Chargé de Projets Service Clientèle - Boucherville, Canada - The Agency by Workland

The Agency by Workland

Verified Company

Boucherville, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**À LA RECHERCHE D'UN CHARGÉ DE PROJETS SERVICE CLIENTÈLE**

**Êtes-vous intéressé à travailler pour un employeur de grande renommée, au sein d'une équipe agréable et dans un environnement de travail où vous aurez du plaisir à travailler? **Si oui, cette opportunité est pour vous**

**À PROPOS DE L'ENTREPRISE**

Fondé il y a plus de 45 ans, TC Transcontinental, compte plus de 8000 employés à travers le monde et des revenus de plus de 2,6 milliards. L'entreprise est un chef de file dans l'industrie de l'emballage en Amérique du Nord et est le plus important imprimeur au Canada.

Saviez-vous que malgré le virage numérique, l'industrie de l'imprimerie est toujours en forte demande ?

**Transcontinental Interweb** est une entreprise qui se spécialise dans l'impression de magazines, journaux périodiques, bandes dessinées, feuillets et livres, desservant de grands médias de renommée ainsi que de grands producteurs de contenu à travers le Canada. La prochaine fois que vous prendrez votre magazine préféré pour patienter dans une file d'attente rappelez-vous que c'est Transcontinental Interweb qui a rendu cela possible

Pour son usine basée sur la Rive-Sud à Boucherville, Transcontinental Interweb** **est présentement à la recherche d'un** Chargé de projets service clientèle**,** **passionné pour le service et la gestion de projets, afin de se joindre à l'équipe.

**POURQUOI CETTE OPPORTUNITÉ DEVRAIT VOUS INTÉRESSER?**
- Travailler pour une organisation de grande renommée
- Conditions salariales compétitives
- Assurances collectives & régime de retraite
- Équipe de direction très ouverte et accessible
- Priorité réelle sur la santé et la sécurité au travail
- Environnement de travail agréable et décontracté
- Excellente sécurité et stabilité d'emploi
- Opportunités de carrière
- Éviter le trafic des ponts
- Stationnement gratuit et accessible par transport en commun

**SOMMAIRE DU POSTE**

Relevant du Directeur Service Clientèle, le **Chargé de projets Service Clientèle** aura la responsabilité de coordonner et de contrôler la réalisation des projets pour les clients dont il/elle est responsable. Cette personne doit assurer un suivi constant sur le cheminement des informations opérationnelles, afin que les projets soient complétés et conformes aux exigences des différents services.

**VOS TÂCHES ET RESPONSABILITÉS SERONT**:

- Rédiger le dossier de travail de manière à fournir les informations claires, complètes et précises nécessaires pour assurer le bon déroulement de la fabrication du produit;
- Réserver les matières premières requises pour qu'elles soient disponibles lors de la production;
- Coordonner et faire le suivi du travail à l'intérieur des divers secteurs de la chaîne graphique;
- S'assurer avec les intervenants que les problèmes qui surviennent en cours de production soient corrigés.

**LES EXIGENCES DE CE POSTE SONT**:

- Détient un diplôme d'études collégiales en technologie d'impression (D.E.C.) ou l'équivalent;
- Possède une expérience dans un poste similaire;
- Maîtrise les logiciels MS office, Globe-Tek un atout;
- Possède une excellente capacité d'apprentissage;
- Sens de l'analyse et de la résolution de problèmes;
- Sens des priorités et bonne gestion du stress;
- Orientation client;
- Souci du détail;
- Stimule et favorise l'amélioration continue de façon proactive, gère des projets et en fait le suivi;
- Capacité de travailler en équipe;
- Parfaite maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

À PROPOS DE WORKLAND:
**Workland **est fier d'avoir été mandaté pour assister Transcontinental Interweb dans le processus de recrutement pour cette belle opportunité d'emploi. La mission de Workland est de résoudre les problèmes de recrutement et de recherche d'emploi grâce à une combinaison judicieuse entre marketing, technologie et professionnels expérimentés. L'objectif ultime est d'accélérer et de faciliter la mise en relation entre les meilleurs talents et les bonnes organisations, à travers une approche favorisant la diversité, l'équité et l'inclusion en milieu de travail**.