d'invités jusqu'à la signature du bail.
- Effectuer des analyses concurrentielles périodiques et proposer des ajustements de prix afin de rester compétitif sur le marché et de maximiser les recettes.
- Analyser les indicateurs de location et collaborer avec l'équipe marketing pour prendre des décisions éclairées et fondées sur des données.
- Effectuer des analyses concurrentielles périodiques et proposer des ajustements de prix afin de rester compétitif sur le marché et de maximiser les recettes.
- Coordonner et participer aux événements de location, en tirant parti des promotions à court terme et des canaux de médias sociaux pour maximiser l'exposition.
- Effectuer des analyses concurrentielles périodiques et suggérer des ajust