Gérant(e) de magasin - Montreal - Ardene

    Ardene
    Ardene Montreal

    1 week ago

    Full time
    Description

    Nous sommes Ardene

    Nous sommes la destination ultime en Amérique du Nord et au-delà pour les vêtements, les chaussures et les accessoires de la tête aux pieds - le tout au meilleur prix. En 1982, nous étions détaillant d'accessoires et de bijoux. Aujourd'hui, nous avons atteint un tout autre niveau, avec plus de 250 magasins au Canada, aux États-Unis et dans le monde entier, sans oublier et notre appli

    Nous pensons que la mode ne doit pas être exclusive ou intimidante - elle doit être célébrée avec une confiance et un enthousiasme intrépide. Notre parcours se poursuit dans cette nouvelle ère de la vente au détail, car nous nous concentrons plus que jamais sur l'expérience client et les pratiques durables.

    Nous avons également à cœur le bien-être des employés et leur épanouissement personnel. Nos équipes travaillent fort sur des initiatives dans le domaine de la santé mentale, de la diversité et de l'inclusion, de l'engagement et de la reconnaissance. Cela inclut également nos nombreux programmes de pleine conscience, afin que nos équipes puissent créer des liens significatifs, diriger avec intention et gentillesse, et être le meilleur d'elles-mêmes au travail et dans leur vie.

    Vous voulez en savoir plus sur la vie chez Ardene? Consultez notre site sur les carrières pour connaître les dernières mises à jour et lisez les entrevues personnelles des membres de l'équipe Ardene.

    ÇA POURRAIT ÊTRE TOI

    Tu veux faire partie d'une équipe incroyable? Si tu es une personne dynamique, très motivée et faisant preuve de leadership, et que tu t'intéresses à la vente au détail - nous voulons avoir de tes nouvelles.

    Le poste

    Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la rentabilité. Le gérant de magasin est responsable du marchandisage, du service à la clientèle, de la formation et du perfectionnement des équipes.

    Le gérant de magasin doit respecter toutes les politiques et procédures de l'entreprise et doit donner l'exemple en plus de faire preuve d'un professionnalisme et d'une intégrité irréprochables tout en créant une atmosphère de confiance et de respect au sein de l'équipe. Il doit garder un esprit ouvert lorsqu'il gère les problèmes relatifs aux clients et aux employés, écouter les autres et prendre des décisions équitables et honnêtes. Le gérant de magasin effectue le suivi de la performance et prend des mesures immédiates en ce qui concerne les lacunes relatives à la performance. Il est capable de diriger et de créer une expérience globale positive pour les clients et pour les employés.

    Responsabilités :

    • Collaborer avec le superviseur de district pour créer et mettre en œuvre des stratégies visant à atteindre les objectifs du magasin en matière de ventes et de contrôle des coûts.
    • Offrir une formation à l'équipe de magasin (employés actuels et nouveaux employés) sur les normes et programmes de l'entreprise aux politiques de l'entreprise.
    • Prendre des mesures avec le soutien du superviseur de district en ce qui concerne les lacunes en matière de performance et la résolution des conflits.
    • Recruter des talents et offrir une formation de mise à jour en motivant l'équipe et en soulignant les bonnes performances.
    • Effectuer des tâches administratives et opérationnelles, au besoin.
    • Effectuer les procédures d'ouverture et de fermeture conformément aux directives opérationnelles.
    • S'assurer que les normes de santé et de sécurité sont respectées.
    • Préparer et gérer l'horaire hebdomadaire des employés.
    • Traiter les plaintes des clients et les résoudre rapidement.
    • Se conformer à toutes les demandes du siège social concernant les activités du magasin.
    • Traiter et gérer toutes les livraisons d'articles de marchandisage reçues.
    • Traiter tous les retours au siège social, au besoin.
    • Respecter les politiques et la réglementation établi par l'entreprise.
    • Traiter les achats en espèces/par carte de crédit/carte de débit à la caisse.

    Qualifications :

    • Au moins deux ou trois années d'expérience dans la gestion de la vente au détail
    • Diplôme d'études secondaires ou équivalent
    • Expérience et/ou formation en marchandisage visuel
    • Sens aigu des affaires
    • Compétences éprouvées en développement du personnel et capacité à évaluer les talents
    • Solides compétences en gestion du temps et en établissement de priorités
    • Capacité à gérer le stress dans un environnement qui évolue rapidement
    • Capacité de déléguer des tâches et d'assumer ses responsabilités
    • Capacité de diriger une équipe d'une façon positive et inclusive

    Exigences physiques :

    • Capacité de travailler debout pendant de longues périodes et de grimper une échelle
    • Déplacer, soulever et manipuler des boîtes de marchandise et des fixtures dans le magasin (poids pouvant aller jusqu'à 13,6 kg).

    Exigences de disponibilité :

    • Jours, soirées et fins de semaine.

    Cette description de poste ne se veut pas exhaustive. L'employé peut s'acquitter d'autres tâches connexes pour répondre aux besoins courants de l'entreprise.

    Quels sont les avantages pour toi?

    Assurance collective

    Possibilités de bonus

    Milieu amusant et dynamique

    Excellents rabais accordés aux employés

    Accès privilège d'éligibilité aux récompenses Ardene

    Congé d'anniversaire

    Initiatives de bien-être

    Concours cool

    Possibilités d'avancement

    Chez Ardène, tu es plus qu'un employé : tu fais partie d'une famille amusante, dynamique et toujours en mouvement.


