Agent de planification, programmation et de recherche - Montréal, Canada - CIUSSS du Centre Sud de l'Île de Montréal

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    Full time
    Description

    Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d'entre nous. Nous savons qu'ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses.

    Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent Montréalaises et Montréalais.

    Au cœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec ses désignations universitaires, il se positionne également comme l'un des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

    10 missions. 10 façons de grandir ensemble.

    Sous la supervision du chef d'administration de programme, la personne titulaire du poste fournit une assistance professionnelle dans le domaine de la rédaction de processus, politique et procédure. Elle assiste le chef d'administration de programme dans la réalisation de plusieurs mandats clinico-administratifs nécessitant la conceptualisation, la planification et la coordination de divers processus au sein de la direction du Programme jeunesse et des partenaires communautaires des RLS Jeanne-Mance et Sud-Ouest-Verdun, particulièrement en ce qui a trait à l'opérationnalisation des orientations de l'établissement sur la participation des jeunes, de leurs familles et de leurs proches.

    Elle maintient des liens dynamiques avec les acteurs de la recherche afin de proposer des manières de faire innovantes dans le champ de la participation des jeunes (formations, communauté de pratique, instance de gouvernance de la participation et autre). Il soutient, en termes de contenu et d'animation, les instances de participation et de consultation des jeunes qui collaborent avec les directions jeunesse. Elle soutient les secteurs des directions qui développent des initiatives avec l'apport des usagers. La personne titulaire développera également différents forums de soutien aux pratiques innovantes, particulièrement dans le secteur de la participation.

    Aire Ouverte est une clinique de santé physique et psycho-sociale pour les jeunes entre 12 et 25 ans qui rencontrent des situations de vulnérabilité et qui ne fréquentent pas le réseau de la santé. Selon le modèle de no wrong door , les jeunes qui rencontrent des embûches (souffrance ou détresse psychologique, santé mentale, dépendances diverses ou au jeu, difficultés d'adaptation sociale, de logement, emploi, scolarisation, isolement, etc.) pourront s'y présenter avec ou sans rendez-vous et au moment qui leur convient le mieux, de jour, de soir ou de fin de semaine.

    Principales responsabilitésVolet A. Tronc commun (70%)
    • Identifier les éléments d'une situation, de recueillir les informations utiles et d'établir des liens logiques entre les données et la situation.
    • Rassembler et de retenir les éléments essentiels afin de reconstituer une situation ou une problématique de façon cohérente et d'en faire ressortir les idées principales
    • Communiquer clairement, tant à l'oral qu'à l'écrit, des idées et des renseignements de manière à bien se faire comprendre dans diverses situations
    • Organiser les éléments de son travail, de prévoir l'ensemble des tâches à effectuer, de déterminer les priorités, les objectifs et l'ordre de réalisation des activités.
    • S'adapter à des situations imprévues en ajustant son comportement aux nouvelles exigences de l'environnement et capacité de faire preuve de flexibilité face aux changements.
    • Capacité d'influencer et d'orienter, par sa crédibilité, les efforts d'un individu ou d'un groupe dans la réalisation d'objectifs
    • Communication avec les autres dans le but d'établir et d'entretenir des relations positives au niveau du travail
    Volet B. COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES (30 %)
    • Application de l'intervention clinique - structure de soutien « Aire ouverte - projet spécial»
    • Soutien clinique
    • Pouvoir d'influence
    EXIGENCES DU POSTE
    • Détenir un diplôme de premier cycle universitaire (baccalauréat ou baccalauréat par cumul), en travail social, en psychologie, en sexologie, en criminologie et/ou en psychoéducation ;
    • Détenir au moins trois (3) ans d'expériences en intervention auprès des jeunes présentant des difficultés d'adaptation ou en réinsertion sociale en santé mentale, jeunesse, population vulnérable ou dépendance ;
    • Détenir au moins deux (2) ans d'expériences en concertation et coordination clinique avec des partenaires internes et externes
    • Connaissances du travail de proximité de l'approche motivationnelle (atout)
    REMARQUES

    Tout diplôme obtenu à l'étranger doit avoir fait l'objet d'une Évaluation comparative des études effectuées hors du Québec auprès du ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration. Prière d'inscrire le résultat de l'évaluation dans votre CV, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée. (Notez que, conformément à la loi canadienne sur l'immigration, pour être autorisé vous devez détenir un permis de travail valide, être immigrant reçu, résident permanent ou citoyen canadien)

    Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.

    PROGRAMME D'ACCÈS À L'ÉGALITÉ

    Le CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones, et personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon votre situation.

    EN VIGUEUR DU 30 AVRIL AU 11 MAI 2024