- Préparer le matériel pour les nouveaux arrivants (trousse de bienvenue, accès informatiques, badges) et animer la portion administrative de la première journée.
- Créer, mettre à jour et classer les dossiers des employés (embauches, fins d'emploi, avantages sociaux).
- Gérer les formulaires administratifs (CSST, assurances, REER collectif) et répondre aux questions courantes des membres de l’équipe.