  • Gérant Magasin

    2 weeks ago

    Only for registered members Chambly

    The Gérant Magasin will supervise activities of employees ensure customer service and develop tasks appropriately to maintain store standards. · Recruits hires trains positive enthusiastic employees ensuring excellent customer service. · Develops manages assigns tasks appropriate ...

  • Gérant Magasin

    12 hours ago

    Only for registered members Chambly

    The Store Manager is responsible for supervising store employees and ensuring excellent customer service. · Directly supervises store employees. · Recruits hires trains positive enthusiastic employees. · Maintains store image among subordinates supervisor. · ...

  • Only for registered members Chambly, Quebec

    The position includes leadership management supervising employees which may include Assistant Manager Lead Representative Customer Service Representative recruiting hiring training positive enthusiastic employees ensuring excellent customer service developing managing assigning t ...

  • Only for registered members Montreal

    The position includes supervising activities of full-time employees ensuring excellent customer service developing managing assigning tasks maintaining store cleanliness stockade organization store image scheduling employees implementing non-discriminatory related management skil ...

  • Only for registered members Montreal

    The Gérant(e) de magasin is responsible for overseeing the daily operations of a Circle K store. This includes supervising employees, managing inventory, maintaining store appearance, and providing excellent customer service. · Recruits, hires, trains positive enthusiastic employ ...

  • Only for registered members Montreal

    The Store Manager is responsible for supervising store employees, recruiting and training new staff members, · ensuring excellent customer service, · maintaining a professional image among subordinates and supervisors. ...

  • Only for registered members Laval Full time

    The Front Store Manager leads staff in providing excellent customer service and manages the overall performance of the store. · ...

  • Only for registered members Laval, QC HS N

    +Joignez-vous à un magasin qui appartient à des pharmaciens-propriétaires afin d'aider à fournir des services dans le domaine de la santé, de la beauté et de la commodité dans votre collectivité et à placer le client au centre de tout ce que vous faites. · ...

  • Only for registered members Laval Full time

    The Front Store Manager (FSM) is responsible for managing the overall Front Store's performance. · The FSM leads staff in providing excellent Front Store customer service, manages all process and procedures utilizing financial resources and ensures store objectives are achieved. ...

  • Only for registered members Dollard-des-Ormeaux

    Recruits hires trains positive enthusiastic employees ensuring excellent customer service develops manages assigns tasks appropriately to ensure store is clean adequately stocked organized wellkept based on Company standards maintains professional supportive image among subordina ...

  • Only for registered members Dollard-des-Ormeaux $61,000 - $78,225 (CAD)

    Become the leaders of tomorrow #tobeapartner Starbucks has a reputation for creating extraordinary people who contribute to the success of the company by serving the interests of partners (employees), customers and communities around the world. · ...

  • Only for registered members Dollard-des-Ormeaux Full time $61,000 - $78,225 (CAD)

    Become the leaders of tomorrow at Starbucks. · Starbucks has a reputation for creating extraordinary people who contribute to the success of the company by serving the interests of partners (employees), customers and communities around the world. · The best Starbucks store manage ...

  • Only for registered members Mirabel, Quebec

    Join the team at Claire's as a Store Manager where you will drive sales, foster growth, and spread self-expression. You will implement strategies to drive traffic and increase sales while infusing positivity and inclusivity into every customer interaction. · ...

  • Only for registered members Dollard-des-Ormeaux

    The Store Manager will oversee daily operations, · ensure excellent customer service, · Recruits hires trains positive enthusiastic employees ensuring excellent customer service. · Develops manages assigns tasks appropriately to ensure store cleanliness adequate stocking organiza ...

  • Only for registered members Longueuil

    + Supervises the activities of employees and ensures excellent customer service · + Recruits, hires and trains positive employees · + Develops tasks to ensure the store is clean and well-kept · + Maintains a professional image among subordinates and supervisor · + Schedules emplo ...

  • Only for registered members Saint-Jean-sur-Richelieu

    The position includes supervising employees, recruiting hires training employees ensuring excellent customer service developing managing assigning tasks maintaining a professional image scheduling employees implementing non discriminatory management skills. · ...

  • Only for registered members Saint-Jean-sur-Richelieu

    The position includes supervising employees, recruiting and training staff ensuring excellent customer service. · Directly supervises the activities of 2 or more full-time employees. · Recruits hires trains positive enthusiastic employees ensuring excellent customer service. · ...

  • Only for registered members Montreal

    + Job summary · Become the leaders of tomorrow #tobeapartner · Starbucks has a reputation for creating extraordinary people who contribute to the success of the company by serving the interests of partners (employees), customers and communities around the world. · + Responsibilit ...

  • Only for registered members Lasalle, QC

    Become the leaders of tomorrow #tobeapartner Become the leaders of tomorrow by joining Starbucks as a Retail Store Manager Assistant and gain practical experience in managing a store. · ...

  • Only for registered members Pointe-Claire $61,000 - $80,875 (CAD)

    Become the leaders of tomorrow #tobeapartner · Starbucks has a reputation for creating extraordinary people who contribute to the success of the company by serving the interests of partners (employees), customers and communities around the world. · Our store managers bring the St ...

  • Only for registered members Montreal $61,000 - $80,875 (CAD)

    We are looking for a Store Manager Assistant Leader to join our team in Montreal. As a leader at Starbucks you will have the opportunity to gain practical experience and increase your supervisory experience. · This position requires two years of experience in managing a retail or ...

Jobs
>
Gérant.e de magasin
>
Jobs for Gérant.e de magasin in Montréal